【導(dǎo)讀】在礦山企業(yè)承包、采礦權(quán)租賃等方面所存在的問題,在一些地區(qū)至今仍然困擾著人們。從司法實踐的情況來看,因煤礦承包、采礦權(quán)租賃引發(fā)的糾紛屢屢出現(xiàn),人們對于已經(jīng)取得采礦權(quán)的礦山企業(yè)承包和采礦權(quán)租賃在認(rèn)識上分歧很大。承包經(jīng)營,是企業(yè)一種經(jīng)營方式,按照所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)相分離的原則,通過訂立合同確定財產(chǎn)所有者與承包者的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,使企業(yè)自主經(jīng)營,自負(fù)盈虧的經(jīng)營方式。礦山企業(yè)承包,實質(zhì)上是有關(guān)礦山資源的占有、使用和收益權(quán)利的承包。勞務(wù)性承包是指采礦權(quán)主體只將礦產(chǎn)采挖等工作承包給他人,但自己依法經(jīng)銷礦產(chǎn),進行采礦手續(xù)管理,或采礦權(quán)主體自覺組織開采,但將礦產(chǎn)承包給他人依法進行經(jīng)銷的行為。承包是否一律無效應(yīng)該進行有益的甄別。