【導(dǎo)讀】職工身體健康,提高勞動生產(chǎn)率,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合,分級管理,定期考核”的管理體制。本辦法適用于大哈拉煤礦全體員工。職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在企業(yè)管理科,企業(yè)管理科負(fù)責(zé)人任辦公室主任。職業(yè)健康年度工作計(jì)劃,并督促落實(shí);(五)組織重大職業(yè)健康隱患評估,并督促立項(xiàng)整改;及時調(diào)離原崗位,并妥善安置;的購置、保管及發(fā)放。故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等。定期組織員工健康體檢,并將檢查結(jié)果告知勞動者。有害工作場所應(yīng)設(shè)置報(bào)警裝置。法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);六、區(qū)隊(duì)職業(yè)衛(wèi)生狀況及規(guī)章制度;防護(hù)用品有關(guān)事故案例;第二十一條每級職業(yè)衛(wèi)生教育要求認(rèn)真填寫記錄。