公司能源管理體系建設(shè)效果評價自評報告-資料下載頁
2025-07-21 23:34本頁面
【正文】 審報告，對提出的改進項目如入窯提升改造等納入了2015年的技改計劃。五、體系運行經(jīng)驗及存在問題（一）體系運行經(jīng)驗：公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視能源管理體系建設(shè)工作，成立能源管理領(lǐng)導(dǎo)小組及工作小組，由總經(jīng)理親自任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，建立相應(yīng)的協(xié)調(diào)機制，明確相關(guān)部門責(zé)任和分工，確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位、監(jiān)督考核到位。公司重視培訓(xùn)，外請廣州市明見信息科技有限公司對公司管理層在內(nèi)的23人進行了能源管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)，并考試合格頒發(fā)內(nèi)審員證書。由內(nèi)部推行小組實施轉(zhuǎn)訓(xùn)，要求全體員工都接受相應(yīng)培訓(xùn)，培訓(xùn)完成后做相應(yīng)的考核。全員參與，開展能源管理體系標準及相關(guān)知識宣傳，將建立實施體系的決策和意圖傳達至全體人員，在企業(yè)內(nèi)部形成體系建設(shè)的良好氛圍。建立健全企業(yè)節(jié)能激勵約束機制，將節(jié)能任務(wù)完成情況與員工工作績效掛鉤，作為企業(yè)內(nèi)部評先評優(yōu)的重要指標。建立能源管理中心，提高能源計量數(shù)據(jù)的有效性。華潤水泥廣東大區(qū)能源管理中心預(yù)計投資7600萬元，截至2014年底，；，其中包含余熱發(fā)電建設(shè)項目3540萬元、。建設(shè)一個系統(tǒng)的、有效的適合運作管理水平的能源管理中心，提高公司的能源管理水平，加大節(jié)能技術(shù)改造力度，加快發(fā)展低碳經(jīng)濟步伐，從而為公司建立節(jié)約、清潔、循環(huán)、低碳的新型生產(chǎn)方式提供強有力的科技支撐。對目標指標實現(xiàn)情況和管理方案的實施情況進行檢查，對重點用能部門和工序?qū)嵤﹪栏窨刂坪涂己恕Ｄ壳肮靖黜椏刂浦笜艘堰_到GB167802012標準的先進值要求，2013年12月1日至2014年11月30日的單位產(chǎn)品能耗見下表：項目可比熟料綜合煤耗kgce/t可比熟料綜合電耗kWh/t可比水泥綜合電耗kWh/t可比熟料綜合能耗kgce/t可比水泥綜合能耗kgce/ t限額值≤112≤64≤90≤120≤98*先進值≤103≤56≤85≤110≤88*實際值（二）存在的問題： 公司能源評審有漏項，如儲運部鏟車耗油、中控樓耗電、宿舍樓耗電等，需補充完善。公司2014能源目標節(jié)約2600噸標煤，在制定2015年節(jié)能目標時應(yīng)充分利用能源評審結(jié)果，找出節(jié)能潛力，將節(jié)能目標分解到部門。六、下一步工作計劃（一）完善能源評審表，增加儲運部鏟車耗油、中控樓耗電、宿舍樓耗電能源評審，并舉一反三，確認其他區(qū)域是否有遺漏。（二）制定2015年節(jié)能目標時充分利用能源評審結(jié)果，找出節(jié)能潛力，2015年節(jié)能目標以2014年的能耗為基準，2015年節(jié)約能源3900噸標準煤。25附件1：惠州市能源管理體系建設(shè)效果評價評分表單位名稱：序號評價要素評價內(nèi)容分值評分得分依據(jù)1管理職責(zé)15分55成立相關(guān)機構(gòu)，按職能開展相關(guān)工作、能源目標指標建立情況55建立方針、目標，并統(tǒng)計分析55體系文件健全，開展培訓(xùn)2體系策劃30分22收集相關(guān)發(fā)法律法規(guī)，識別適用條款33組織能源評審，評審策劃充分規(guī)范55根據(jù)能源評審的結(jié)果及《能源評審控制程序》規(guī)定準則確定了主要能源使用，對主要能源使用進行了排序，規(guī)定了相應(yīng)的控制措施55以上年度的能耗為基準1515利用能源評審的結(jié)果制定目標指標，結(jié)合主要能源使用制定了《能源管理實施方案》，從技術(shù)措施和管理措施規(guī)定了主要能源使用的控制要求，其中包括了5項能源績效改進方案及《影響主要能源使用控制指標一覽表》等。3實施運行30分55制定體系實施計劃53無書面動員文件55開展體系文件的宣貫與培訓(xùn)55建立了原煤和用電三級計量網(wǎng)絡(luò)，能源計量設(shè)備的配備率達到100%。能源計量器具達到GB17167《用能單位能源計量器具配備與管理通則》、GB/T24851《建筑材料行業(yè)計量器具配備和管理要求》的要求88無淘汰落后設(shè)備、能源管理體系運行交流機制建立情況21通過局域網(wǎng)、書面、口頭、信息平臺等方式進行能源有關(guān)信息的溝通4體系檢查20分44通過各種會議制度、日常檢查制度、評價制度、管理評審和內(nèi)審、節(jié)能審計、節(jié)能量自查等（是否符合能源使用和消耗相關(guān)法律法規(guī)和其它要求）33通過合規(guī)性評價，符合能源使用和消耗相關(guān)法律法規(guī)要求55實施內(nèi)審55對不符合項采取糾正/預(yù)防措施33按記錄控制程序要求執(zhí)行5管理評審5分（能源方針評審、能源績效評審、能源目標指標實現(xiàn)程度、能源管理體系審核結(jié)果及措施）33管理評審輸入充分（能源績效計劃、改進建議）21改進建議不夠具體6總分10096備注：得分低于70分則為“不通過評價”。 評價時，單位應(yīng)提供能源計量器具一覽表（或臺帳），否則“”不得分。
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