職務(wù)說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)指導(dǎo)-資料下載頁(yè)
2025-07-20 05:20本頁(yè)面
【正文】 責(zé)二職責(zé)表述：貫徹落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制，并對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行考核.工作時(shí)間百分比： 15工作任務(wù)貫徹落實(shí)本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，明確會(huì)計(jì)有員的職責(zé)和權(quán)限,做到分工要合理, 責(zé)任要明確,既有必要的內(nèi)部牽制,又有相互的協(xié)作配合.對(duì)財(cái)務(wù)人員定期進(jìn)行考核,為財(cái)務(wù)人員的使用,獎(jiǎng)懲提供可靠的依據(jù).職責(zé)三職責(zé)表述：檢查督促財(cái)務(wù)成本計(jì)劃的落實(shí)，組織公司成本管理工作 工作時(shí)間百分比： 15工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)人員檢查財(cái)務(wù)成本計(jì)劃的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就及時(shí)查明原因并采取心要的,有效的措施,確保財(cái)務(wù)成本計(jì)劃的落實(shí).,重大問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),并提出自已的意見(jiàn).負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高利潤(rùn)水平，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。職責(zé)四職責(zé)表述： 組織財(cái)務(wù)核算工作,保證財(cái)務(wù)核算工作正常有序進(jìn)行工作時(shí)間百分比：15 工作任務(wù)根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,結(jié)合本單位的實(shí)際情況,制定科學(xué)適用的會(huì)計(jì)核算形式,組織財(cái)務(wù)人員做好會(huì)計(jì)核算工作,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督作用,審查對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料,保證財(cái)務(wù)資料的準(zhǔn)確性.職責(zé)五職責(zé)表述：組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì), 為提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)工作時(shí)間百分比：5 工作任務(wù)組織財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)政治,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),學(xué)習(xí)現(xiàn)代化管理方法,不斷提高財(cái)會(huì)人員的素質(zhì)和財(cái)務(wù)管理水平,適應(yīng)改革的需要更好的為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù),為提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù).職責(zé)六職責(zé)表述：參與經(jīng)營(yíng)決策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手. 工作時(shí)間百分比：10 工作任務(wù)參加企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議,并要為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策,提供必要的會(huì)計(jì)資料和科學(xué)依據(jù)提出自己的意見(jiàn),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手.職責(zé)七職責(zé)表述：完成上級(jí)交辦的其他工作工作時(shí)間百分比：權(quán)力：對(duì)下屬的工作指導(dǎo)權(quán)和分配權(quán)對(duì)下屬工作監(jiān)督權(quán)和考核權(quán)對(duì)下屬員工的調(diào)動(dòng)權(quán)及獎(jiǎng)懲權(quán)重大或相類(lèi)事情知情權(quán)；工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系在公司發(fā)展規(guī)劃與實(shí)施方面接受總會(huì)計(jì)師的領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督，對(duì)下屬員工實(shí)施監(jiān)督,與其他各部門(mén)經(jīng)理有協(xié)調(diào)關(guān)系。外部協(xié)調(diào)關(guān)系與稅務(wù)、審計(jì)等政府相關(guān)職能部門(mén)發(fā)生工作關(guān)系任職資格：教育水平在學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷接受新會(huì)計(jì)制度培訓(xùn)以及會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)10年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)知識(shí)精通財(cái)務(wù)管理知識(shí)，熟悉政策法規(guī)及稅法.技能技巧報(bào)表分析能力,有較強(qiáng)的方字表達(dá)能力.其它：使用工具設(shè)備一般辦公動(dòng)化工作環(huán)境辦公樓環(huán)境工作時(shí)間特征經(jīng)常加班所需記錄文檔及傳達(dá)部門(mén)和人員匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)考核要點(diǎn)備注：
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1