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正文內(nèi)容

住院醫(yī)療質(zhì)量檢查評分表doc-資料下載頁

2025-07-18 18:19本頁面
  

【正文】 出現(xiàn)事故扣10分(倒扣),嚴重差錯扣5分,一般差錯扣4分,出現(xiàn)醫(yī)療缺陷每次2分,在定性當月補扣。科室內(nèi)不及時討論每次扣1分。 有醫(yī)療投訴經(jīng)查實每次扣1分。 六、完成醫(yī)療各項任務情況 及時完成醫(yī)院分派的任務。病歷按時歸檔率100%5不完成任務每次扣2分、病歷不按時歸檔每份扣1分,另按有關規(guī)定處罰。七、科室開展質(zhì)量監(jiān)控制訂有科室質(zhì)控方案,每月按要求開展科內(nèi)質(zhì)控,每月抽查環(huán)節(jié)病歷和終末病歷各10份進行質(zhì)量評價。 每月10日前完成科室上月醫(yī)療質(zhì)量考核和科室個人考核并將考核結(jié)果通過OA系統(tǒng)上報質(zhì)控科。對本科室醫(yī)務人員每季度考核一次醫(yī)學“三基”理論及技能,并保留資料.每季度對所開展“臨床路徑與單病種質(zhì)量管理”的病種進行分析匯總,指標達要求。10無有科室質(zhì)控方案扣2分。未按計劃實施每次扣1分,科室無病歷質(zhì)控原始資料扣2分,不完善扣1分。 不及時完成科室醫(yī)療質(zhì)量考核和科室個人考核各扣1分,不及時上報扣1分。無考核扣1分。不開展扣2分,資料不全扣1分。八、完成醫(yī)療指標情況工作效率指標(1)病床使用率≥85%。(2)病床周轉(zhuǎn)次數(shù)≥20次/年;(3)平均住院日≤8天.6(1) 不達標扣2分。(2) 不達標扣2分。(3) 不達標扣2分.診斷質(zhì)量指標(1)出入院診斷符合率≥95%。(2)入院三日確診率≥90%。(3)手術前后診斷符合率≥90%。(4)臨床診斷和病理診斷符合率≥90%。8(1) 不達標扣2分。 (2) 不達標扣2分。(3) 不達標扣2分(4) 不達標扣2分治療質(zhì)量指標(1)疾病治愈好轉(zhuǎn)率≥95% (2)危重病人搶救成功率≥84% (3)無菌手術切口甲級愈合率≥97% 6(1) 不達標扣2分(2) 不達標扣2分(3) 不達標扣2分病歷書寫質(zhì)量甲級病案率≥90% 對管床醫(yī)師每月抽查環(huán)節(jié)病歷和終末病歷各1份進行質(zhì)量評價,無丙級病歷。 10院級質(zhì)控抽查出現(xiàn)一份乙級病歷扣1分,出現(xiàn)一份丙級病歷扣5分其它指標(1)急救藥品齊全,無過期。 (2)藥物使用率達標。 (3)按要求及時準確報告?zhèn)魅静 #?)科主任按時出門診。 14(1)。 (2) 藥比、基藥比及抗菌藥物使用率不達本院所定標準。(3)傳染病緩報1例扣1分、漏報1例扣2分。(4)??偪鄯郑嚎偟梅郑簷z查者: 年 月 日麻醉科醫(yī)療質(zhì)量考核表 年 月考核內(nèi)容分值評分方法扣分扣分原因科室臺帳:藥品不良反應登記本、疑難病例討論登記本、危重病人搶救登記本、科室醫(yī)療質(zhì)量考核記錄本、科室個人考核記錄、醫(yī)療糾紛登記本、麻醉藥品交接登記本、藥品不良反應登記本、手術病人登記本、危急值報告登記本、本科室存在存在問題登記本、其他科室存在問題登記本等。10缺一本扣1分,不記錄扣1分,一、執(zhí)行醫(yī)療制度及診療常規(guī)、業(yè)務學習制度有各種醫(yī)療制度和常規(guī),有關人員要熟記,并按制度常規(guī)工作,考核合格率100% ( 80分以上合格)。 按科內(nèi)學習計劃組織業(yè)務學習并有實施記錄。 對疑難病例要進行討論,有記錄。10抽查1-2人,考問核心制度,不執(zhí)行制度每次扣1分。 查看業(yè)務學習記錄本,每月組織業(yè)務學習未實施、無記錄每次扣1分。 查看登記本,疑難病例不按要求進行討論每次扣2分。二、堅持請示報告制度
重大搶救、新技術項目開展及醫(yī)療糾紛(醫(yī)療安全事件)等應及時請示報告(有記錄)。出現(xiàn)醫(yī)療安全事件要有登記,組織科內(nèi)討論,并及時上報(按照醫(yī)療差錯事故報告制度要求), 5查記錄本,不按要求執(zhí)行每次扣3分。 出現(xiàn)事故扣10分(倒扣),嚴重差錯扣5分,一般差錯扣4分,出現(xiàn)醫(yī)療缺陷每次2分,在定性當月補扣。科室內(nèi)不及時討論每次扣1分。 有醫(yī)療投訴經(jīng)查實每次扣1分。 三、完成醫(yī)療指令性任務情況按時完成醫(yī)院分派的任務。 醫(yī)療統(tǒng)計報表準確,及時上報。 10不完成任務1次扣2分。 醫(yī)療統(tǒng)計報表不準確每次扣1分。四、科室開展質(zhì)量監(jiān)控制訂有科室質(zhì)控方案,每月按要求開展科內(nèi)質(zhì)控,每麻醉醫(yī)師每月抽查處方10張,手術麻醉記錄及手術前后訪視記錄各5份。 每月10日前完成科室上月醫(yī)療質(zhì)量考核和科室個人考核并將考核結(jié)果通過OA系統(tǒng)上報質(zhì)控科。對本科室醫(yī)務人員每季度考核一次醫(yī)學“三基”理論及技能,并保留資料.15無有科室質(zhì)控方案扣2分。未按計劃實施每次扣1分,科室無病歷質(zhì)控原始資料扣2分,不完善扣1分。 不及時完成科室醫(yī)療質(zhì)量考核和科室個人考核各扣1分,不及時上報扣1分。無考核扣1分。 五、醫(yī)療工作質(zhì)量 有心肺腦復蘇程序并熟練掌握。有危重病人搶救處理登記記錄。手術及時、麻醉記錄按要求書寫。
做好手術病人手術前后訪視登記。
處方合格率≥95%。 急救藥品≥20種以上 按要求做好麻醉藥品管理。 監(jiān)護設備性能良好,使用正常。按時到門診參加無痛人流的麻醉,并規(guī)范工作。藥物使用率達標。 50抽查復蘇程序12人不熟悉每人抽1分。
無記錄扣2分,記錄不全或不當扣1分。
手術不及時每例扣2分,記錄不符合要求扣每份1分 隨機抽查手術病歷10份,漏1例扣1分。隨機抽查3位醫(yī)生的處方10張。 急救藥品物品管理不到位每次扣1分。 麻醉藥品管理不符合要求每次扣5分。做不到每次扣1分。不按時每次扣1分。藥比、基藥比及抗菌藥物使用率不達本院所定標準??偪鄯郑? 總得分:檢查者簽名: 日 期: 年 月 日12
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