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甘肅省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實(shí)施方案doc-資料下載頁(yè)

2025-07-18 12:09本頁(yè)面
  

【正文】 公立醫(yī)院的設(shè)置數(shù)量、布局、床位規(guī)模、大型醫(yī)療設(shè)備配置和主要功能。(由省衛(wèi)生廳、省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省編辦、省人社廳負(fù)責(zé)實(shí)施)  。制定公立醫(yī)院轉(zhuǎn)制政策措施,確保國(guó)有資產(chǎn)保值和職工合法權(quán)益。(由省政府國(guó)資委、省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)實(shí)施)  。民營(yíng)非營(yíng)利性醫(yī)院在醫(yī)保定點(diǎn)、科研立項(xiàng)、職稱評(píng)定和繼續(xù)教育等方面,與公立醫(yī)院享受同等待遇。落實(shí)非營(yíng)利性醫(yī)院稅收鼓勵(lì)扶持政策,完善營(yíng)利性醫(yī)院稅收政策。(由省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)實(shí)施)  。(由省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)實(shí)施)  六、工作進(jìn)度安排?! 。ㄒ唬┗踞t(yī)療保障制度建設(shè)?!  ?月,制定在校大學(xué)生、城鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員、靈活就業(yè)人員和農(nóng)民工參加醫(yī)保等相關(guān)管理辦法,制定出臺(tái)關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員和困難企業(yè)退休人員等參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)施方案?!  ?0月,出臺(tái)新農(nóng)合規(guī)范化管理意見,制定城鄉(xiāng)醫(yī)療救助同基本醫(yī)保制度銜接的相關(guān)方案?!  ?2月,落實(shí)方案中的各項(xiàng)措施?! 。^續(xù)鞏固和完善基本醫(yī)療保障制度,研究解決新情況、新問題。全面落實(shí)新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民人均120元補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),開展基本醫(yī)保門診統(tǒng)籌,不斷提高基本醫(yī)保受益面和受益水平。研究制定基本醫(yī)療保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,解決農(nóng)民工等流動(dòng)就業(yè)人員基本醫(yī)療保障問題。建立省內(nèi)異地就醫(yī)結(jié)算機(jī)制及具體辦法。  ,完善醫(yī)療保險(xiǎn)和新農(nóng)合管理,改進(jìn)醫(yī)療保障服務(wù)?! 。ǘ┙⒒舅幬镏贫??!  ?1月,研究制定甘肅省藥品和醫(yī)療價(jià)格改革實(shí)施方案,建立健全政府調(diào)控與市場(chǎng)調(diào)節(jié)相結(jié)合,符合醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)律的科學(xué)合理的價(jià)格形成機(jī)制。研究制定相關(guān)配套政策文件。  —12月,制定我省基本藥物管理辦法。30%的縣市區(qū)政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)施基本藥物制度,做到省級(jí)招標(biāo)采購(gòu)、統(tǒng)一配送、全部配備使用基本藥物并實(shí)行零差率銷售。  ,60%以上的縣市區(qū)政府舉辦的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)實(shí)施基本藥物制度,加強(qiáng)藥品質(zhì)量監(jiān)管,不斷完善基本藥物管理的制度措施。  ,全面建立基本藥物制度?! 。ㄈ┗鶎俞t(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)?! ?,制定基層醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃和實(shí)施方案,完成本年度建設(shè)任務(wù)。制定為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師計(jì)劃及定向培養(yǎng)計(jì)劃。  ,制定基層醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)配套政策,完成2/3以上的建設(shè)任務(wù)。完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)補(bǔ)償機(jī)制,落實(shí)好財(cái)政補(bǔ)助政策,在基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全面實(shí)行績(jī)效工資制度。推行政府購(gòu)買服務(wù)等補(bǔ)助方式,落實(shí)村醫(yī)補(bǔ)助政策。制定出臺(tái)醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度并啟動(dòng)實(shí)施?! ?,全面完成中央規(guī)劃建設(shè)任務(wù)。完善以全科醫(yī)生為重點(diǎn)的基層醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,完成人員招錄和在崗培訓(xùn)任務(wù)?! 。ㄋ模┗竟残l(wèi)生服務(wù)逐步均等化?! 。贫ɑ竟残l(wèi)生服務(wù)覆蓋城鄉(xiāng)居民的政策、措施。制定基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施方案和考核補(bǔ)助辦法,明確服務(wù)內(nèi)容。實(shí)施2009年國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目?! 。^續(xù)實(shí)施基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目和重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。改善專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的設(shè)施條件。提高重大疾病、食品安全綜合協(xié)調(diào)與監(jiān)管以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)測(cè)預(yù)警和處置能力。積極推廣和應(yīng)用中醫(yī)藥預(yù)防保健方法和技術(shù)。落實(shí)從事高風(fēng)險(xiǎn)崗位工作人員的待遇政策?! ?,不斷完善公共衛(wèi)生服務(wù)政策措施,保障公共衛(wèi)生服務(wù)所需經(jīng)費(fèi)。 ?。ㄎ澹┕⑨t(yī)院改革試點(diǎn)?! ?,研究制定公立醫(yī)院改革試點(diǎn)方案及相關(guān)配套政策文件,開展試點(diǎn)準(zhǔn)備工作。  ,改革試點(diǎn)公立醫(yī)院管理體制、運(yùn)行機(jī)制和監(jiān)管機(jī)制、補(bǔ)償機(jī)制。研究公立醫(yī)院布局和結(jié)構(gòu)調(diào)整問題,完善各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)分工制度,制定公立醫(yī)院補(bǔ)償政策,推行電子醫(yī)療檔案和常見病臨床路徑等。  ,總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)?! ∑?、保障措施?! 。ㄒ唬┘訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌組織和協(xié)調(diào)改革工作。各級(jí)政府要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織實(shí)施,注意總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn),保證改革穩(wěn)步推進(jìn)?! 。ǘ┘訌?qiáng)財(cái)力保障。要認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)改投入政策,調(diào)整支出結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變投入機(jī)制,改革補(bǔ)償辦法,提高財(cái)政資金使用效益,切實(shí)保障改革所需資金。各級(jí)財(cái)政要確保每年增加對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的投入,增長(zhǎng)比例不低于本級(jí)財(cái)政經(jīng)常性支出增長(zhǎng)幅度?! 。ㄈ┘訌?qiáng)宣傳引導(dǎo)。要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,制定分步驟、分階段的宣傳方案,采取通俗易懂、生動(dòng)形象的方式,廣泛宣傳實(shí)施方案的目標(biāo)、任務(wù)和主要措施,解答群眾關(guān)心的問題,大力開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育,調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)工作者支持醫(yī)改工作的積極性。及時(shí)總結(jié)、宣傳改革經(jīng)驗(yàn),為深化改革營(yíng)造良好的社會(huì)和輿論環(huán)境?! 。ㄋ模┙⒄块T醫(yī)改工作協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)、共同參與”的原則,建立高效聯(lián)動(dòng)的政府部門醫(yī)改工作協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)改工作責(zé)任制,形成各部門各負(fù)其責(zé)、各司其職、權(quán)責(zé)明晰、密切配合、齊抓共進(jìn)的局面?! 。ㄎ澹┘訌?qiáng)監(jiān)督考核和績(jī)效評(píng)價(jià)工作。實(shí)行醫(yī)改工作市縣政府“一把手”負(fù)責(zé)制,建立科學(xué)的醫(yī)改工作年度考核目標(biāo)和績(jī)效評(píng)價(jià)體系,把各級(jí)政府落實(shí)醫(yī)改工作的情況列為本級(jí)政府政績(jī)考核內(nèi)容。 17 /
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