【總結(jié)】7.監(jiān)事(職工代表)職位說明書職業(yè)名稱監(jiān)事(職工代表)文件編號GZSM-A007編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱監(jiān)事所屬部門監(jiān)事會直接上級職位——定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可擔(dān)任此職位的人員由公司董事長提名候選人,公司職工
2025-08-01 20:14
【總結(jié)】1/70企業(yè)各職位說明書2/70目錄管理總監(jiān)職務(wù)說明書(備用).........................................11技術(shù)總監(jiān)職務(wù)說明書(備用).........................................14區(qū)域銷售部.............................................
2025-07-20 10:06
【總結(jié)】3/3職位說明書職位名稱級別職位代碼部門制表人初次制定時間批準人:部門經(jīng)理執(zhí)行副總\總裁人力資源部修改人最后一次修改時間職位描述組織結(jié)構(gòu)關(guān)系主管:本職位人員:直接下屬:職位設(shè)置意圖(為什么設(shè)置這個職位,有什么限制
2025-07-23 08:14
【總結(jié)】目錄第8章物流職位108109110111112113114115116117118119120121職位名稱采購經(jīng)理職位代碼所屬部門物流中心職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準填寫日期核準人職位概要:
2025-08-03 00:29
【總結(jié)】職位說明書編號:ZT—ST--004日期1職位名稱:搬運工2所屬部門:物流部3撰寫
2025-07-25 15:53
【總結(jié)】1/141××職位說明書2/141目錄總經(jīng)理職務(wù)說明書............................................................................................................................4營銷總監(jiān)職務(wù)說明書............
2025-05-29 22:57
【總結(jié)】1/141寧波華能職位說明書北大縱橫管理咨詢公司2022年2月2/141目錄總經(jīng)理職務(wù)說明書............................................................................................................................4營銷總監(jiān)職務(wù)
2025-08-01 21:59
【總結(jié)】客戶中心CA工程師職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:0031、職務(wù)名稱:CA工程師2、直接上級:客戶總監(jiān)3、所屬部門:客戶中心4、工資等級:B職系四等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):8、定員人數(shù):2人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:11、批準人:二
2025-06-29 04:42
【總結(jié)】職位說明書——技術(shù)職位(二)職位名稱包裝設(shè)計師職位代碼所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準填寫日期核準人職位概要:組織設(shè)計、改善、改進包裝結(jié)構(gòu)、包裝工藝,使產(chǎn)品包裝達到包裝設(shè)計專業(yè)標(biāo)準。工作內(nèi)容:%主持完成成品及半成品的包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計,與供應(yīng)商協(xié)調(diào),對包裝結(jié)構(gòu)進行打樣和完成包裝試驗;
2025-07-13 22:43
【總結(jié)】職位說明書——技術(shù)職位(三)職位名稱通訊測試工程師職位代碼所屬部門職系職等職級直屬上級薪金標(biāo)準填寫日期核準人職位概要:對通信產(chǎn)品進行全面跟蹤測試,以確保其安全可用性。工作內(nèi)容:%搭建可靠可用的測試環(huán)境;%分別在模擬環(huán)境和實際環(huán)境中對待測試產(chǎn)品進行測試,并將測試結(jié)果反饋給相關(guān)部門和人
2025-07-13 22:47
【總結(jié)】職位名稱市場部經(jīng)理職位代碼所屬部門市場部職系職等職級直屬上級市場總監(jiān)薪金標(biāo)準填寫日期核準人職位概要:組織部門人員完成銷售計劃,管理銷售工作,完成公司各種市場目標(biāo)。工作內(nèi)容:%組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預(yù)算,并監(jiān)督實施;%組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查,
2025-08-03 09:02
【總結(jié)】企業(yè)人力資源管理職位說明書大全職位名稱人力資源經(jīng)理職位代碼所屬部門人力資源部職系職等職級直屬上級人力資源總監(jiān)薪金標(biāo)準填寫日期核準人職位概要:協(xié)助制定、組織實施公司人力資源戰(zhàn)略,建設(shè)發(fā)展人力資源各項構(gòu)成體系,最大限度地開發(fā)人力資源,為實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障。工作內(nèi)容:%參與制定
2025-04-08 11:10
【總結(jié)】技術(shù)主管職位說明書一、基本信息崗位名稱技術(shù)主管崗位編號崗位編制9人可替換崗位生產(chǎn)主管隸屬關(guān)系生產(chǎn)廠長審定者生產(chǎn)廠長二、崗位目的加強公司模具、動力、設(shè)備、設(shè)施管理,保證模具、動力、設(shè)備、設(shè)施完好,滿負荷良好運轉(zhuǎn)。三、工作關(guān)系指揮、匯報關(guān)系高注事業(yè)部總經(jīng)理生產(chǎn)廠長技術(shù)主管(婁底、銅官)
2025-07-13 23:47
【總結(jié)】職位說明書編寫主要原理介紹職位說明書簡介職位說明書指用書面形式對組織中各類崗位(職位)的工作性質(zhì)、工作任務(wù)、工作職責(zé)與工作環(huán)境等所做的統(tǒng)一要求。它應(yīng)該說明任職者應(yīng)做些什么、如何去做和在什么樣的條件下履行其職責(zé)。一個名符其實的工作說明書必須包括該項工作區(qū)別于其他工作的信息,提供有關(guān)工作是什么,為什么做,怎么樣做以及在哪兒做的清晰描述。它的主要功能是讓員工了解工作概要,建
2025-08-03 09:05
【總結(jié)】n更多資料請訪問.(.....)職位說明書編號:A/0序號:部門總經(jīng)辦職務(wù)總經(jīng)理直屬上級無直轄下級副總經(jīng)理入職要求:1學(xué)歷:大學(xué)??疲ê┮陨希砉た苹蚬芾韺I(yè);2工作經(jīng)歷:十年以上電子公司(手機制
2025-07-20 08:34