1期權激勵制度-資料下載頁
2024-11-08 13:46本頁面
【導讀】高層管理人員激勵制度管理辦法》。本《管理辦法》是公司薪酬。依據，是股份公司薪酬委員會及其工作小組行使職權的依據，也是監(jiān)事會實施監(jiān)督的依據。第三條本《管理辦法》遵循公平、公開、公正的原則和激勵、約束相結合的原則。第五條本《管理辦法》須經股東大會決議通過方可實施。置的具體情況制定股權激勵計劃，以確定具體激勵的對象。實現(xiàn)了良好的業(yè)績，則管理層有權獲得風險收入，使管理層的人力資本市場價值得以體現(xiàn)。減去公司權益資本經濟價值的機會成本后的余額。第十條股東大會授權董事會每年依據EVA指標提取總額400萬元以內的風險收入。績效評估結果，公平合理地分配風險收入?；牧魍ü善奔捌滹L險金統(tǒng)一由薪酬委員會管理。股票的60%，該年度五年后可以拋售該次持有的全部股票。任命和撤換薪酬委員會委員；批準《實施細則》及其變更；第十八條《年度激勵計劃》必須經股東大會批準后方可實施。獲得股東大會通過，并按中國證監(jiān)會規(guī)定的程序進行信息披露。
【正文】 (蓋章 )(簽名 ) 法人代表： (簽名 ) 年 月 日 年 月 日 1． 4 股份有限公司業(yè)績股票贈予通知書 先生 /女士： 本公司按照《股份有限公司業(yè)績股票激勵方案》和《股份有限公司業(yè)績股票激勵實施細則 》的規(guī)定，于 年 月 日贈予你業(yè)績股票股，并從這一日起至 年 月 日為兩年期的鎖定期。你可以在 年 月 日開始分三年行要，具體行權辦法按照業(yè)績股票激勵計劃的有關規(guī)章制度進行。這些股權將在 年 月 日到期。 此次贈予的業(yè)績股票股權受《股份有限公司業(yè)績股票激勵方案》和《股份有限公司業(yè)績股票激勵實施細則》有關規(guī)定的約束。 業(yè)績股票受贈人： (簽名 ) 法人代表： (簽名 ) (公司蓋章 ) 1． 5 股份有限公司業(yè)績股票行權申請書 股份有限公司董事會薪酬設計與考核委員會： 本人截止到目前 為止，持有公司業(yè)績股票共計股，根據《股份有限公司業(yè)績股票激勵方案》和《股份有限公司業(yè)績股票激勵實施細則》的有關規(guī)定，本人現(xiàn)有股已經過了兩年的鎖定期，符合行權的條件，現(xiàn)在按照規(guī)定的可以行權的比例，在此謹向公司董事會薪酬設計與考核委員會申請并由其通知股權托管的信托公司在 年 月 日按照市價行權變現(xiàn) (或 年 月 日至 年 月 日逢高行權變現(xiàn) )。 本業(yè)績股票行權變現(xiàn)后的現(xiàn)金請打入本人資金帳戶： 開戶行： 戶名： 帳號： 行權中的具體事宜和相關的其他事項受《股份有限公司業(yè)績股票激勵方案》和《 股份有限公司業(yè)績股票激勵實施細則》的規(guī)定約束。 特此申請 申請人簽名： 年 月 日 1． 6 股份有限公司業(yè)績股票行權確認書 先生 /女士： 你于 年 月 日提出了業(yè)績股票行權申請書，根據你的要求和公司董事會薪酬設計與考核委員的確認，信托公司已經為你的業(yè)績股票進行了行權變現(xiàn)，有關內容如下： 行權日： 年 月 日 行權價： 年 月 日公司股票當日市價。 行權股數(shù)：股 獲得現(xiàn)金：元 扣除相關手續(xù)費：元 扣除相關稅費：元 實際獲得現(xiàn)金：元 實際 獲得現(xiàn)金的款項已經按照你的行權申請書中的帳戶支付，請查證后在本確認書上簽名。 本次行權后你尚未行權的業(yè)績股票具體情況為： 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股。 股份有限公司董事會薪酬設計與考核委員會 信托投資公司 相關聯(lián)系人姓名和電話 確認人： (簽名 ) 年 月 日 1． 7 股份有限公司業(yè)績股票調整通知書 先生 /女士 ： 由于 (送股、轉增、配股、增發(fā)等 )，現(xiàn)對你持有的尚未行權的業(yè)績激勵股票的數(shù)量進行調整： 調整前持有的業(yè)績激勵股票的數(shù)量： 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股。 調整后持有的業(yè)績激勵股票的數(shù)量： 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股； 年 月 日贈予的業(yè)績股票股。 特此通知。 業(yè)績股票受贈人： (簽名 ) 股份有限公司 法人代表： (簽名 ) (公司蓋章 ) 年 月 日 1． 8 股份有限公司獨立董事關于《業(yè)績股票激勵實施辦法》的獨立意見 股份有限公司董事會于 年 月 日以通訊方式召開三屆四次會議，會議審議了《業(yè)績股票激勵實施辦法》，根據《關于上市公司建立獨立董事制度的指導意見》、《上市公司治理準則》和《公司章程》等有關規(guī)定，我們作為公司的獨立董事對該《實施辦法》發(fā)表如下獨立意見： 1．在符合 國家法規(guī)的前提下，該《實施辦法》有利于完善公司治理結構，充分調動企業(yè)高管人員和業(yè)務技術骨干的創(chuàng)造性和積極性。 2．該《實施辦法》有利于進一步促使決策者和經營者行為長期化，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，有利于公司長遠利益，不會損害上市公司和全體股東的利益。 結論意見，同意《業(yè)績股票激勵實施辦法》，并提交股東大會審議。 股份有限公司獨立董事
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