【總結(jié)】方太廚具關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)體系管理辦法1目的使方太廚具的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)有效地轉(zhuǎn)化為各部門以及公司成員的具體行動,以促使方太廚具各部門及各級員工的價值創(chuàng)造為公司戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù),并使方太廚具的價值評價和價值分配公正合理,同時最大限度地提高激勵效果,從而確保方太廚具的經(jīng)營績效不斷提高,保證方太廚具的持續(xù)發(fā)展。2關(guān)鍵績效指標(biāo)(KPI)管理思想詮釋關(guān)鍵績效指標(biāo)的管理是
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】部長以下人員(單一上級)績效計劃及評估表格被考核人姓名:考核人姓名:職位:職位:部門: 二級考核者姓名:級別:職位:簽署日期:關(guān)鍵職責(zé)(由自己填寫):第一部分:KPI(總權(quán)重:A’=%)權(quán)重目標(biāo)值完成時間評分標(biāo)準實際值得分
2025-07-24 06:33
【總結(jié)】方太集團的差異專一化戰(zhàn)略發(fā)展道路第一部分:理論闡述、方太的差異專一化戰(zhàn)略發(fā)展歷程一、理論和概念波特在其《競爭戰(zhàn)略》中總結(jié)了通用的企業(yè)競爭戰(zhàn)略:成本領(lǐng)先、差異化與專一化戰(zhàn)略,并認為公司必須從中選擇一種以贏得競爭優(yōu)勢。然而,由于這三種競爭戰(zhàn)略存在一定程度的互相矛盾性,而受到了質(zhì)疑。后來,波特根據(jù)成本與差異化及競爭的范圍對此略加修改,提出了四大策略:成本領(lǐng)先、差異化、成本專一化和差異專一化
2025-06-17 14:03
【總結(jié)】北京多方位防偽技術(shù)有限公司項目商業(yè)計劃書機密第1頁共35頁2020/20/2020項目商業(yè)計劃書中國消費者協(xié)會商品防
2024-11-13 11:45
【總結(jié)】—市場篇—壹、宏觀市場背景研究一、整體市場走勢1、2005年宏觀政策2005年1月以來,政府不斷推出強力措施,控制房價上漲:?從05年1月1日起,各銀行開始紛紛調(diào)整了個人房貸門檻,并普遍降低貸款成數(shù)。二手房能貸到7成已經(jīng)很難,,50平米以下的房子基本不貸,上世紀80年代房產(chǎn)將不提供貸款等。?2005年2月18日,上海二手房網(wǎng)上交易平臺在全市范圍內(nèi)全
2025-01-19 03:36
【總結(jié)】同策報告,業(yè)主專閱1—市場篇—壹、宏觀市場背景研究一、整體市場走勢1、2021年宏觀政策2021年1月以來,政府不斷推出強力措施,控制房價上漲:?從05年1月1日起,各銀行開始紛紛調(diào)整了個人房貸門檻,并普遍降低貸款成數(shù)。二手房能貸到7成已經(jīng)很難,大多在成,50平米以下的房子基本不貸,上世紀80
2025-02-25 13:35
【總結(jié)】方太公司績效管理制度1績效管理的目的??冃Ч芾硎菓?zhàn)略落地的工具,通過確定組織和職位的關(guān)鍵績效因素,以結(jié)果責(zé)任為導(dǎo)向,在方太廚具建立科學(xué)的績效管理體系,使方太廚具實際經(jīng)營管理行為與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)統(tǒng)一。結(jié)合公司整體目標(biāo)確定個人努力方向,使戰(zhàn)略得以層層貫徹。。在員工績效與公司戰(zhàn)略、目標(biāo)和價值觀之間建立清晰的聯(lián)系,公平合理地評價員工績效,為浮動工資發(fā)放、獎金分配、晉升與調(diào)配提供量化的
【總結(jié)】1方太移動PC項目可行性報告一、產(chǎn)品概況:1、產(chǎn)品定義、特點及分類移動PC,是指目前出現(xiàn)的外形與筆記本電腦相似,內(nèi)部主要采用臺式機配件的新型電腦產(chǎn)品的通稱,這類產(chǎn)品既具有筆記本電腦輕薄、可移動的特點,同時又具有臺式機性能突出、價格便宜的特點,可以看做是二者各取一部分的組合產(chǎn)物。移動PC是一個不斷發(fā)
2025-03-10 10:36
【總結(jié)】??????????????策行天下,致勝有源策行天下,致勝有源策源策源——理想生活策源地策源策源專業(yè)翹楚專業(yè)翹楚2023年度上海房地產(chǎn)銷售面積百強第6位2023年度上海房地產(chǎn)銷售金額百強第9位2023年上海市房地產(chǎn)營
2025-01-24 03:54
【總結(jié)】第一篇:東太企業(yè)五年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要 東太企業(yè)五年發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃綱要 (2006——2010年) 一、內(nèi)、外部環(huán)境分析 (一)外部環(huán)境 1、有利的外部環(huán)境 中國經(jīng)濟進入一個空前的高速發(fā)展期,...
2024-11-09 12:58
【總結(jié)】東泰礦業(yè)公司380采區(qū)項目設(shè)計方案第一章采區(qū)范圍及地質(zhì)條件一、位置與范圍1、地面位置:380采區(qū)位于我公司一號礦東風(fēng)井東北部2910m,淄王公路走向穿過。2、地形地貌:地形平坦,兩側(cè)為巖體裸露區(qū)和部分農(nóng)田,淄王公路北側(cè)為淄博市八中和農(nóng)田,次生黃土厚度約17m左右。3、地面建筑:區(qū)域位置有淄王公路走向穿過、冶頭村及淄博市八中等?!?,埋深較大。4、井下
2025-06-29 19:59
【總結(jié)】2008年4月26日,方太品牌的背后——卓越的升級轉(zhuǎn)型標(biāo)桿企業(yè),2011年5月18日中國·杭州灣,中國廚房電器第一品牌,“世界品牌實驗室”頒布的“中國500最具價值品牌”榜單,方太以38.62億的品牌...
2024-10-28 12:44
【總結(jié)】2023年4月26日方太品牌的背后——卓越的升級轉(zhuǎn)型標(biāo)桿企業(yè)2023年5月18日中國·杭州灣中國廚房電器第一品牌―世界品牌實驗室”頒布的“中國500最具價值品牌”榜單,方太以牌價值名列同行業(yè)第一。?品牌知名度第一?品牌忠誠度第一?品牌預(yù)購率第一?高端市
2025-03-10 10:28
【總結(jié)】浙江方太有限公司面試指導(dǎo)手冊第一部分面試管理一、面試的形式 面試一般包括一對一面試,一對多面試、小組面試、管理評價中心(小組討論、個人演說、行為事件訪談)等形式?! ∫话闱闆r下宜選取一對一的面試形式,招聘量較大時也可由人力資源部門同用人部門組成小組面試。對于重要崗位,有條件可以輔以管理評價中心的辦法,效度會更高。二、面試的組織 面試由人力資源部門負責(zé)組織,在面
2025-06-16 12:42