【總結(jié)】/崗位名稱經(jīng)營經(jīng)理崗位編號所在部門物業(yè)公司經(jīng)營中心崗位定員1人直接上級經(jīng)營中心主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責物業(yè)公司經(jīng)營創(chuàng)收工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責職責內(nèi)日常事務(wù)工作工作時間百分比:5%工作任務(wù)
2025-06-25 13:40
【總結(jié)】/崗位名稱環(huán)境建設(shè)項目經(jīng)理崗位編號所在部門置業(yè)公司環(huán)境建設(shè)部崗位定員1人直接上級環(huán)境建設(shè)部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責協(xié)助部門經(jīng)理處理工程開發(fā)區(qū)內(nèi)環(huán)境工程建設(shè)相關(guān)管理工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責開工前的準備工作
2025-06-25 13:35
【總結(jié)】/崗位名稱采購經(jīng)理崗位編號所在部門商務(wù)管理部崗位定員2人直接上級商務(wù)管理部部長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責執(zhí)行各種采購任務(wù),保證集團建筑用料、辦公用品的供應(yīng)職責與工作任務(wù):職責一職責表述:供應(yīng)商信息的收集工作時間百分比:
2025-06-25 07:14
【總結(jié)】職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:1、職務(wù)名稱:人力資源總監(jiān)2、直接上級:常務(wù)副總4、所屬部門:人力資源部5、轄員人數(shù):2人6、定員人數(shù):1人6、薪資標準:二、工作內(nèi)容1、職務(wù)說明(逐項說明工作任務(wù)、職責、權(quán)限、執(zhí)行標準)編號工作內(nèi)容及職責權(quán)限執(zhí)行標準1擬定集團公司
2025-06-22 21:12
【總結(jié)】325/332BJHCY職務(wù)說明書二零零一年十一月目錄一、高管職務(wù)說明書 1院長職務(wù)說明書 1黨委書記職務(wù)說明書 4總工程師職務(wù)說明書 7條件保障部副院長職務(wù)說明書 10管理副院長職務(wù)說明書 13非金屬副院長職務(wù)說明書 16開發(fā)副院長職務(wù)說明書 18黨委副書記職務(wù)說明書
2025-08-01 23:13
【總結(jié)】6/187山東省路橋集團有限公司工作描述體系2003年6月目 錄第一章 集團公司職能部門組織結(jié)構(gòu)圖 1第二章 集團公司經(jīng)營實體組織結(jié)構(gòu)圖 2第三章 集團公司職能部門職責范圍 31、辦公室 32、人力資源部 53、財務(wù)部 84、企業(yè)管理部 105、戰(zhàn)略發(fā)展部 126、生產(chǎn)技
2025-04-13 00:56
【總結(jié)】/崗位名稱行政助理崗位編號所在部門置業(yè)公司行政事務(wù)部崗位定員1人直接上級行政事務(wù)部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負責協(xié)助部門經(jīng)理處理置業(yè)公司行政事務(wù)工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責置業(yè)公司日常行政事務(wù)工作工作時間百分比
2025-04-09 01:40
【總結(jié)】某地產(chǎn)集團物業(yè)公司職務(wù)說明書地產(chǎn)集團編制時間:編制部門:物業(yè)公司總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號先不填所在部門物業(yè)公司崗位定員1人直接上級總裁工資等級不填直接下級行政事務(wù)部主任、經(jīng)營中心主任、服務(wù)中心主任、維修中心主任薪酬類型不填所轄人員
2025-04-07 23:23
【總結(jié)】中國南航集團旅游發(fā)展有限公司總部機關(guān)職務(wù)說明書(征求意見稿)分管副總經(jīng)理:_________________日期:____________總經(jīng)理:_________________日期:____________目錄一、人事行政部1、人事行政部總經(jīng)理...............
2025-07-19 23:33
【總結(jié)】華立地產(chǎn)集團職務(wù)說明書職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:1、職務(wù)名稱:人力資源總監(jiān)2、直接上級:常務(wù)副總4、所屬部門:人力資源部5、轄員人數(shù):2人6、定員人數(shù):1人6、薪資標準:二、工作內(nèi)容1、職務(wù)說明(逐項說明工作任務(wù)、職責、權(quán)限、執(zhí)行標準)
2025-06-06 16:45
【總結(jié)】職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:1、職務(wù)名稱:人力資源總監(jiān)2、直接上級:常務(wù)副總4、所屬部門:人力資源部5、轄員人數(shù):2人6、定員人數(shù):1人6、薪資標準:二、工作內(nèi)容1、職務(wù)說明(逐項說明工作任務(wù)、職責、權(quán)限、執(zhí)行標準)編號工作內(nèi)容及職責權(quán)限執(zhí)行標準1擬定集
2025-05-29 22:30
【總結(jié)】主管崗位季度考評表員工姓名:職位:所在部門:評估期間:績效評估建立在三個方面:工作業(yè)績、工作能力、工作態(tài)度¨績效評估的目的是促進員工的自我完善和全面發(fā)展,以適應(yīng)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標¨評估的結(jié)果將廣泛運用在人力資源管理的各個方面¨評價采取自評與直接上司評估相結(jié)合的方式,最終結(jié)果更易獲得被評估人的認可
2025-06-27 08:02
【總結(jié)】新奧置業(yè)集團職位說明書討論稿2003年3月新奧置業(yè)職位說明書(討論稿)目錄o總經(jīng)理職位說明書o規(guī)劃營銷副總經(jīng)理o內(nèi)部項目副總經(jīng)理o區(qū)域公司總經(jīng)理o本地項目部經(jīng)理o規(guī)劃開發(fā)部經(jīng)理o經(jīng)營管理部主任o營銷中心經(jīng)理o人力資源部主任
2025-08-02 19:44
【總結(jié)】3/3新華信管理顧問公司項目經(jīng)理項目評價注:由項目經(jīng)理填寫,項目董事確認被評人姓名項目名稱本人新華信項目經(jīng)歷本人學歷職務(wù)級別所在部門項目成員項目時間階段一階段二階段三階段四結(jié)束后項目具體工作項
2025-06-25 13:33
【總結(jié)】/職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營副總經(jīng)理職位編號所屬部門直接上級總經(jīng)理直接下屬職位名稱銷售處處長、供應(yīng)處處長職位設(shè)置目的主持公司采購和銷售管理,實現(xiàn)各項經(jīng)營目標工作內(nèi)容和工作職責1.優(yōu)化客戶資源配置,維持良好的客戶關(guān)系2.組織完成公司銷售任務(wù)和回款3.市場信息收集與反饋,降低市場風險4.建立戰(zhàn)略性采購
2025-06-25 13:14