新樂(lè)新進(jìn)員工制作-資料下載頁(yè)
2025-06-25 14:25本頁(yè)面
【正文】 責(zé)統(tǒng)計(jì)，并于次月10日前將上月考勤情況及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)部（總經(jīng)理處）作為扣發(fā)工資、支付加班工資和發(fā)放滿(mǎn)勤獎(jiǎng)的依據(jù)。
遲到、早退五分鐘內(nèi)一次處罰2元；超過(guò)5分鐘但不到10分鐘一次處罰5元，10分鐘以上但不到30分鐘一次處罰10元；超過(guò)三十分鐘扣半天工資，超過(guò)一個(gè)小時(shí)的視為曠工一天，一個(gè)月累計(jì)遲到達(dá)三次及三次以上者視為曠工一天，曠工一天扣發(fā)3天工資，曠工三天按自動(dòng)離職處理。（以上處罰除在月工資里進(jìn)行處罰以外，同時(shí)在績(jī)效考核里做減分處理）
公司實(shí)行月滿(mǎn)勤獎(jiǎng)和年度忠誠(chéng)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)制度。每月除去正常休息沒(méi)有請(qǐng)假的視為滿(mǎn)勤（即每月基本天數(shù)—公休日），月滿(mǎn)勤獎(jiǎng)為30元/月，連續(xù)12個(gè)月滿(mǎn)勤為年滿(mǎn)勤，經(jīng)公司考核發(fā)放600—1200元/年的年度滿(mǎn)勤忠誠(chéng)獎(jiǎng)，經(jīng)考核達(dá)到滿(mǎn)勤標(biāo)準(zhǔn)的員工滿(mǎn)勤忠誠(chéng)獎(jiǎng)年終公司表彰大會(huì)上一次性發(fā)放。
上班外出辦事需要向辦公室或部門(mén)主管講明所去地點(diǎn)、時(shí)間、所需辦事宜，如有不相符而影響工作的按曠工處理，上班時(shí)間無(wú)事不離崗、不串崗、不做與工作無(wú)關(guān)之事。
公司組織召開(kāi)的會(huì)議及部門(mén)組織的培訓(xùn)所有員工必須認(rèn)真對(duì)待，對(duì)提前通知開(kāi)會(huì)，但無(wú)故遲到的一律按公司遲到、早退制度處理（考勤制度第6條），無(wú)故缺會(huì)或不參加培訓(xùn)的按曠工處理。為更好地適應(yīng)公司的良性發(fā)展，增強(qiáng)公司的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力和提高員工工作效率，特制定本公司員工規(guī)章制度，具體實(shí)施細(xì)則：
不準(zhǔn)遲到，需提前5分鐘到達(dá)辦公室（特殊情況必須說(shuō)明），如果不能遵守，遲到一次扣除15元（從當(dāng)月工資中扣除）。
有特殊情況請(qǐng)假，批準(zhǔn)者按無(wú)薪假期。
不準(zhǔn)在上班時(shí)間做其他私事，一旦發(fā)現(xiàn)記過(guò)一次。
員工不得對(duì)外泄露公司的工作機(jī)密、工作方向和客戶(hù)情況，如有違反本條者，作立即辭退處理。
員工有義務(wù)制止和謝絕外來(lái)者動(dòng)用公司內(nèi)部的計(jì)算機(jī)，為防止外來(lái)計(jì)算機(jī)病毒入侵公司計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，非本公司擁有的光盤(pán)、軟盤(pán)不得在公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)內(nèi)使用。凡公司擁有的書(shū)籍、光盤(pán)、軟件非經(jīng)登記和同意批準(zhǔn)，任何員工不得出借，帶出公司辦公地點(diǎn)。
員工對(duì)待客戶(hù)應(yīng)該禮貌、熱情、周到、不卑不亢；處處為客戶(hù)利益著想，對(duì)客戶(hù)所提的問(wèn)題應(yīng)該耐心解釋。為了保持公司形象，員工外出聯(lián)系業(yè)務(wù)需著裝整齊，舉止文明，不得做有損公司形象的事情。
員工應(yīng)該熱愛(ài)自己所從事的事業(yè)，要有拼搏敬業(yè)精神，工作中要不斷努力學(xué)習(xí)，積極開(kāi)拓進(jìn)取，不怕吃苦，沒(méi)有業(yè)務(wù)和任務(wù)的時(shí)候要努力學(xué)習(xí)新的技術(shù)，不斷加強(qiáng)自身的競(jìng)爭(zhēng)能力。
員工應(yīng)該在工作上互幫互助、協(xié)調(diào)配合，生活上互相關(guān)心照顧。員工應(yīng)該愛(ài)護(hù)公司財(cái)物，保持公司環(huán)境衛(wèi)生，關(guān)心和愛(ài)護(hù)其他員工的身體健康，
食堂衛(wèi)生保持干凈、整潔。
1本規(guī)章制度的考核與員工薪金掛鉤。
1本規(guī)章制度自制定日2009年7月1日起開(kāi)始實(shí)施，解釋權(quán)和補(bǔ)充權(quán)歸屬重慶恒通建設(shè)（集團(tuán)）有限公司。
對(duì)以上違規(guī)者，公司將會(huì)有所記錄。
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