護理工作核心制度考核標準-資料下載頁
2024-11-06 10:28本頁面
【導讀】進行安全教育，簽署住院患者告知書。，工作時間不聊天、不閑坐、不做私事。護士站不得存放私人物品。嚴禁散發(fā)各種傳單、廣告及推銷人員進入。、按時熄燈和關閉水龍頭。病房衛(wèi)生間清潔、無味。安置、定專人管理、定期消毒滅菌、定期檢查維修。，標識清晰，保證在有效期內(nèi)使用。2此項未做到不得。志不清者，加床檔并采取保護性約束，確保患者安全。晨會集體交接班，全體醫(yī)護人員參加，一般不超過15分鐘。各班均需完成本班工作，清潔交班，按時交接。處理醫(yī)囑后需經(jīng)另一人查對，方可執(zhí)行。，在緊急情況下需執(zhí)行口頭醫(yī)囑時，袋24小時，以備必要時送檢。，嚴格執(zhí)行三查八對及操作規(guī)程。藥后反應及治療效果，如有不良反應要及時報告醫(yī)師并記錄?；颊叱鲈骸⑥D院、轉科、死亡后均要進行終末消毒。被血液、體液污染時及時更換。在規(guī)定地點清點更換下的衣物及床單元用品。，科室應及時組織討論，并上報護理部。
【正文】 不良事件后，當事人應立即向護士長、值班醫(yī)師報告，一般事件 24 小時內(nèi)上報護理部，重大不良事件，情況緊急者應在處理的同時立即上報護理部及醫(yī)療糾紛辦公室。 填寫《護理不良事件上報登記表》，上報科護士長和護理部。 2 未及時上報扣 1分；未填寫《護理不良事件上報登記表》扣 1 分 、物品、標本等妥善保管，做好有關記錄，不得擅自涂改、銷毀。 2 保管不當扣 1 分；未記錄扣 1 分 ，護士長及時組織科室 人員進行討論，對不良事件的過程、發(fā)生原因、影響因素及管理等各個環(huán)節(jié)認真調(diào)查分析，應用成因分析結果，完善工作流程，提出處理意見及改進措施。 2 未及時討論扣 1分，未調(diào)查分析扣1 分 ，根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰，對情節(jié)嚴重的事件將追究當事人和護士長的責任。 2 不良事件瞞報不得分 。 2 護士不知曉不得分 住 院患 者身 份識 別、轉 接與登記制度8分 ，應至少 使用 2種方法確認患者身份，如姓名、年齡、性別、病歷號、床號等。 2 核對方法不正確不得分 “腕帶”標識。 2 發(fā)現(xiàn)一例未使用腕帶扣 分 “腕帶”標識時，必須雙人核對后方可使用，并注意觀察佩戴部位皮膚無擦傷、血運良好。 2 未雙人核對扣 1分；未觀察皮膚扣1 分 ，確保搬運安全，交接內(nèi)容完整，填寫交接記錄單。 2 轉運時無醫(yī)護人員護送扣 1 分；未填寫交接記錄單扣 1 分 健康教育5分 詳見健康教育考核 表 5 分級護理5分 詳見分級護理考核表 5 提問4分 提問一名護士核心制度知曉情況 4 現(xiàn)場考核 合 計 100 考核人：
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