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正文內(nèi)容

企業(yè)高級人才引進協(xié)議-資料下載頁

2025-05-30 01:33本頁面
  

【正文】 成損失且前述違約金不足償付甲方損失的,乙方應負責繼續(xù)賠償。(二) 乙方單方解除勞動合同的,應支付違約金,違約金為乙方當年半年的工資收入,違約金不足以賠償損失的,應當賠償甲方的實際損失,甲方的實際損失包括但不限于:(1)甲方招收錄用乙方所支付的費用;(2)甲方為其支付的專業(yè)培訓等費用;(3)甲方出資配備的相關設備及各種用具器材等;(4)由此產(chǎn)生的訴訟費用、律師費用、仲裁費用。第七條 免責條款乙方自與甲方簽訂《勞動合同》之日起,即承諾與原單位已解除《勞動合同》并沒有續(xù)約,今后若有勞動糾紛,由乙方承擔一切責任,與甲方無關。第八條 處罰與賠償(一) 甲方根據(jù)公司獎懲制度的規(guī)定,可予以乙方警告、通報批評、經(jīng)濟處罰、降職、降級、辭退等形式的處罰。(二) 乙方違反甲方規(guī)章制度或因故意或重大過失造成公司經(jīng)濟損失,應當根據(jù)造成的實際損失予以賠償。第九條 協(xié)議的補充和變更(一) 如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商做出補充協(xié)定,并以文字記錄且經(jīng)雙方簽署,補充協(xié)定與本合同具有同等效力。(二) 如雙方對協(xié)議相關事宜達成新的共識,須經(jīng)雙方協(xié)商做出變更協(xié)定,并以文字記錄且經(jīng)雙方簽署,變更協(xié)定與本合同具有同等效力,原協(xié)議相關條款效力即告終止。第十條 爭議解決途徑本協(xié)商在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法起訴,由合同履行地即房產(chǎn)所在地人民法院管轄。第十一條 其他(一) 本補充協(xié)議為《勞動合同》的組成部分,與《勞動合同》具有同等效力。且甲方有關的規(guī)章制度是勞動合同的一部分,乙方應自覺遵守。(二) 甲、乙雙方在簽訂本合同時,雙方均具有完全行為能力,對各自的權利、義務清楚、明白,并愿意按本合同規(guī)定處罰違反本合同的一方,違約的一方愿意接受。(三) 本協(xié)議于雙方簽字之日起生效。(四) 本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持壹份。 甲方:(簽章) 乙方:(簽章) 簽訂日期:2010年 月 日8
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