紅酒會所開業(yè)計劃書-資料下載頁
2025-05-30 00:18本頁面
【正文】 自 年 月 日 時至 年 月 日 時，總計 天 小時請假原因(病假須附醫(yī)院證明)職務工作代理人及委托事項本人休假期間以下工作委托 先生/女士代理。委托事項： 代理人簽字確認：部門意見總監(jiān)意見總經(jīng)理意見員工登記表員 工 登 記 表編號： 姓 名性 別民族婚否照片出生年月政治面貌身高血型籍 貫健康狀況特長畢業(yè)學校專業(yè)/學歷職稱戶籍地址身份證號碼現(xiàn)住址聯(lián)系電話個人履歷(詳盡說明):相關資格證書:本崗位相關工作成就（主要成果、著作、論文及獎勵）:家庭成員：姓名 與本人關系 年齡 工作單位 職務其他主要社會關系：姓名 與本人關系 年齡 工作單位 職務入職時間： 分配部門： 職務：*員工入職后試用期為三個月，試用期間工資按 發(fā)放?？偙O(jiān)簽字： 員工確認簽字： 新員工個人績效計劃表員工姓名職位名稱所屬單位員工編號級別匯報對象考核期間 年 月 日至 年 月 日考核日工作指標指標標準調(diào)整標準※權重※完成日期考核依據(jù)業(yè)績指標態(tài)度指標紀律8%協(xié)作性7%責任心8%積極性7%能力指標專業(yè)知識5%工作技能5%執(zhí)行力4%創(chuàng)新能力4%溝通能力4%表達能力4%協(xié)調(diào)能力4%員工簽字：年 月 日主管領導簽字：年 月 日注：標有※號的欄目由主管領導填寫。員工轉正申請表 年 月 日 個人資料姓 名性別出生年月照片所屬部門職務職稱入職時間試用期時 間從 至 本人述職 （加入本單位主要工作業(yè)績） 申請人簽字： 年 月 日上級主管 簽字： 年 月 日人力資源部簽字： 年 月 日總監(jiān)簽字： 年 月 日總經(jīng)理 簽字： 年 月 日根據(jù)以上意見，同意試用員工 轉為本單位正式員工，執(zhí)行 工資標準。 （注：口參與任務考核 口不參與任務考核） （公章） 年 月 日存檔部門：文員處規(guī)格：A4員 工 考 勤 表 年 月序號 日期 姓名123456789101112131415161718192021222324252627282930311234567891011備注：R：休息 B：病假 S：事件 K：曠工 A：其它 N：年假 C：產(chǎn)假 T：探親 H：婚假 J：加班考勤員： 部門主管： 總監(jiān): 1物 品 發(fā) 放 單 日期： 年 月 日姓 名部 門職 位員工編號入職日期基本工資工 服工號牌《員工手冊》對講機宿舍鑰匙更衣柜飯 卡其 它說明：員工本人請妥善保管好其中物品。如因丟失或損壞以上物品，按公司有關規(guī)定賠償。倉庫： 員工簽字：113收 銀 日 報 表日期： 年 月 日序號產(chǎn)品類別數(shù)量金額（元）應收（元）折 扣刷卡（卡）收現(xiàn)（元）123456789101112131415161718192021222324合計 制表： 部門主管：1出品部日報表部門： 日期：品 名單 位前期庫存今日購進出 品充 公存（?。?shù)量結 存?zhèn)?注銷 售配 送贈 送制表： 審核：1離(撤)職員工工資計算表姓名: 職位: 入職日期: 月份: 本人簽名: 序號項目退還情況(部門簽字)計算方式/金額1員工證、胸牌2公司制服3工衣柜鎖匙4其它公司物品5宿舍6退入職押金7伙食補貼8其它(扣分等)9本月上班天數(shù)月薪 天= 元 10實發(fā)金額合計部門 財務部: 總監(jiān): 總經(jīng)理:
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1