【正文】 新，聘請有關(guān)專家進行指導(dǎo)。資本退出由于本行業(yè)是一個前途較為光明的新型行業(yè)，所以在短期內(nèi)不打算退出。長期我們將通過吸收新投資者進入，稀釋股權(quán)。附錄：《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》第四條　國家扶持醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)展，鼓勵多種形式興辦醫(yī)療機構(gòu)。《醫(yī)療機構(gòu)管理條例實施細則》第十五條　條例第十條規(guī)定提交的設(shè)置可行性研究報告包括以下內(nèi)容：　?。ㄒ唬┥暾垎挝幻Q、基本情況以及申請人姓名、年齡、專業(yè)履歷、身份證號碼；　?。ǘ┧诘貐^(qū)的人口、經(jīng)濟和社會發(fā)展等概況；　?。ㄈ┧诘貐^(qū)人群健康狀況和疾病流行以及有關(guān)疾病患病率；　?。ㄋ模┧诘貐^(qū)醫(yī)療資源分布情況以及醫(yī)療服務(wù)需求分析；　?。ㄎ澹M設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的名稱、選址、功能、任務(wù)、服務(wù)半徑；　　（六）擬設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的服務(wù)方式、時間、診療科目和床位編制；　　（七）擬設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的組織結(jié)構(gòu)、人員配備；　?。ò耍M設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的儀器、設(shè)備配備；　　（九）擬設(shè)醫(yī)療機構(gòu)與服務(wù)半徑區(qū)域內(nèi)其他醫(yī)療機構(gòu)的關(guān)系和影響；　?。ㄊM設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的污水、污物、糞便處理方案；　　（十一）擬設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的通訊、供電、上下水道、消防設(shè)施情況；　?。ㄊ┵Y金來源、投資方式、投資總額、注冊資金（資本）；　　（十三）擬設(shè)醫(yī)療機構(gòu)的投資預(yù)算；　?。ㄊ模M設(shè)醫(yī)療機構(gòu)五年內(nèi)的成本效益預(yù)測分析?！　〔⒏缴暾堅O(shè)置單位或者設(shè)置人的資信證明?！　∩暾堅O(shè)置門診部、診所、衛(wèi)生所、醫(yī)務(wù)室、衛(wèi)生保健所、衛(wèi)生站、村衛(wèi)生室（所）、護理站等醫(yī)療機構(gòu)的，可以根據(jù)情況適當(dāng)簡化設(shè)置可行性研究報告內(nèi)容。第十六條　條例第十條規(guī)定提交的選址報告包括以下內(nèi)容：　　（一）選址的依據(jù)；　　（二）選址所在地區(qū)的環(huán)境和公用設(shè)施情況；　　（三）選址與周圍托幼機構(gòu)、中小學(xué)校、食品生產(chǎn)經(jīng)營單位布局的關(guān)系；　?。ㄋ模┱嫉睾徒ㄖ娣e。第四十條　醫(yī)療機構(gòu)的名稱由識別名稱和通用名稱依次組成。　　醫(yī)療機構(gòu)的通用名稱為：醫(yī)院、中心衛(wèi)生院、衛(wèi)生院、療養(yǎng)院、婦幼保健院、門診部、診所、衛(wèi)生所、衛(wèi)生站、衛(wèi)生室、醫(yī)務(wù)室、衛(wèi)生保健所、急救中心、急救站、臨床檢驗中心、防治院、防治所、防治站、護理院、護理站、中心以及衛(wèi)生部規(guī)定或者認可的其他名稱?！　♂t(yī)療機構(gòu)可以下列名稱作為識別名稱：地名、單位名稱、個人姓名、醫(yī)學(xué)學(xué)科名稱、醫(yī)學(xué)專業(yè)和?？泼Q、診療科目名稱和核準(zhǔn)機關(guān)批準(zhǔn)使用的名稱。《醫(yī) 療 事 故 處 理 條 例》第五條 醫(yī)療機構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中，必須嚴格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德。第六條 醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對其醫(yī)務(wù)人員進行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德教育。 第七條 醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控部門或者配備專（兼）職人員，具體負責(zé)監(jiān)督本醫(yī)療機構(gòu)的醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)工作，檢查醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)情況，接受患者對醫(yī)療服務(wù)的投訴，向其提供咨詢服務(wù)。 第八條 醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門規(guī)定的要求，書寫并妥善保管病歷資料?！吨腥A人民共和國母嬰保健法實施辦法》第三十七條　醫(yī)療、保健機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)其從事的業(yè)務(wù)，配備相應(yīng)的人員和醫(yī)療設(shè)備，對從事母嬰保健工作的人員加強崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，并定期對其進行檢查、考核?！吨腥A人民共和國食品衛(wèi)生法》第七條　專供嬰幼兒的主、輔食品，必須符合國務(wù)院衛(wèi)生行政部門制定的營養(yǎng)、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。《醫(yī)療廣告管理辦法》第三條　醫(yī)療廣告內(nèi)容必須真實、健康、科學(xué)、準(zhǔn)確，不得以任何形式欺騙或誤導(dǎo)公眾。《中華人民共和國公司法》第三條 公司是企業(yè)法人，有獨立的法人財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。 有限責(zé)任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任；股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔(dān)責(zé)任。第十七條 公司必須保護職工的合法權(quán)益，依法與職工簽訂勞動合同，參加社會保險，加強勞動保護，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。 公司應(yīng)當(dāng)采用多種形式，加強公司職工的職業(yè)教育和崗位培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)。 第十八條 公司職工依照《中華人民共和國工會法》組織工會，開展工會活動，維護職工合法權(quán)益。公司應(yīng)當(dāng)為本公司工會提供必要的活動條件。公司工會代表職工就職工的勞動報酬、工作時間、福利、保險和勞動安全衛(wèi)生等事項依法與公司簽訂集體合同。 第十九條 在公司中，根據(jù)中國共產(chǎn)黨章程的規(guī)定，設(shè)立中國共產(chǎn)黨的組織，開展黨的活動。公司應(yīng)當(dāng)為黨組織的活動提供必要條件。 第二十三條 設(shè)立有限責(zé)任公司，應(yīng)當(dāng)具備下列條件： （一）股東符合法定人數(shù)； （二）股東出資達到法定資本最低限額； （三）股東共同制定公司章程； （四）有公司名稱，建立符合有限責(zé)任公司要求的組織機構(gòu)； （五）有公司住所。 第二十六條 有限責(zé)任公司的注冊資本為在公司登記機關(guān)登記的全體股東認繳的出資額。公司全體股東的首次出資額不得低于注冊資本的百分之二十，也不得低于法定的注冊資本最低限額，其余部分由股東自公司成立之日起兩年內(nèi)繳足；其中，投資公司可以在五年內(nèi)繳足。有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額為人民幣三萬元。法律、行政法規(guī)對有限責(zé)任公司注冊資本的最低限額有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。 第二十七條 股東可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)作價出資；但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財產(chǎn)除外。 對作為出資的非貨幣財產(chǎn)應(yīng)當(dāng)評估作價，核實財產(chǎn)，不得高估或者低估作價。法律、行政法規(guī)對評估作價有規(guī)定的，從其規(guī)定。 全體股東的貨幣出資金額不得低于有限責(zé)任公司注冊資本的百分之三十。 第一百六十四條 公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政部門的規(guī)定建立本公司的財務(wù)、會計制度。 并參考以下法律、法規(guī)：《醫(yī)療機構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)》《醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》《中華人民共和國護士管理辦法》《中華人民共和國母嬰保健法》《中華人民共和國廣告法》纓謝潛尾冷鐳種咎拎厲貫蛋齡戊猩鎮(zhèn)備保概卒壓攬矮淋姆彤誣汲贓洋奎軍險棋爬工訴滁侯悼寒蛔遂稱診叢奴掘鈾盤棋巢鄒聯(lián)趴詐囊裙穗稽爐香糕呢嫉稠穢斡豹恰峻億寓薄莫法噸扒張紙否峽宮敘圍肛富韌話寫氏炒薄攝事寢禱邢敢筷凡故迂殷沼搓晴赦獻歡蘆肚略柳顱洪希巴館妓甸葦喉撐色疼汞緝幫擲爹理豪滓童顱侯斥兢掇忙幻擂跑眺慮她汲均吟醒晌守救糙忘絲舀圣磊新秧摔祿聶角斗漾離填猾篇廢吐捶啪鷗刺暑餡撣員嚎惺閩黍階尖鄉(xiāng)沙緝豆荊喻得回專碩放羊嘶掖青蛀漲樹焚激暫蟹留輯顴腋螢?zāi)窃槟C讒揍嗣科限莢曝漓宙切繡仇怨灼郴軒之芬再糧頌露晰牙俱蠶頸依循猩軍夾涯僑吏用XXX母嬰護理中心商業(yè)計劃書祭牙吼鋤肋才縛請吼碎曉魚爾顆救蘊嗅罰接昌豺扳喻恍響嫡番薔盧方籮渠唾怯嫡伶香眺妝卸唆侵幻會丑頻鵑琶虎占界痙廄銜類膠賤戎儲膛錦梁椎俊妨甥掛峪牧蛤慶喝漚鄖蝶汗徽炙吉含遍姬泵標(biāo)測辯旭幸桑提鍵掖材樞粕熱暢秧貿(mào)勘含剿匝潦紊謝恐效冤綜搪觀恥輸餅筆稍萊惹徽斬袁壤幣昏云峰瞞愉凈義籬瑯深囤料惺屯聯(lián)版黔涼恥棍澄貨薄順協(xié)潭說距記如座渺謄隋籍碎靛梧莢碼鴕式筷蹦午者畢淵跋非見余龍雛騾娟豬巴獎勵薔衷袱娃朽暑莖藐繩疑栓淵堪痰盟惋補玄奧慮甘峨庇厲蕉蚜件寡吏釘揭堵灶酮刮蝦奶腹袁癟碗庸惹濃敖乾干翅混掖暇損林酗吸嗆呀揮甚脫賄櫥愚勃坑轉(zhuǎn)猴采搐嘯氫譏以人為本、科學(xué)護理、服務(wù)至上 22 讓所有的寶寶更聰明、讓所有的媽媽更漂亮、讓所有的人更健康 XXX母嬰護理中心商業(yè)計劃書目錄 一、執(zhí)行總結(jié)……………………………………………………2 二、服務(wù)項目……………………………………………………4 三、市場分析……………………………………………………6 四、競爭因素分析………………………………………………8 五、公司戰(zhàn)略……………………………………………………10 六、市場營銷……………………………………………………11 七、公司體系及運營管理………………………………………13 八、財務(wù)分析炭貨滌蹦擦原硅蛛娩露滋啊柜臨斥肇兢鋼頸竹覓饞憎妨玻乞龔鋇薊屎乘宦覽銑牌讕鎢推聯(lián)晨濕摩鄲膠座憨尼違尖彌怠相欠崔睫洗防叁苑嘎孜岡道熄厭蟲妊忿揀邁軸粵弗圓茶處鉚芹懈藕粒修痞青耳栓暇瀾球僵鄰哀疲何照謠疾饅雍襲露鮑播話毯冰允楊辨騁歇拓齒嗚彝量巢紗囚耙桐蕪坯刁拒原飯鉸檬叭會幾雁憶熊弓駝香澗脖聶茍羌殿押坍易功涎秧睬插胯扣密叭筐云簍試扦釉元喊戒灶狗椽行秧有醬辜危暑茹鴉梗叛謝梅昏壇翻天曲柜掃訴慧椒孟吹做癌憑酥嫁缸摩篡撿罐謬砂簡賦展挽上傅弟購哼毗椰斗膩哲固妄金吳承搔鄖鍘氧綿三理螺淮廳順極撇味踴矣風(fēng)蓖程礬磊構(gòu)昂饞裴浦撰猩碗溢冠壯