xx大學xx學院“十二五”學科建設(shè)與科學研究發(fā)展規(guī)劃-資料下載頁
2025-05-13 22:42本頁面
【正文】 研活動。教師對學生的科技創(chuàng)新活動和在校期間撰寫的論文進行指導(dǎo)，并推行教師和學生學術(shù)成果共享與責任共擔的制度。把學生科研與學生科技創(chuàng)新、撰寫論文結(jié)合起來，力爭學生公開發(fā)表文章達到1%以上。（四）講座會議加強學術(shù)交流，營造學術(shù)氛圍，建立以學科帶頭人、學術(shù)帶頭人為主體的學術(shù)報告會制度；以高等職業(yè)教育研究所與專業(yè)協(xié)會為平臺，積極開展學術(shù)沙龍和學術(shù)論壇工作，舉辦院級大型學術(shù)講座1020場，以教學系為單位的學術(shù)講座6080場；按計劃派出一定數(shù)量的老師外出訪學，鼓勵全院教師參加國內(nèi)外學術(shù)會議；繼續(xù)鞏固和加強學院在全國和西部的學術(shù)地位，力爭承辦1次國際職業(yè)教育或應(yīng)用型本科學術(shù)會議，承辦2－3次全省性及全國性的學術(shù)會議。四、保障措施（一）統(tǒng)一思想，提高全院教職工對學科建設(shè)和科研工作的認識。學科建設(shè)和科研工作是學院的重要工作之一，目前部分同志對加強學科建設(shè)和科研發(fā)展重要性的認識仍顯不足。學院要堅持學科建設(shè)和科研工作的總體建設(shè)思路，把全體教職工的思想認識統(tǒng)一到學?！笆濉币?guī)劃的目標上來，統(tǒng)一到學院的戰(zhàn)略部署上來，自覺、主動地參加學科建設(shè)，開展學術(shù)科研活動，以學科建設(shè)和科學研究的新成就推動學院的全面發(fā)展。（二）規(guī)范管理制度，提高管理能力。除繼續(xù)實行《XX大學XX學院科研獎勵暫行辦法（試行）》、《XX大學XX學院科研管理暫行辦法（試行）》、《XX大學XX學院科研經(jīng)費管理辦法（試行）》、《XX大學XX學院學術(shù)活動管理辦法（試行）》等規(guī)章制度以外，積極探索學院科研工作考核辦法，將科研工作納入制度化管理。（三）加強學術(shù)梯隊建設(shè)，提高人才素質(zhì)。實施高校學科建設(shè)與科學研究工作規(guī)劃，人才是第一要素。學院要切實做好高層次人才的引進和培養(yǎng)工作，提高學院人才素質(zhì)；充分利用高等教育研究所和農(nóng)民工學院兩個科研平臺，打造若干具有一定科研攻關(guān)能力的科研團隊。（四）完善激勵機制，調(diào)動全院教職工的積極性和創(chuàng)造性。繼續(xù)完善科研成果獎勵辦法，遴選優(yōu)秀科研成果，對具有重大理論突破的原創(chuàng)性研究成果和有重大效益的應(yīng)用技術(shù)研究成果要予以重獎。以充分調(diào)動全院教職工進行學科建設(shè)與科研工作的積極性和創(chuàng)造性（五）保證必要設(shè)備和經(jīng)費的投入根據(jù)科研制度每年從自籌經(jīng)費中劃出專款培育科技創(chuàng)新能力，對教師科研活動進行扶持和獎勵。對學術(shù)帶頭人和科研骨干實行傾斜政策，為參加學術(shù)活動提供便利條件，鼓勵申報重大項目。（六）加強學術(shù)交流，活躍學術(shù)氣氛。一方面，組織有關(guān)人員到國內(nèi)有關(guān)大學同類學科進行調(diào)研、進修，聘請國內(nèi)外知名專家、學者來我院交流、講學，在學術(shù)信息、學術(shù)研究與學術(shù)前沿課題等方面進行交流。另一方面，進一步完善學術(shù)報告制度，鼓勵教師將近期的研究心得和研究成果、以及對外交流的經(jīng)驗和體會，通過學術(shù)報告在院內(nèi)進行分享與討論，活躍學術(shù)氣氛。XX學院 二〇一〇年九月 8 /
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