freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

行政管理-行政管理制度-資料下載頁(yè)

2025-05-27 13:22本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】益、具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。本規(guī)定所稱不為公眾所知悉,是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的。應(yīng)用性,能為公司帶來(lái)現(xiàn)實(shí)的或者潛在的經(jīng)濟(jì)利益或者競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。以是有特定的完整的技術(shù)內(nèi)容,構(gòu)成一項(xiàng)產(chǎn)品、工藝、材料及其改進(jìn)的技術(shù)方案,第四條公司可以按照有關(guān)法律規(guī)定,與工作人員簽訂保密協(xié)議。和范圍、雙方的權(quán)利和義務(wù)、保密期限、違約責(zé)任等。協(xié)議的,公司有權(quán)不調(diào)入,或者不予聘用。公司無(wú)正當(dāng)理由,拒不支付獎(jiǎng)勵(lì)和報(bào)酬的,科技人員或者有關(guān)人員有權(quán)。保密協(xié)議一經(jīng)雙方當(dāng)事人簽字蓋章,即發(fā)生法。民法院提起訴訟。種約定的,公司應(yīng)向有關(guān)人員支付一定數(shù)額的補(bǔ)償費(fèi)。競(jìng)業(yè)限制的期限最長(zhǎng)不得。的數(shù)額及支付方法、違約責(zé)任等內(nèi)容。的,競(jìng)業(yè)限制條款自行終止。員在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù),并自覺尊重上述協(xié)議。其本人負(fù)有保密義務(wù)的商業(yè)秘密時(shí),應(yīng)當(dāng)征得公司的同意,并支付一定的使用費(fèi);職公司的技術(shù)權(quán)益。

  

【正文】 。 北京首信股份有限公司 行政管理制度 37 (三)各部門印章、業(yè)務(wù)專用章的使用,由相關(guān)部門或部門做出相關(guān)規(guī)定,并報(bào)總裁辦公室備案。 第七條 本辦法由總裁辦公室負(fù)責(zé)解釋。 附件 1: 使用公司印章 審批單 年 月 日 申請(qǐng)用印內(nèi)容 用印份數(shù) 用印部門 經(jīng)辦人簽名 部門經(jīng)理簽字 公司 總裁 /副總裁 審 批 北京首信股份有限公司 北京首信股份有限公司 行政管理制度 38 附件 2: 公司合同專用章用印審批單 用印申請(qǐng)部門 合同份數(shù) 經(jīng)辦人簽字 聯(lián)系電話 簽約方 甲方: 乙方: 涉及金額 簽約負(fù)責(zé)人 聯(lián)系電話 部門經(jīng)理簽字 律師意見: 經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)部意見: 主管副總裁簽字 總裁審批 北京首信股份有限公司 行政管理制度 39 北京首信股份有限公司 日常行政工作管理辦法 為了加強(qiáng)對(duì)公司日常行政管理工作,規(guī)范公司內(nèi)的各項(xiàng)工作的流程,根據(jù)公司具體情況特制造本管理辦法: 第一章 辦公用品管理 一、辦公用品發(fā)放 (一)各部門、事業(yè)部在每月的 25 號(hào)前,填寫下月“辦公用品申請(qǐng)單”,由部門經(jīng)理簽字后,報(bào)總裁辦,由總裁辦統(tǒng)一購(gòu)置,在下月 5 日前發(fā)放。各部門、事業(yè)部的辦公用品申請(qǐng)額度不能超過(guò)公司日常辦公用品預(yù)算。 (二)各部門、事業(yè)部有特殊需求的辦公用品,需提前向總裁辦申請(qǐng),填寫“辦公用品申請(qǐng)單”,由總裁辦主任簽字后,由 總裁辦統(tǒng)一購(gòu)買。各部門不得自行購(gòu)買辦公用品。 二、辦公用品的費(fèi)用分?jǐn)? 總裁辦根據(jù)各部門的實(shí)際情況,核定各部門一年的預(yù)算額度,各部門領(lǐng)取的各類辦公用品都將列入本部門費(fèi)用支出。凡預(yù)算超支的部門,總裁辦不再發(fā)放任何辦公用品。如有特殊情況,發(fā)生預(yù)算外支出,必須報(bào)主管副總裁批準(zhǔn)后方可調(diào)整。 第二章 禮品管理 一、禮品的領(lǐng)取 北京首信股份有限公司 行政管理制度 40 各部門領(lǐng)取辦公禮品,須填寫“禮品領(lǐng)取申請(qǐng)單”,經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可后,方可到總裁辦領(lǐng)取辦公禮品。各部門有特殊要求的禮品可提前向總裁辦申請(qǐng),由總裁辦統(tǒng)一購(gòu)買。 二、禮品費(fèi)用預(yù)算與分 攤 (一 )總裁辦依據(jù)各部門對(duì)禮品的需求檔次以及數(shù)量,年初制定禮品預(yù)算費(fèi)用的額度,合理安排全年的禮品檔次、數(shù)量,盡可能做到少花錢多辦事。 (二)根據(jù)各部門領(lǐng)用情況,分?jǐn)傎M(fèi)用,計(jì)入各部門業(yè)務(wù)招待費(fèi)。 第三章 會(huì)議室管理規(guī)定 一、公司辦公樓共有會(huì)議室八個(gè)(六層一個(gè);五層兩個(gè);四層四個(gè);二層一個(gè))。各部門使用會(huì)議室須提前預(yù)定,并將會(huì)議事由、參會(huì)人數(shù)及會(huì)議要求一一告訴會(huì)議室管理人員,由會(huì)議室管理員進(jìn)行登記。如果需要投影儀請(qǐng)?zhí)崆鞍胩祛A(yù)定。 二、若有其它特殊要求如:飲料、水果、鮮花、桌旗、及會(huì)議需要人服務(wù)等須 提前告知總裁辦,并需要征得其部門經(jīng)理及總裁辦主任同意,由總裁辦統(tǒng)一負(fù)責(zé)準(zhǔn)備。 三、各部門會(huì)議結(jié)束應(yīng)及時(shí)通知會(huì)議室管理員及本樓層保潔員,以保證會(huì)議室的使用。 四、各部門在使用中應(yīng)愛惜會(huì)議室內(nèi)設(shè)施,不要將堅(jiān)硬的和腐蝕性物品放在桌面上,以防劃傷桌面。 五、會(huì)議室內(nèi)設(shè)施專門為會(huì)議室正常使用準(zhǔn)備,任何人不得隨意挪用。 六、會(huì)議室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁用餐。 七、如有違反此規(guī)定,總裁辦將追究使用會(huì)議室部門經(jīng)理及當(dāng)事北京首信股份有限公司 行政管理制度 41 人責(zé)任。 第四章 用餐管理 一、就餐: 公司員工:公司提供正常工作日每人一次工作午餐(為移動(dòng)電話制造部生 產(chǎn)線白班員工提供午餐、晚餐,夜班員工提供夜餐及早餐)。公司員工憑餐卡到餐廳用餐,公司不再發(fā)放午餐補(bǔ)助。 加班用餐:因工作原因需要加班的人員,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意可在餐廳用工作餐,加班用餐使用公共用餐卡。 來(lái)訪人員:外來(lái)與公司洽談業(yè)務(wù)的人員,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意可以在餐廳用工作餐,用餐使用公共用餐卡。 自費(fèi)用餐:為方便員工早晚用餐,餐廳為員工提供自費(fèi)用餐(只限于早餐、晚餐),采取餐票用餐的方式,餐票由員工個(gè)人在餐廳辦公室購(gòu)買。 二、報(bào)餐: 各部門用餐管理員負(fù)責(zé)本部門員工早、中、晚、夜(夜餐只限移動(dòng)電話制造部 生產(chǎn)線員工)用餐人數(shù)及名單的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。 根據(jù)餐廳要求:各部門在上午 9: 30 以前將本部門中午用餐人數(shù)報(bào)公司前臺(tái),下午 15: 30 以前將所有用晚餐、夜餐及第二天用早餐的人員報(bào)公司前臺(tái),由公司前臺(tái)匯總后報(bào)餐廳辦公室。 周六、周日需加班要在周五下午 17: 00 之前將用餐人員交公司前臺(tái),由公司前臺(tái)匯總后交餐廳,餐廳將按名單提供用餐。 三、餐卡的使用及管理: 員工用餐卡每人一張,不得轉(zhuǎn)借,每餐只能劃卡 — 次。公共用餐卡每部門一張,每餐可劃卡多次,由部門領(lǐng)導(dǎo)管理使用。 員工遵照“射頻卡就餐使用注意事項(xiàng)”(附件)正確使 用就餐卡。 北京首信股份有限公司 行政管理制度 42 餐卡丟失:餐卡丟失應(yīng)及時(shí)到總裁辦公室登記掛失,補(bǔ)辦新卡。制作新卡費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān), 餐卡損壞:視情況而定。若因個(gè)人原因造成餐卡損壞,制作新餐卡的費(fèi)用由員工個(gè)人負(fù)擔(dān),每張收工本費(fèi) 30 元,交公司經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)部,由經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)部開據(jù)收據(jù)。 餐卡的辦理:各部門如有新員工入職,到總裁辦公室統(tǒng)一辦理員工用餐卡。 餐卡的變更:公司內(nèi)部員工調(diào)動(dòng)工作,由員工所在原部門用餐管理人員負(fù)責(zé)到總裁辦公室辦理變更手續(xù)。 退卡:?jiǎn)T工辦理離職手續(xù)時(shí)應(yīng)將餐卡退總裁辦公室。 餐卡充值:在每月月初由餐廳辦公室負(fù)責(zé)按每 月實(shí)際工作日為員工的餐卡充值。每卡每月充值一次,充值時(shí)將卡中未消費(fèi)的剩余金額沖銷。 北京首信股份有限公司 行政管理制度 43 附件:【射頻卡就餐使用注意事項(xiàng)】 該卡僅限在首信集團(tuán)內(nèi)部使用; 一人一卡,個(gè)人所持卡請(qǐng)勿轉(zhuǎn)借他人,否則后果自負(fù); 請(qǐng)妥善保管射頻卡,保持卡面清潔,防止卡片彎折,使用卡時(shí)不必將卡片從卡片套中拿出。如果由于持卡人保存不當(dāng)造成卡上數(shù)據(jù)不能讀出,責(zé)任由持卡人承擔(dān); 持卡就餐時(shí),請(qǐng)將射頻卡任意一面放入收費(fèi)機(jī)。聽到“嘀”聲后,同叫收費(fèi)機(jī)上顯示出卡上余額,表示放入正確。等食堂工作人員操作完畢,扣除本次消費(fèi)金額后,窗口機(jī) 將顯示本次消費(fèi)后所剩余額,此時(shí)即可取卡; 在食堂工作人員進(jìn)行收款操作時(shí),切不可提前或中途取卡,否則造成卡上金額損失或卡片損壞 (即卡上數(shù)據(jù)無(wú)法讀出 )責(zé)任自負(fù): 在消費(fèi)過(guò)程中請(qǐng)本人留意自己卡上的余額與消費(fèi)額,發(fā)現(xiàn)金額被減錯(cuò)時(shí)請(qǐng)及時(shí)找食堂工作人員說(shuō)明情況,并可到管理室查詢,否則隔日管理室不再受理; 讀卡時(shí)若顯示出錯(cuò),請(qǐng)按如下步驟檢查原因: —— 卡片是否放到位; —— 是否為掛失卡; —— 卡片表面是否有壓傷; —— 在其他窗口重試放卡; 卡片若遺失,請(qǐng)立即到管理室掛失,否則卡中余額損失自負(fù); 卡片上 的金額消費(fèi)完畢,請(qǐng)按規(guī)定時(shí)間到管理室續(xù)卡 (存款 ): 卡片不用時(shí)請(qǐng)妥善保管,持卡消費(fèi)時(shí)請(qǐng)勿擁擠,守秩序,講禮貌。 北京首信股份有限公司 行政管理制度 44 第五章 車輛使用和司機(jī)管理規(guī)定 一、為了加強(qiáng)車輛管理,保障車輛安全行駛,統(tǒng)一調(diào)配及合理使用,結(jié)合公司目前車輛的具體情況制定本規(guī)定。 二、本公司現(xiàn)有車輛原則上保證公司領(lǐng)導(dǎo)外出工作,并可用作公務(wù)車。由總裁辦統(tǒng)一調(diào)配。 三、各單位因公用車向總裁辦申請(qǐng),由總裁辦根據(jù)情況進(jìn)行安排。未經(jīng)允許,司機(jī)私自用車引起的各種問(wèn)題和事故,后果由司機(jī)自負(fù),情節(jié)嚴(yán)重的,要追究相應(yīng)責(zé)任,以至處罰。 四、車輛行駛在 外發(fā)生意外情況,司機(jī)首先要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)向車輛管理員及總裁辦主任匯報(bào)。如果確因司機(jī)個(gè)人原因造成車輛損壞、丟失以及造成違章與交通事故,將視情節(jié)輕重對(duì)司機(jī)予以處罰直至辭退。 五、車輛一律停放在公司指定地點(diǎn),如果當(dāng)日加班超過(guò) 22: 00可將車停放在離家較近的安全停車地點(diǎn),嚴(yán)禁在非指定地點(diǎn)停放過(guò)夜。 五、 司機(jī)注意事項(xiàng) 司機(jī)要牢固樹立安全、服務(wù)意識(shí),必須以高度的責(zé)任心和良好的精神狀態(tài)駕駛車輛,嚴(yán)格執(zhí)行交通規(guī)則,嚴(yán)禁酒后駕車。 司機(jī)要愛護(hù)車內(nèi)設(shè)施,保證車輛內(nèi)外清潔,出行前要例行安全檢查,并要定期對(duì)車輛進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng), 保證車輛安全 司機(jī)因故意違章和因證件不全,被罰款,費(fèi)用自負(fù)。 司機(jī)要認(rèn)真填寫每天“出車記錄表”(見附件),車輛管理員進(jìn)行核對(duì)。 司機(jī)要認(rèn)真填寫加班記錄表,將前一天加班情況如實(shí)填寫并于第二天中午之前交總裁辦車輛管理員處。如因出車在外地,應(yīng)在回公司后及時(shí)到總裁辦公室填寫。每月 1 日將“加班記錄”(見附件)北京首信股份有限公司 行政管理制度 45 計(jì)算清楚交車輛管理員核準(zhǔn),由車輛管理員報(bào)總裁辦主任批準(zhǔn)后報(bào)人力資源部,按公司有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取加班費(fèi)。 司機(jī)加班若前一天超過(guò)次日凌晨 1 點(diǎn),則第二天上午不安排該司機(jī)出車。原則上上班時(shí)間( 8: 30 至 17: 00)不安排司機(jī)休息,如果上班時(shí)間需要休息,應(yīng)電話通知車輛管理員,得到批準(zhǔn)后方可休息。 司機(jī)要認(rèn)真記錄車輛行駛公里數(shù),每月 1 日將前月車輛行駛公里數(shù)報(bào)車輛管理員,車輛管理員進(jìn)行驗(yàn)查,并根據(jù)行駛公里數(shù)核算燃油的使用。 司機(jī)平時(shí)無(wú)出車任務(wù)時(shí),應(yīng)根據(jù)部門規(guī)定從事行政管理工作。 北京首信股份有限公司 行政管理制度 46 附件 1: 加班申請(qǐng)單 駕駛員姓名: 上月月末行駛公里數(shù): 日期 /時(shí)間 加班時(shí)間 小時(shí)數(shù) 系數(shù) 加權(quán)后的 小時(shí)數(shù) 用車單位 備注 2 3 共計(jì)加班 小時(shí),本月行駛 公里。 主任核準(zhǔn): 北京首信股份有限公司 行政管理制度 47 附件 2: 出車記錄 : 姓名: 日期 出車時(shí)間 起止地點(diǎn) 用車部門或乘車人 回公司時(shí)間 公里數(shù) 備注
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1