【導(dǎo)讀】均為S,因此簡(jiǎn)稱“5S”??梢?jiàn)日本早期只推行5S中的整理、整頓,目的在于確保安全的作業(yè)空間,后因生。日本企業(yè)成功的秘訣和人民生活高水。平的真諦,在于持續(xù)不斷地、有系統(tǒng)的全面推行生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理5S運(yùn)動(dòng)。所以推行5S的時(shí)候,不可操之過(guò)急,也不要期望一次見(jiàn)效;它不可能在短期內(nèi)獲利,組織要發(fā)展,設(shè)備一定要精密、產(chǎn)品要優(yōu)良,而5S就更加重要。尤其是客戶下大筆訂單前,一定要求到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)參觀。如果未徹底推行5S,則經(jīng)常臨時(shí)。反之實(shí)施5S的組織或辦公室,則一定到處窗明幾亮,的信賴,成為組織無(wú)形的寶貴資財(cái)。組織環(huán)境品質(zhì)的好壞也成為新一代年輕人選擇工。會(huì)違反通道原則。工作服及安全防護(hù)用具保持整齊,員工有安全、舒暢的工作環(huán)境;Ø未經(jīng)“整理”的組織,經(jīng)常庫(kù)存一些長(zhǎng)期未使用的材料,而浪費(fèi)大筆的庫(kù)存資金費(fèi)用;