【導(dǎo)讀】后服中心安全生產(chǎn)管理規(guī)定和檢查制度9. 維穩(wěn)綜治安全措施12. 后勤保障服務(wù)限時辦結(jié)實施辦法16. 節(jié)假日值班規(guī)定18. 通訊暢通保障規(guī)定19. 后勤物資采購規(guī)定24. 物資領(lǐng)用發(fā)放規(guī)定25. 質(zhì)檢員崗位職責(zé)31. 后勤保障服務(wù)安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案34. 進入設(shè)備間工作規(guī)定44. 二次供水安全衛(wèi)生制度49. 高低壓配電室安全操作規(guī)程52. 中心供氧系統(tǒng)工藝流程示意圖56. 副負責(zé)人崗位職責(zé)65. 氧氣運行崗位職責(zé)69. 電梯維修維護組長崗位職責(zé)70. 供配電應(yīng)急措施73. 中心供氧事故應(yīng)急處理預(yù)案74. 電梯困人應(yīng)急預(yù)案76. 規(guī)章制度、流程、操作規(guī)范79. 物資驗收保管制度81. 庫房防蟲、防濕、防鼠、防火﹑防盜措施88. 庫房安全防火措施89. 物配部庫管員崗位職責(zé)92. 送純凈水崗位職責(zé)98. 應(yīng)急物資供應(yīng)協(xié)議101. 食物殘渣、餐具清洗消毒標(biāo)準與程序106. 食品生產(chǎn)經(jīng)營過程衛(wèi)生要求109. 廚房崗位工作檢查細則113. 從業(yè)人員健康檢查制度117. 員工食品安全知識培訓(xùn)制度119. 餐飲服務(wù)部崗位職責(zé)120. 廚師長崗位職責(zé)122. 配餐員崗位職責(zé)131. 食堂食物中毒應(yīng)急預(yù)案133

　　

【正文】 安全消防進行有效的控制，提高員工的安全消防意識，防止各類事故的發(fā)生，把重大事故控制在零。 范圍： 適用于醫(yī)院動力維修的安全消防管理。 職責(zé)： 1. 一、 動力維修部負責(zé)制訂本部有關(guān)安全消防的預(yù)防措施，并組織實施。 2. 二、 動力維修部各級負責(zé)人負責(zé)宣傳貫徹有關(guān)安全消防的法律、行政法規(guī)和有關(guān)政策，在動力部內(nèi)牢固樹立 “ 安全 運行，人人有責(zé) ” 和安全第一預(yù)防為主的思想，增強員工的安全消防的法制觀念。 3. 三、 動力維修部負責(zé)對員工進行安全教育培訓(xùn)，對新入動力維修部的員工進行安全教育，并督促特殊工種持證上崗。 4. 四、 負責(zé)參加新建、擴建、改建及大修工程時 “ 三同時 ” 的監(jiān)督，使其符合安全消防要求。 5. 五、 各班組負責(zé)消防設(shè)施的管理工作，經(jīng)常檢查消防器材和設(shè)施的完好情況，發(fā)現(xiàn)消防器材損壞和過期時，應(yīng)及時上報并協(xié)助有關(guān)部門做好補救預(yù)防工作，組織好消防人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，正確掌握消防器材的使用方法。 6. 六、 動力維修部負責(zé)組織好安全檢查工作，提高職工的安全 意識，加強規(guī)章制度和安全管理制度的執(zhí)行。發(fā)現(xiàn)隱患及時上報，積極協(xié)助有關(guān)部門消除隱患。并填寫《安全檢查登記表》上報中心。 7. 七、 負責(zé)檢查生產(chǎn)現(xiàn)場人員是否按規(guī)定穿戴勞保防護用品。 8. 八、 負責(zé)安全經(jīng)費的管理，做到?？顚Ｓ?。 9. 九、 負責(zé)組織職工定期健康檢查。 10. 十、 負責(zé)對各班組的安全消防工作進行考核、評比，并提出獎懲意見。 11. 十一、 負責(zé)人員傷亡、設(shè)備事故、火災(zāi)等事故原因的調(diào)查，并制定出防范措施，同時應(yīng)填寫《工傷事故報告單》或《事故報告單》上報。 12. 十二、 負責(zé)建立各類事故臺帳及安全消防設(shè)施臺帳。 工作程序： 1. 各動力 維修崗位應(yīng)持證上崗堅守崗位，應(yīng)嚴格按操作規(guī)程操作設(shè)備防止事故的發(fā)生； 2. 各運行場所內(nèi)應(yīng)照明應(yīng)充足，通風(fēng)應(yīng)良好，并應(yīng)備有事故照明，同時配置消防滅火器具，并定期檢查，保持完好、有效； 3. 工作場所嚴禁烤火，烘烤衣物和存放易燃易爆物品； 4. 各級人員應(yīng)熟悉消防器材，人人做到 “ 三會 “ 、 “ 三懂 ” （會使用滅火器材、會撲救初期火災(zāi)、會報警；懂本單位火災(zāi)的危險性、懂得預(yù)防火災(zāi)的措施、懂得火災(zāi)的應(yīng)急處理程序）確保人員對消防器材的使用及保養(yǎng)，防患于未燃； 5. 一旦發(fā)生火災(zāi)，撥打 “119 報警并極時報告領(lǐng)導(dǎo)，院內(nèi)電話： 511 2611”全力以赴立即組織現(xiàn)場人員撲救，事后及時上報有關(guān)部門； 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 1 .各運行值班員工作（包括抄表、化驗、巡視檢查、清潔維護、檢修等）應(yīng)嚴守崗位，不得從事與運行無關(guān)的工作。 ，不準帶與本職工作無關(guān)的人員進入高、低壓室、抽水泵房、分析化驗控制室、污水處理室。 ，必須有兩人及以上的專人進行，其他人員不許兼任巡視檢查人。 。 行設(shè)備，并嚴禁移開或越進遮攔。 ，必須持有主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的工作票，并由值班員在場，辦理操作停電。 工作區(qū)衛(wèi)生制度 1. 辦公室的桌面必須清潔，不得堆放與工作無關(guān)的雜物。 2. 每天應(yīng)打掃辦公室的衛(wèi)生； 3. 書、報、雜志收整齊； 4. 桌子、椅子及桌面應(yīng)收整齊。 5. 下班時認真檢查辦公室的電爐、燈、窗、門是否關(guān)閉； 6. 辦公室衛(wèi)生大家愛惜，吸煙的同志將煙灰彈入煙灰缸內(nèi)； 7. 鑰匙 、工具、大家要愛惜，凡有意損壞者自己賠償； 8. 備檔案記錄用完后按目錄順序擺放整齊。 1 目的 對所有從事與質(zhì)量有關(guān)的人員進行技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)政治學(xué)習(xí)，或采取其他措施，以促進全體職工質(zhì)量意識的提高，確保規(guī)定職責(zé)和崗位的人員有能力勝任。 2 范圍 適用于與動力維修有關(guān)的所有人員的管理。 3 職責(zé) 動力維修部對本部門的人力資源負責(zé)歸口管理，負責(zé)建立員工檔案，制定培訓(xùn)計劃和監(jiān)督培訓(xùn)計劃的實施等。 各班組提出本班組培訓(xùn)需求，必要時由動力部協(xié)助培訓(xùn)。 4 工作程 序 從事影響質(zhì)量工作的人員，必須具有相應(yīng)必要的能力，動力維修部根據(jù)《崗位任職要求》以及人員能力，選擇能勝任的人員； 各班組負責(zé)對人員現(xiàn)狀進行分析，找出人員能力與崗位要求的差距，根據(jù)存在的差距于每年班組設(shè)備維修前 1 個月，提出培訓(xùn)申請并上報動力維修部； 動力維修部根據(jù)各班組的申請及醫(yī)院中心發(fā)展需要，制定年度培訓(xùn)計劃并報中心批準。年度培訓(xùn)計劃內(nèi)容應(yīng)包括：培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式和師資內(nèi)容等； 臨時培訓(xùn)由各班組自行組織或必要時由動力部組織，并保存培訓(xùn)計劃； 外委培訓(xùn)報中心批準后由動力維修部統(tǒng)一管理； 特殊工作人員的培訓(xùn)； 關(guān)鍵部門人員的培訓(xùn)由所在崗位技術(shù)負責(zé)人進行，經(jīng)現(xiàn)場操作或筆試考核合格后上崗； 特殊工種（包括電工、化驗員、司機、鍋爐工等）由國家法定勞動部門進行培訓(xùn)、考核和發(fā)證； 需要招聘人員時，動力維修部負責(zé)制定招聘計劃并組織實施； 定期評價培訓(xùn)或招聘的有效性，可采用抽樣考試、操作考核、崗位練兵等方式； 動力維修部負責(zé)建立員工培訓(xùn)檔案，保存培訓(xùn)的記錄； 水運行工作制度 （一）值班規(guī)定 運行值班人員的工作項目是：設(shè)備巡視，表計記錄，事故處理，日常維護，清潔環(huán)境； 各崗位工作人員，必須按排班表正常上班 ,不得私自變更，如確需變更者應(yīng)得到班長同意； 值班時間內(nèi)必須嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度，遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不得進行與值班無關(guān)的工作及活動； 接電話態(tài)度和氣，上級領(lǐng)導(dǎo)來本班組時，由值班人員主動介紹本崗位運行情況； （二）值班紀律 當(dāng)班值班人員，工作前及工作期間不得飲酒，上班時間內(nèi)不準擅自離崗，不準做與工作無關(guān)的事； 上班必須按規(guī)定巡視檢查設(shè)備，做好各種 運行記錄，完成當(dāng)天工作任務(wù)； 嚴肅運行值班紀律，精心監(jiān)視儀表、設(shè)備、不遲到、不早退、不脫崗串崗、必須掛戴胸牌上崗； 準確記錄，準確測定，不編造數(shù)據(jù)； 認真操作，認真監(jiān)護，認真分析，不發(fā)生差錯； （三 ）巡視制度 巡視人員必須認真的按時、按規(guī)定項目巡視，對設(shè)備的異常狀況要做到及時發(fā)現(xiàn)，認真分析，做好記錄，準確匯報，正確處理； 檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷或其它異?，F(xiàn)象應(yīng)立即報告班長，并做好記錄； 水泵運轉(zhuǎn)時應(yīng)檢查油位、填料泄漏量、電機軸承溫度情況 、聲音應(yīng)在正常范、圍內(nèi)。 每日白班巡視四次，并 做好記錄； 了解、掌握設(shè)備運行情況及安全措施； （四）交接班制度 接班人員未到，不能交班，交班人員應(yīng)堅守崗位，并立即報告組長或部門主管領(lǐng)導(dǎo)； 接班人員必須在接班前 10 分鐘辦理接班手續(xù)，不明之處應(yīng)及時查詢； 接班人員應(yīng)作接班巡視檢查，是否與交班記錄相符合； 遇有事故處理或操作，不得交班，由原班負責(zé)處理，接班人員協(xié)助； 交接班工作必須嚴肅、認真，確認無誤，雙方在值班記錄上簽字后才算交接班結(jié)束； (五 )設(shè)備管理及清潔制度 設(shè)備專責(zé)管理，本著明確分工，專人負責(zé)，互相協(xié)勵的原則，共同努力 搞好設(shè)備運行的管理工作； 設(shè)備專責(zé)人須熟悉所管設(shè)備的技術(shù)特性及運行參數(shù)，努力掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理； 設(shè)備專責(zé)人須掌握專責(zé)設(shè)備的運行狀況，并做好記錄。發(fā)現(xiàn)有威脅安全的設(shè)備缺陷，應(yīng)及時向班組長匯報，并督促處理； 辦公室應(yīng)保持擺放整齊清潔，不得堆放與工作無關(guān)的雜物； 每天應(yīng)打掃辦公室的衛(wèi)生； 院內(nèi)二次供水，水池、水箱必須加蓋、加鎖 。進水孔，溢水孔、排污孔應(yīng)有防護設(shè)施。 二次供水的水池、水箱，每年至少要清洗一 次，并取得 “ 二次供水水箱（池）清洗合格證 ” 和 “ 二次供水水質(zhì)檢驗報告 ” 。 二次供水設(shè)專人負責(zé)日常管理工作，管理人員必須保持良好的個人衛(wèi)生，應(yīng)勤洗澡、勤換衣、勤理發(fā)、勤剪指甲。 管理人員必須每年進行一次健康檢查，有體檢健康合格證，方能持證上崗。 一、值班規(guī)定 上班時間配電室大門必須關(guān)閉，值班人員不準擅自離崗，有事離崗必須得到組長批準； 不準帶與本職工作無關(guān)的人員進入高、低壓配電室； 出入高低壓配電室必須隨手將門鎖 好； 配電室配備專職運行值班電工，實行 3 班制，每班不少于 2 人，每小時須抄表 —次； 運行值班人員的工作項目是：設(shè)備巡視，表計記錄，倒閘操作，事故處埋，日常維護，清潔環(huán)境及做好交接班工作。 各崗位工作人員，必須按排班表正常上班，不得私自變更，如確需變更者應(yīng)得到組長同意； 值班時間內(nèi)必須嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度，遵守勞動紀律，堅守工作崗位，不得進行與值班無關(guān)的工作及活動； 如有線路要停電拉閘操作時，必須持有主管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的工作票，并由值班員在場，方可辦理操作停電； 接電話態(tài)度和氣，上級領(lǐng)導(dǎo)來 本班組時，由值班人員主動介紹本崗位運行情況。 二、值班紀律 當(dāng)班值班人員，工作前及工作期間不得飲酒，上班時間內(nèi)不準擅自離崗，不準做與工作無關(guān)的事，不準將無關(guān)人員帶入配電室內(nèi)； 上班必須遵守各項規(guī)程制度，必須按規(guī)定巡視檢查設(shè)備，做好各種運行記錄，完成當(dāng)天工作任務(wù)； 嚴肅運行值班紀律，必須掛戴胸牌上崗：精心監(jiān)視儀表、設(shè)備、不遲到、不早退、不脫崗串崗。 服從上級指示，不拖延，當(dāng)指示違反《電業(yè)安全工作規(guī)程》時有權(quán)拒絕操作； 準點抄表，準確記錄，準確測定，不遲抄誤記，不編造數(shù)據(jù)； 認真操作，認 真監(jiān)護，認真分析，不發(fā)生差錯； 三、巡視制度 對配電室進行定時檢查，必須有兩人及以上的專人進行，檢查應(yīng)嚴格遵守《電業(yè)安全工作規(guī)程》的規(guī)定，以防發(fā)生人身、設(shè)備事故； 檢查中發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷或其它異?，F(xiàn)象應(yīng)立即報告組長，并做好記錄； 巡視人員必須認真按時、按規(guī)定項目巡視，對設(shè)備的異常狀況要做到及時發(fā)現(xiàn)，認真分析，做好記錄，準確匯報，正確處理； 巡視分為每日白班巡視二次，夜間巡視一次，并做好記錄； 四、交接班制度 接班人員未到，不能交班，交班人員應(yīng)堅守崗位，并立即報告組長或部門主管； 接班人 員必須在接班前 10 分鐘辦理接班手續(xù)，不明之處應(yīng)及時查詢； 接班人員應(yīng)作接班巡視檢查，是否與交班記錄相符合； 遇有事故處理或操作，不得交班，由原班負責(zé)處理，接班人員協(xié)助； 交接班工作必須嚴肅、認真，確認無誤，雙方在值班記錄上簽字后才算交接班結(jié)束； 五、設(shè)備管理及清潔制度 設(shè)備專責(zé)管理，本著明確分工，專人負責(zé)，互相協(xié)勵的原則，共同努力搞好設(shè)備運行的管理工作； 設(shè)備專責(zé)人須熟悉所管設(shè)備的技術(shù)特性及運行參數(shù)，努力掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)和工作原理； 設(shè)備專責(zé)人須掌握設(shè)備的運行狀況，記錄設(shè)備缺陷。發(fā)現(xiàn)有 威脅安全的設(shè)備缺陷，及時向班組長匯報，并督促處理； 值班人員必須隨時保持室內(nèi)外的清潔，遇有停電機會，組織搞好設(shè)備清潔維護工作； 值班室應(yīng)擺放整齊，不得堆放與工作無關(guān)的雜物； 每天應(yīng)打掃值班室、配電室的衛(wèi)生；書、報、雜志收整齊； 椅子及桌面應(yīng)保持清潔； 高低壓配電室安全操作規(guī)程 一、操作人員均應(yīng)熟悉掌握本規(guī)程，工作中嚴格執(zhí)行。 二、操作人員必須具備以下條件： 必須經(jīng)培訓(xùn)后持證上崗，熟悉《電業(yè)安全工作規(guī)程》，因故間斷工作連續(xù)三個月以上者，必須重新考試合格后 ，方能恢復(fù)工作。每年必須參加崗位培訓(xùn)一期，否則不能安排上崗工作。 三、工作時應(yīng)加強工作責(zé)任心，保持頭腦清醒，思想集中。嚴格執(zhí)行電工安全技術(shù)操作規(guī)程，保證供配電設(shè)施的正常運行及操作人員的人身安全。嚴格履行崗位職責(zé)，配電室內(nèi)嚴禁酗酒，嬉戲打鬧，以及其他與工作無關(guān)的活動。 四、電器線路在未經(jīng)測試無電前應(yīng)一律視為 “ 有電 ” 。使用測試電筆時要注意測試電壓范圍，嚴禁超出電壓范圍使用。 五、新裝線路或老線路維修完工后，送電前應(yīng)認真檢查確認無誤后方可送電，送電后再重復(fù)檢查是否符合要求。 六、拉合刀閘，跌落保險時，嚴禁單人操作 ，必須穿戴護具。雷雨天嚴禁操作10 KV 以上變壓器，禁止帶負荷拉合。 七、變壓器在正常工作時，分路開關(guān)出現(xiàn)突然跳閘或連續(xù)兩次跳閘，應(yīng)停止繼續(xù)合閘，查明原因，消除故障后方可送電。 八、標(biāo)準操作程序： 1：檢修（運行 —— 檢修）