汽車工程職業(yè)學(xué)院教職工崗位競聘工作實施方案-資料下載頁
2025-04-26 02:08本頁面
【正文】 學(xué)歷學(xué)位工作時間本人身份科室站所行政職務(wù)最高職稱最高職稱取得時間現(xiàn)聘職稱技術(shù)工種技術(shù)工等級競聘類別競聘崗位競聘申請及 承 諾通過單位的宣傳發(fā)動，本人對《關(guān)于印發(fā)〈福山區(qū)事業(yè)單位崗位競聘工作暫行辦法〉的通知》（煙福人社〔2011〕94 號）已知曉，了解本次競聘的范圍、條件、程序、方法及競聘結(jié)果使用等各項規(guī)定，認(rèn)同本單位量化計分、考核評價標(biāo)準(zhǔn)及競聘方案，自愿申請按照規(guī)定程序條件參加申報崗位的競聘，自覺接受競聘結(jié)果。本人承諾：本表內(nèi)容據(jù)實填寫，競聘中使用的學(xué)歷學(xué)位、任職資格、職（執(zhí)）業(yè)資格、考核結(jié)果、繼續(xù)教育、論文論著、成果專利、榮譽(yù)稱號、獎勵懲戒等情況均真實、準(zhǔn)確。申請人簽章：2011 年 月 日聘 委 會審查意見及 承 諾經(jīng)競聘工作委員會認(rèn)真審查，申請人（符合/不符合）所申報崗位的競聘要求，（同意/不同意）申請人按照有關(guān)程序參加本次競爭上崗。競聘工作委員會承諾：科學(xué)、合理地制定本單位量化計分、考核評價標(biāo)準(zhǔn)及競聘方案；認(rèn)真核對原始材料，保證申報人使用的個人信息等情況真實、準(zhǔn)確；在競聘工作中保持客觀、公正和公開、透明，按照規(guī)定程序組織實施本單位的職稱競聘工作。競聘工作委員會主任簽章：2011 年 月 日附件7：福山區(qū)事業(yè)單位工作人員自愿不競爭申請表 單位： 2011 年 月 日姓 名性 別出生年月學(xué)歷學(xué)位工作時間本人身份科室站所行政職務(wù)最高職稱最高職稱取得時間現(xiàn)聘職稱自愿不競爭申請及承諾通過單位的宣傳發(fā)動，本人對《關(guān)于印發(fā)〈福山區(qū)事業(yè)單位崗位競聘工作暫行辦法〉的通知》（煙福人社〔2011〕94 號）已知曉，了解本次競聘關(guān)于自愿不競爭的各項規(guī)定，自愿申請不參加競爭上崗。本人承諾：據(jù)實填寫本表，各項內(nèi)容均真實、準(zhǔn)確。申請人簽章：2011 年 月 日聘 委 會審查意見及 承 諾經(jīng)競聘工作委員會認(rèn)真審查，申請人（符合/不符合）所本輪競聘自愿不競爭條件，（同意/不同意）申請人按照有關(guān)程序自愿不競爭。競聘工作委員會承諾：認(rèn)真核對原始材料，保證申請人個人信息真實、準(zhǔn)確；保持客觀、公正和公開、透明，按照規(guī)定程序?qū)徍俗栽覆桓偁幧暾?。競聘工作委員會主任簽章：2011 年 月 日附件8：民 主 評 議 表 單位： 年 月 日 等次姓名優(yōu)秀（100分）合格（80分）基本合格（60分）不合格（40分）備 注 說明： 優(yōu)秀比例不超過25%，多選作廢。合格、基本合格、不合格不定比例。被測評人員只有一種考核等次，多劃或少劃都作廢票。提供5萬集管理視頻課程下載，詳情查看：...../zz/提供2萬GB高清管理視頻課程硬盤拷貝，詳情查看：...../shop/2萬GB高清管理視頻課程目錄下載：...../高清課程可提供免費(fèi)體驗，如有需要請于我們聯(lián)系。咨詢電話：020.值班手機(jī)：.網(wǎng)站網(wǎng)址：....22 / 2
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