河南大學第一附屬醫(yī)院關(guān)于執(zhí)行“三重一大”制度的實施辦法-資料下載頁
2024-10-29 08:28本頁面
【導(dǎo)讀】做出決定的制度?！叭匾淮蟆敝贫仁敲裰骷兄频囊豁椫?。要制度，是決策科學化、民主化的重要保證。究解決行政和業(yè)務(wù)等方面的有關(guān)問題、部署相關(guān)工作。會議可根據(jù)需要分別請其他有關(guān)人員列席會議。１、認真貫徹民主集中制原則，充分聽取與會人員意見，列為領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和領(lǐng)導(dǎo)干部述職的重要內(nèi)容。醫(yī)院黨委辦公室和行政辦公室負責督辦檢查，并及時匯報落實情況。況，有權(quán)向各級黨組織和上級部門反映意見?；蛏米愿淖兗w決定的；接領(lǐng)導(dǎo)責任、主要領(lǐng)導(dǎo)責任。
【正文】 和干部考核的 重要內(nèi)容。 醫(yī)院黨委會議和 黨政聯(lián)席會及 院長辦公會議決定的事項，由醫(yī)院 黨委辦公室和行政辦 公室負責督辦檢 查 ，并及時匯報 落實情況。 職代會和全體職工有權(quán)監(jiān)督“三重一大”制度的貫徹落實情況，有權(quán)向各級黨組織和上級部門反映意見。 4凡屬下列情況，要追究有關(guān)責任者的責任： （ 1）不履行或不正確履行“三重一大”制度決策程序，不執(zhí)行或擅自改變集體決定的； （ 2）未經(jīng)集體討論而由個人決策、事后應(yīng)通報而不通報的； （ 3）未向領(lǐng)導(dǎo)班子提供真實情況而造成決策失誤的； （ 4）執(zhí)行決策時發(fā)現(xiàn)可能造成損失，能夠挽回而不采取措施挽回的； （ 5）其他違反本規(guī)定的情節(jié)。 責任追究應(yīng)當依據(jù)職責范圍，明確集體責任、個人責任或直接領(lǐng)導(dǎo)責任 、主要領(lǐng)導(dǎo)責任。 對不執(zhí)行“三重一大”制度的責任人，給予誡勉談話、通報批評直至警告處分；對不執(zhí)行“三重一大”制度并給醫(yī)院造成損失和嚴重政治影響的責任人，根據(jù)事實、性質(zhì)和情節(jié)輕重，依 法依 紀追究責任 。 2020 年 5 月 8 日
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