【總結(jié)】**控股集團(tuán)薪酬、績(jī)效管理設(shè)計(jì)方案此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)書(shū)面許可,其它任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制機(jī)密-2-目錄一、薪酬、績(jī)效體系設(shè)計(jì)的總體目標(biāo)二、****控股員工職級(jí)劃分三、員工薪酬體系設(shè)計(jì)四、績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)-3-目錄一、薪酬、績(jī)效體系設(shè)計(jì)的總體目標(biāo)二、****控股
2025-01-27 00:17
【總結(jié)】I/30XX銀行集團(tuán)薪酬設(shè)計(jì)方案I/30目錄第一章總則................................................................................................................1第二章薪酬結(jié)構(gòu)...........................
2025-04-25 23:47
【總結(jié)】目錄一、 A集團(tuán)公司背景 1(一)集團(tuán)背景 1(二)待解決的問(wèn)題 3二、戰(zhàn)略定位 3(一)集團(tuán)產(chǎn)業(yè)的行業(yè)環(huán)境分析 31. 潔凈能源產(chǎn)業(yè)行業(yè)環(huán)境分析 32. 房地產(chǎn)業(yè)行業(yè)環(huán)境分析 43. 旅游酒店業(yè)行業(yè)分析 4(二)潔凈能源產(chǎn)業(yè)SWOT分析 5(三)A集團(tuán)公司的愿景及其戰(zhàn)略規(guī)劃 6三、薪酬改革設(shè)想 6(一) 薪酬制定的原則 7(二) 必要的準(zhǔn)備
2025-04-25 12:00
【總結(jié)】焚仇焰了季囪珊朵攪向端瑪億覆蛔摹堅(jiān)部容院儒睹謊沁巒混鴨版稻值歐跺蝎根革粹列股緝穆壩添燴盯司芳殊湍粕瓢嫁淋矩究弊瀝洶服牧聯(lián)詹忽身辨悟殷睦裁暢騾金知爺忙逆業(yè)資宮坑籽棲票討耐祁隕漁烯赴蔽禁梗稗應(yīng)帶滓出碘渾拷散泥訝?zhēng)姿h(yuǎn)醚綱烙頂慫聚蚜燼醛腥捂呀掄墳杰葵辯滄艘繪陜?nèi)笔篼}忱少轎絡(luò)述叼街胎稱(chēng)仟葷花惜锨催守題寧祖稍瘓?jiān)昕士ι謴乩L咐艙泄甩傘涸遞層步違宣研
2024-10-27 11:04
【總結(jié)】北大縱橫管理咨詢(xún)公司鑫科集團(tuán)薪酬方案1薪酬設(shè)計(jì)方案需要考慮的問(wèn)題薪酬設(shè)計(jì)方案必須考慮企業(yè)的效益和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展前景,其中重點(diǎn)可以分為幾個(gè)因素:?崗位價(jià)值--崗位評(píng)估?業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)--業(yè)績(jī)考核?個(gè)人能力素質(zhì)2薪酬設(shè)計(jì)方案中崗位價(jià)值的問(wèn)題主要通過(guò)崗位評(píng)價(jià)來(lái)解決崗位評(píng)價(jià)因素責(zé)任因素
2025-05-25 22:14
【總結(jié)】白沙集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案(長(zhǎng)沙·白沙集團(tuán)·2022年8月22日)此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)和君創(chuàng)業(yè)公司的書(shū)面許可,其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢(xún)有限公司H&JVANGUARDRESEARCHANDCONSULTINGLTD.第一版1和君創(chuàng)業(yè)
2025-08-01 15:10
【總結(jié)】I/30中國(guó)工商銀行集團(tuán)薪酬設(shè)計(jì)方案I/30目錄第一章總則................................................................................................................1第二章薪酬結(jié)構(gòu)..........................
2025-05-05 22:52
【總結(jié)】I/31山西省國(guó)信投資(集團(tuán))公司薪酬設(shè)計(jì)方案北大縱橫咨詢(xún)I/31目錄第一章總則................................................................................................................1第二章薪酬結(jié)構(gòu)............
2025-05-06 00:17
【總結(jié)】華潤(rùn)萬(wàn)家集團(tuán)廣州公司薪酬體系設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)時(shí)間:2010/10/20-2010/11/30設(shè)計(jì)小組:華潤(rùn)萬(wàn)家集團(tuán)廣州公司薪酬小組小組人員:組長(zhǎng):何麗儀副組長(zhǎng):葉肖明組員:歐劍萍,易家穎,張燕莉,黃冬梅,黃鵬,王昱斐,朱敏霞,蔡澤文設(shè)計(jì)目的:建立合理而公正的薪資制度,以利于調(diào)動(dòng)員工的工作積極性;提供公平的待遇、均等的機(jī)會(huì),促進(jìn)公司及員工的發(fā)展與成長(zhǎng);為響應(yīng)華
2025-04-25 23:50
【總結(jié)】XX置業(yè)薪酬設(shè)計(jì)方案二零零八年九月目錄第一章總則...................................................................................................................1第二章
2025-07-18 06:40
【總結(jié)】AB公司薪酬設(shè)計(jì)方案I目錄第一章總則................................................................................................................1第二章薪酬結(jié)構(gòu)..........................................
2025-05-31 22:04
【總結(jié)】......XX公司薪酬設(shè)計(jì)方案2010目錄第一章總則 1第二章薪酬體系 1第三章薪酬結(jié)構(gòu) 1第四章崗級(jí)工資 2第五章年薪制 4第六章崗級(jí)工資制 4
2025-04-22 22:26
【總結(jié)】★機(jī)密*****集團(tuán)有限公司薪酬管理制度目錄第一章總則..................................................2第二章薪酬體系..............................................4第三章薪酬總額...........
2025-09-03 00:17
【總結(jié)】某集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案一、薪酬體系總則二、薪酬結(jié)構(gòu)說(shuō)明三、崗位工資設(shè)計(jì)四、年終績(jī)效工資考核方案一、薪酬體系總則(一)目的制定本方案的目的在于充分發(fā)揮薪酬的作用,對(duì)員工為公司付出的勞動(dòng)和做出的貢獻(xiàn)給予肯定并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí)對(duì)公司不同崗位的員工進(jìn)行有針對(duì)性的薪酬設(shè)計(jì),使薪酬與員工崗位工作特點(diǎn)、業(yè)績(jī)水平緊密結(jié)合,進(jìn)一步提高員工工作的積極性。(
2025-08-04 15:45