現(xiàn)代企業(yè)制度的建立與會(huì)計(jì)監(jiān)督電大論文-資料下載頁
2025-04-18 23:00本頁面
【正文】 計(jì)工作的依法進(jìn)行有重要的意義。因此要發(fā)動(dòng)全社會(huì)的力量,鼓勵(lì)任何單位和個(gè)人來揭露違法者,違法者提供更多的情況、線索、證據(jù),使違法者難逃法律懲治,既維護(hù)法律的尊嚴(yán),也起到了法制宣傳教育的作用。并可通過報(bào)刊、電視、公共網(wǎng)站等媒體進(jìn)行定期公示，并實(shí)行紅、黑榜制度，增加對(duì)會(huì)計(jì)造假者的輿論壓力，促進(jìn)誠(chéng)實(shí)守信的職業(yè)道德建設(shè)。（三）提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)，保證會(huì)計(jì)監(jiān)督質(zhì)量會(huì)計(jì)監(jiān)督受諸多因素制約,關(guān)鍵還是人，提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)對(duì)提高會(huì)計(jì)監(jiān)督的質(zhì)量至關(guān)重要。由于會(huì)計(jì)人員出具的會(huì)計(jì)信息反映單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的整個(gè)過程，他的素質(zhì)的高低直接會(huì)影響會(huì)計(jì)信息的輸出結(jié)果，所以加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的監(jiān)督管理，提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)，是強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的根本要求。只有提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì),才能強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督功能。首先，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的法制教育，提高會(huì)計(jì)人員對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督重要性的認(rèn)識(shí)。要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員懂得財(cái)經(jīng)紀(jì)律、會(huì)計(jì)法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)會(huì)制度。通過法制的宣傳、教育，普及強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的法制觀念，使會(huì)計(jì)人員在國(guó)家會(huì)計(jì)法律體系下真正履行其職責(zé)。其次，應(yīng)通過建立一個(gè)科學(xué)合理的培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、選拔會(huì)計(jì)人才的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制來調(diào)動(dòng)他們的積極性，多管齊下地開展會(huì)計(jì)人員在職培訓(xùn)活動(dòng)，及時(shí)更新知識(shí)，用新政策、新知識(shí)武裝會(huì)計(jì)從業(yè)人員頭腦。其次，要提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。會(huì)計(jì)工作政策性強(qiáng)，專業(yè)性強(qiáng)，這就要求會(huì)計(jì)人員能夠在保持職業(yè)的謹(jǐn)慎性和規(guī)范性的同時(shí)，能從整體的角度用科學(xué)的分析方法，明確的理解力和準(zhǔn)確的判斷力，找出解決的辦法和思路。只有熟練掌握會(huì)計(jì)知識(shí)，及時(shí)了解最新法規(guī)，充分把握風(fēng)險(xiǎn)，才能做出理性判斷，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，并且做好會(huì)計(jì)監(jiān)督。結(jié)論在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，在現(xiàn)代企業(yè)制度下，會(huì)計(jì)監(jiān)督體系的完善十分重要，會(huì)計(jì)監(jiān)督職能是否得到有效發(fā)揮，不僅關(guān)系到企業(yè)自身的發(fā)展與擴(kuò)人，甚至?xí)P(guān)系到整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。所以現(xiàn)代企業(yè)必須認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)監(jiān)督的重要性，努力尋求會(huì)計(jì)監(jiān)督完善的策略，從而保證現(xiàn)代企業(yè)制度有效運(yùn)行。參考文獻(xiàn)[1] 黃道遠(yuǎn). 關(guān)于現(xiàn)代企業(yè)制度與會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考[J].(06) [2] 宋鳳柱. 論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的會(huì)計(jì)職能與會(huì)計(jì)監(jiān)督[J]. [3] 項(xiàng)大泉. 淺談現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督[J].(24) [4] 劉徽. 淺談現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督[J].(05) [5] 王希江。陳鵬哲. 淺談會(huì)計(jì)監(jiān)督的問題及對(duì)策[J]. [6] 孟慶國(guó). 現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督存在的問題及對(duì)策[J].(30) [7] 王輝. 淺談現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督[J].(28)[8] 宋瑞琳. 談現(xiàn)代企業(yè)制度下的會(huì)計(jì)監(jiān)督[J].(02)[9] [J] . [10] 林風(fēng)平. 淺談我國(guó)現(xiàn)代企業(yè)制度的建立與會(huì)計(jì)監(jiān)督[J].(10)[11] 姚慶. 論我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制的完善[J].5
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