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江蘇省依法行政考核辦法發(fā)展與協(xié)調(diào)-資料下載頁

2025-04-18 05:11本頁面
  

【正文】 點(diǎn)考核、抽查考核等不同方式進(jìn)行。  第二十三條 年度考核應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持內(nèi)部考核與外部評(píng)議相結(jié)合?! ?nèi)部考核可以采取審閱年度報(bào)告、聽取工作匯報(bào)、查閱案卷和文件資料、抽查下屬單位工作情況以及考核機(jī)關(guān)確定的其他方法進(jìn)行?! ⊥獠吭u(píng)議可以采取座談會(huì)、問卷調(diào)查、征求意見等方法進(jìn)行。外部評(píng)議可以由考核機(jī)關(guān)自行組織實(shí)施,也可以由考核機(jī)關(guān)委托其他機(jī)構(gòu)實(shí)施?! 〉诙臈l 年度考核采取百分制計(jì)分方式。其中,內(nèi)部考核分值占百分之八十,外部評(píng)議分值占百分之二十。根據(jù)考核得分情況,分為優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次,等次的分值劃分由考核機(jī)關(guān)確定?! 〉诙鍡l 具有下列情形之一的,予以加分:  (一)依法行政方面的創(chuàng)新舉措被省級(jí)(含省級(jí))以上行政機(jī)關(guān)作為經(jīng)驗(yàn)推廣的。  (二)依法行政工作成績突出,獲省級(jí)(含省級(jí))以上表彰、獎(jiǎng)勵(lì)的。  (三)依法行政有關(guān)工作被省級(jí)(含省級(jí))以上新聞媒體作為典型經(jīng)驗(yàn)予以宣傳報(bào)道的?! ?四)考核機(jī)關(guān)確定的其他情形。  加分事項(xiàng)為同一事項(xiàng)的,不累積加分。  第二十六條 具有下列情形之一的,不得評(píng)為合格(含合格)以上等次:  (一)拒不執(zhí)行或者違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及國家政策、省政府規(guī)定,引發(fā)惡性事件或重特大安全、環(huán)境等事故的。  (二)作出的決定、命令、指示違反法律、法規(guī)、規(guī)章或者國家政策、省政府規(guī)定,造成重大經(jīng)濟(jì)損失或者引發(fā)在全省造成惡劣影響的事件的?! ?三)因失職、瀆職給國家利益、集體利益和公民合法權(quán)益造成嚴(yán)重?fù)p害或引發(fā)惡性事件的。  (四)考核機(jī)關(guān)確定的其他情形?! 〉谖逭?考核結(jié)果及其應(yīng)用  第二十七條 依法行政考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)與獎(jiǎng)勵(lì)懲處、干部任免掛鉤。  第二十八條 對(duì)考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的,考核機(jī)關(guān)給予通報(bào)表彰?! 〉诙艞l 對(duì)考核結(jié)果為不合格的,考核機(jī)關(guān)給予通報(bào)批評(píng),并責(zé)成其寫出書面整改意見。  第三十條 對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重違法行政行為的,考核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)啟動(dòng)行政問責(zé)程序,嚴(yán)肅追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理?! 〉诹?附  則  第三十一條 本辦法自2009年1月1日起施行。
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