廠職工代表大會實施辦法-資料下載頁
2025-04-17 08:38本頁面
【正文】 約束力，如需修改，應(yīng)當按法定程序提請職工代表大會進行重新審議表決?！ ÷毠ご泶髸徸h通過、決定的事項，不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。 ?。ㄎ澹┟裰髟u議領(lǐng)導(dǎo)干部。職工代表在聽取被評議干部工作述職后，根據(jù)評議對象的崗位職責(zé)、工作作風(fēng)、廉潔自律和年度工作目標完成情況，以無記名投票方式對評議對象進行民主測評。 ?。?日內(nèi)，職代會工作機構(gòu)應(yīng)將大會情況書面報上級工會備案。 ?。ㄆ撸S行政領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)組織實施職工代表大會作出的決議或決定，處理職工代表大會提案。 第六章職工代表大會與工會 第二十六條 廠工會委員會承擔(dān)職工代表大會的日常工作，履行以下職責(zé)： ?。ㄒ唬┙M織職工選舉職工代表； ?。ǘ┨岢雎毠ご泶髸h題的建議，負責(zé)職工代表大會的籌備工作和會議的組織工作； （三）提出職工代表大會主席團、專門小組的設(shè)立方案；組織專門小組或者職工代表開展日常的監(jiān)督和調(diào)查研究，向職工代表大會提出建議； ?。ㄋ模z查督促對職工代表大會決議的執(zhí)行情況和閉會期間的提案落實情況；動員職工落實職工代表大會決議； ?。ㄎ澹┫蚵毠みM行民主管理的宣傳教育，增強職工的參與意識和主人翁責(zé)任感。組織職工代表學(xué)習(xí)政策、業(yè)務(wù)和管理知識，提高職工代表素質(zhì)； ?。┙⑴c職工代表的聯(lián)系制度，受理職工代表的申訴和提案，維護職工代表的合法權(quán)益； ?。ㄆ撸┙M織民主管理的其他工作。 第二十七條根據(jù)我廠實際，職工代表大會和工會會員代表大會屆期統(tǒng)一，代表基本合一，同時召開。選舉廠工會委員時，非會員職工代表沒有選舉權(quán)和被選舉權(quán)?！ 〉谄哒赂健 t 第二十八條職工代表大會的各項活動經(jīng)費由廠行政列支?！ 〉诙艞l本實施辦法自印發(fā)之日起施行。 9
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