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在政府機構(gòu)改革動員大會上的講話-資料下載頁

2025-04-14 03:54本頁面
  

【正文】 的宣傳部門要加強宣傳引導(dǎo)工作,使社會充分認(rèn)識這次大部制改革對高明今后發(fā)展和提升的重大作用,形成全社會理解改革、支持改革、配合改革的良好氛圍?! ?二)狠抓落實,迅速推進(jìn)各項改革工作的鋪開。  今天的動員會后,16 個大部門的首長和相關(guān)負(fù)責(zé)人要馬上開展新成立機構(gòu)的組建工作,使新機構(gòu)迅速投入運作。具體來講,就是要在接下來的五個工作日內(nèi),確保做到五個迅速到位:  一是工作人員要迅速到位。 在新機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員名單公布后,班子成員要按照組織安排迅速到新的部門、新的崗就位,配合大部門首長開展好各項工作。同時,要按照機構(gòu)職能的調(diào)整,迅速組織落實中層干部和相關(guān)工作人員,確保新機構(gòu)各方面的工作人員在5 個工作日內(nèi)就位,在新機構(gòu)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下迅速開展工作,保持工作的連續(xù)性和正常運轉(zhuǎn)?! 《寝k公場所要迅速到位。 本次機構(gòu)改革涉及眾多部門的撤并,在目前的辦公條件下,新機構(gòu)暫時難以全部實現(xiàn)集中辦公。因此,新機構(gòu)的辦公場所盡量維持現(xiàn)狀,對涉及拆分、歸并的部門先實施搬遷,其余暫時都在原有場所照常辦公。對于未能合并辦公的機構(gòu),要按照“主局不動,分拆先遷,窗口調(diào)整,服務(wù)不斷”的要求,形成“一局多點”的辦公格局,力求達(dá)到統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理的目的。尤其是要優(yōu)先調(diào)整好原有部門的對外服務(wù)窗口以及在區(qū)行政服務(wù)中心服務(wù)窗口,確保對社會的各項行政審批服務(wù)正常運作?!耙痪侄帱c”將是高明的一個特色,這樣的辦公格局可能更方便群眾辦事,關(guān)鍵是我們要加強在統(tǒng)籌管理上的融合。同時,“一局多點”也是實事求是的體現(xiàn),從實際出發(fā),減少投入,提高效率。區(qū)委區(qū)府辦將就各機構(gòu)辦公場所的調(diào)整下發(fā)相關(guān)的通知,各機構(gòu)要按照通知的有關(guān)要求,確保在5 個工作日內(nèi)全面完成辦公場所的搬遷?! ∪枪ぷ髦贫纫杆俚轿弧?動員會后,各新機構(gòu)要圍繞這次改革的核心任務(wù),根據(jù)改革方案對部門職能進(jìn)行調(diào)整,迅速制訂好部門“三定”方案,盡快完成新機構(gòu)的組建?!叭ā狈桨冈瓌t上要在7 月15 日前完成報送和審批工作。同時,要迅速制定新機構(gòu)的工作機制。對于機構(gòu)調(diào)整變動較大的部門,原有的工作領(lǐng)域、決策程序、執(zhí)行規(guī)范、監(jiān)督制度等都會發(fā)生變化,新的部門也有新的要求,不能夠簡單將原有的制度一并了之。要根據(jù)新機構(gòu)的職責(zé)定位、運作要求和工作特點,盡快研究制定出適應(yīng)新機構(gòu)、新體制要求的工作機制,充分調(diào)動各方積極性,實現(xiàn)新機構(gòu)的有機融合。在這里我要特別強調(diào),一定要通過制定工作制度來形成新的運作機制,使新組成的大部門真正形成一個整體,堅決杜絕出現(xiàn)“局中局”現(xiàn)象。這個問題各位大部門首長要認(rèn)真研究,原來的幾個部門一下子合在一起,如果處理不好,傳統(tǒng)的觀念和習(xí)慣就容易延續(xù)下去,形成“局中局”?! ∷氖锹毮苷{(diào)整要迅速到位。 新機構(gòu)要按照改革方案的有關(guān)要求,迅速理順和承接好各項工作職能,確保改革后新機構(gòu)工作迅速開展、整體秩序不亂、業(yè)務(wù)正常運轉(zhuǎn),防止出現(xiàn)“空檔”。尤其是各部門正股以上的中層干部,都是各單位的業(yè)務(wù)骨干,在機構(gòu)改革過程中要牢固樹立大局意識,切實履行好各自的工作職責(zé),確保各項業(yè)務(wù)工作正常有序開展。對涉及崗位調(diào)整的人員要盡快到達(dá)新崗位,找準(zhǔn)新定位,熟悉新業(yè)務(wù),迅速融入新單位。這項工作按區(qū)編委辦的人員劃轉(zhuǎn)方案進(jìn)行。相關(guān)的安排也可能還不完善,可以在運作過程中逐步理順,但不能因此而影響整個改革工作的推進(jìn)。  五是財物交接要迅速到位。 涉及撤并的部門要迅速做好相關(guān)檔案、財產(chǎn)、辦公物品等的清理、封存、登記工作,并隨機構(gòu)、職能的調(diào)整移交到新的機構(gòu)。各部門首長要組織領(lǐng)導(dǎo)好本部門人員、資產(chǎn)、財務(wù)、檔案材料等的調(diào)整劃轉(zhuǎn)和清理移交等工作,區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要加強對各部門財物交接的監(jiān)督,嚴(yán)防國有資產(chǎn)和檔案材料的流失。各項交接工作原則上都要在5 個工作日內(nèi)基本完成。  (三)嚴(yán)守紀(jì)律,確保各項改革平穩(wěn)有序推進(jìn)?! ∵@次機構(gòu)改革事關(guān)重大,涉及部門眾多,每位同志尤其是領(lǐng)導(dǎo)同志,在改革過程中都要嚴(yán)守各項紀(jì)律,把各項政策規(guī)定執(zhí)行好、落實好。在此,我強調(diào)四方面紀(jì)律:  一是要嚴(yán)守政治紀(jì)律。 機構(gòu)改革能否順利推進(jìn),關(guān)鍵是各級領(lǐng)導(dǎo)干部能否嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。區(qū)委、區(qū)政府已專門下發(fā)了相關(guān)文件,明確了機構(gòu)改革的工作紀(jì)律,請各部門嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。廣大黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要切實增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識,帶頭克服個人主義、本位主義和小團(tuán)體主義等不良傾向,正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)和單位機構(gòu)撤并,嚴(yán)格服從組織安排?! 《且獓?yán)守組織人事紀(jì)律。 各單位在此次大部制改革工作中有撤銷、歸并、新建和職能調(diào)整轉(zhuǎn)移工作任務(wù)的,要嚴(yán)格遵循和執(zhí)行民主集中制原則,對涉及人員分流、資產(chǎn)處置、人員調(diào)整等重大事項,必須經(jīng)過集體討論決定。任何單位不得借改革之機,突擊搞人員調(diào)整或突擊評聘專業(yè)技術(shù)職稱。不得違反干部管理、編制管理規(guī)定調(diào)動干部,增加機關(guān)工作人員。對組織作出的機構(gòu)調(diào)整、職位變動和干部交流的決定要堅決執(zhí)行。凡違反和破壞組織人事紀(jì)律的決定一律無效,并嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員名單公布后,要聽從組織安排,按照規(guī)定時間到崗到位,不得以任何理由拒不執(zhí)行或延緩執(zhí)行組織作出的調(diào)配決定?! ∪且獓?yán)守財經(jīng)和黨風(fēng)廉政紀(jì)律。 在改革期間,各部門要嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和公有資產(chǎn)管理有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁突擊花錢,嚴(yán)禁用公款相互宴請、公款旅游、亂發(fā)補貼獎金等。各部門要按照規(guī)定加強對資產(chǎn)和賬戶的管理,機構(gòu)調(diào)整變動的單位要及時做好資產(chǎn)清查、財務(wù)清算和審計工作,并按要求做好交接。所有交接工作都要在辦公場所里進(jìn)行,不要到酒店等其他地方去,以免造成不良影響,這一點希望大家自覺遵守,各位大部門首長要把好關(guān)。  四是要嚴(yán)守工作紀(jì)律。 全體工作人員要保持良好的心態(tài)和工作狀態(tài),堅守崗位,履行好自己的職責(zé),防止工作斷檔和脫節(jié),確保各項工作有序開展。尤其是有對外服務(wù)窗口的單位,不管多忙都不能中斷對外窗口的服務(wù)工作和影響到對群眾的服務(wù),對此,大家一定要高度重視。  以上四方面紀(jì)律,希望大家嚴(yán)格遵守,也請紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和區(qū)問責(zé)辦加強對這項工作的監(jiān)督。  (四)堅持兩手抓,確保改革與發(fā)展兩不誤、兩促進(jìn)?! C構(gòu)改革的最終目標(biāo)是為了發(fā)展,各級各部門要把推進(jìn)機構(gòu)改革與做好當(dāng)前工作結(jié)合起來,做到兩手抓、兩促進(jìn),確保區(qū)委區(qū)政府重大方針政策執(zhí)行的連續(xù)性和今年各項工作的落實。前天,市委書記、市長陳云賢同志到高明調(diào)研時,對我區(qū)工作提出了五方面抓落實的具體要求,對我區(qū)下階段工作開展,非常具有針對性和指導(dǎo)性:一是要搶抓機遇抓落實,重點是要搶抓三舊改造的機遇,解決土地利用指標(biāo)等問題,為今后發(fā)展創(chuàng)造更有利條件。二是加快推進(jìn)抓落實,對綠道網(wǎng)等今年確定的各項發(fā)展目標(biāo)任務(wù),要抓緊推進(jìn),確保完成。三是拓寬思路抓落實,在招商引資上要真正做到大招商、招大商。四是統(tǒng)籌兼顧抓落實,在工作中要統(tǒng)籌兼顧好城鄉(xiāng)發(fā)展,統(tǒng)籌兼顧發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,統(tǒng)籌兼顧改革與成效的關(guān)系。五是全面提升抓落實,重點就是要圍繞“四化融合,智慧佛山”的目標(biāo),以“三著力一推進(jìn)”為工作主線,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的加快轉(zhuǎn)變。我們在推進(jìn)機構(gòu)改革的同時,要進(jìn)一步理清思路,以時不我 待的緊迫感,認(rèn)真 貫徹陳云賢書記的指示, 以此次機構(gòu)改革為契機,創(chuàng)新工作方法,鼓足工作干勁,把抓落實作為開展一切工作的出發(fā)點和落 腳點,全力以赴,確保完成年初預(yù)定的各項工作任務(wù)。  最后,特別需要強調(diào)的是,新建成的機構(gòu)要把加強班子內(nèi)部建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)放在非常重要的位置?! 「母锖螅聶C構(gòu)的班子成員來自不同部門,加強班子建設(shè),迅速形成團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍是確保當(dāng)前各項工作順利推進(jìn)的關(guān)鍵所在。大部門的首長,要始終堅持民主集中制原則,開展工作要做到“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個別醞釀、會議決定”。我認(rèn)為,這次改革之后,要進(jìn)一步嚴(yán)格落實執(zhí)行好民主集中制的有關(guān)規(guī)定,大部門的管理更需要依靠集體的力量。比如,我們有個部門多達(dá)800 多人、20 多個下屬機構(gòu),如果不堅持集體領(lǐng)導(dǎo)就難以正常運作,不堅持民主決策就容易出問題。再復(fù)雜的事情,只要把它擺到臺上,就會變得簡單。再簡單的事情,一旦把它放到臺底,就會變得復(fù)雜。堅持民主集中制非常重要,凡是重大決策和重要事項,都要提交集體討論決定。班子成員要自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),堅持討論問題時充分發(fā)表意見,集思廣益作出決策。一旦形成決議,就要共同維護(hù)、堅決執(zhí)行,確保班子內(nèi)保持步調(diào)一致?! 〈蟛块T領(lǐng)導(dǎo)班子的構(gòu)成是全市統(tǒng)一的,大部門首長是由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)兼任,副局長由原來的局長擔(dān)任,局務(wù)委員由原來的副局長擔(dān)任。對這個問題大家要有統(tǒng)一認(rèn)識,不管是首長、副局長還是局務(wù)委員,都是領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)集體的成員。在這里,我要特別強調(diào)這次改革之后如何轉(zhuǎn)變角色的問題。首先,作為大部門的首長,原來是區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo),在宏觀上進(jìn)行協(xié)調(diào)、管理和領(lǐng)導(dǎo),但現(xiàn)在是大部門的“一把手”,從原來的副職變成正職,從原來的宏觀管理變成微觀管理,從原來不直接負(fù)責(zé)的分管領(lǐng)導(dǎo)變成全面負(fù)責(zé)的法人代表,這個角色一定要認(rèn)真轉(zhuǎn)變好。其次,大部門的常務(wù)副局長,要協(xié)助首長管好全面工作。在管好各項業(yè)務(wù)工作以外,還要發(fā)揮好常務(wù)副局長的作用,協(xié)調(diào)好方方面面,充分調(diào)動大家的積極性,這也是一個角色轉(zhuǎn)換的過程。原來是“一把手”,在單位你說了算,現(xiàn)在由正職變成副職,雖然是常務(wù),也要在首長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。另外,有些原來的部下現(xiàn)在變成了同事,也需要加強領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),協(xié)調(diào)好方方面面,調(diào)動好大家的積極性。第三,大部門的副局長,由原來正職變成副職,但這不是什么問題,大家都是為了發(fā)展大局而努力,關(guān)鍵是心態(tài)要調(diào)整好,盡量縮短心理適應(yīng)過程。需要特別強調(diào)的是,現(xiàn)在的局務(wù)委員也是局的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,是領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),不是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),大家一定要進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)角色,把工作做好?! 〈送猓谡麄€機構(gòu)改革過程中,要切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。在這次改革中,我們同時進(jìn)行派駐紀(jì)檢機構(gòu)工作,就是要向社會釋放一個強烈信號,今后黨風(fēng)廉政建設(shè)跟發(fā)展同等重要,而且要以黨風(fēng)廉政建設(shè)來促進(jìn)我們的發(fā)展。同時,我們還要向全社會表明,區(qū)委、區(qū)政府要以這次大部制改革為契機,通過配置新的機構(gòu)和派駐紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu),加快建立起一個廉潔的政府、為民的政府和高效的政府?! ⊥緜儯@次大部制改革是一項事關(guān)高明發(fā)展全局、事關(guān)今后長遠(yuǎn)發(fā)展的重大舉措,對我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展必將起到積極而深遠(yuǎn)的影響。我們要牢固樹立大局觀念,在區(qū)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的政治責(zé)任感,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、扎實的工作作風(fēng),迅速行動,狠抓落實,確保圓滿完成本次機構(gòu)改革的各項任務(wù),為開創(chuàng)高明科學(xué)發(fā)展新局面作出新的貢獻(xiàn)!政府機構(gòu) 改革動員 講話
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