集體企業(yè)安全生產(chǎn)管理細(xì)則-資料下載頁
2025-04-13 03:18本頁面
【正文】 進(jìn)行檢查、考核和評比。第四章 監(jiān)督管理第三十一條 公司除進(jìn)行經(jīng)常性的安全檢查外，還應(yīng)按以下要求進(jìn)行定期的安全大檢查： 第三十二條 公司每年進(jìn)行兩次安全大檢查。第三十三條 工程項(xiàng)目部（分公司）每月至少一次安全檢查。第三十四條 專業(yè)工地（隊(duì)）每月二次安全檢查；班組實(shí)行每周巡查制度。第三十五條 安全檢查可分為一般性檢查、階段性檢查、專業(yè)性檢查和季節(jié)性檢查等方式進(jìn)行。 第三十六條 公司、分公司組織的安全大檢查，應(yīng)使用“安全檢查表”，對所檢查的單位和工程給予定性和量化評價(jià)。 第三十七條 安全大檢查的主要內(nèi)容應(yīng)以查領(lǐng)導(dǎo)、查管理、查隱患、查反事故措施為主，同時(shí)對環(huán)境保護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、生活衛(wèi)生和文明施工亦應(yīng)納入檢查范圍。（一）查領(lǐng)導(dǎo)——是否堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針；是否把安全工作列入重要議事日程并對付諸實(shí)施；是否做到“五同時(shí)”以及安全施工責(zé)任制是否落實(shí)到位。 （二）查管理——查各項(xiàng)安全管理制度和臺帳的建立及執(zhí)行情況；查專職安全員和其他有關(guān)部門的安全管理效能；查安全網(wǎng)絡(luò)的組織和活動情況；查施工隊(duì)伍安全管理工作。（三）查隱患一一查施工現(xiàn)場存在的事故隱患、違章違紀(jì)；查安全設(shè)施及安全標(biāo)志的設(shè)置；查文明施工情況。（四）查反事故措施——反事故措施是否到位，事故處理是否真正做到了“四不放過”；是否按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)。第三十八條 對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的重大隱患，應(yīng)填寫“安全隱患整改通知單”送被檢單位領(lǐng)導(dǎo)簽收，限期整改。對因故不能立即整改的問題，應(yīng)采取臨時(shí)措施，并制訂整改措施計(jì)劃報(bào)上級批準(zhǔn)，分階段實(shí)施。對重大的或涉及施工現(xiàn)場全局的問題,應(yīng)停止施工，同時(shí)抄報(bào)上級主管領(lǐng)導(dǎo)。第三十九條 安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則，邊檢查邊整改。整改要實(shí)行“三定”(定整改項(xiàng)目、定完成時(shí)間、定負(fù)責(zé)人)。當(dāng)時(shí)不能解決的問題，應(yīng)訂出計(jì)劃按期解決，限期整改。第四十條 應(yīng)建立事故隱患的登記、整改、驗(yàn)證的程序。 第四十一條 應(yīng)定期組織 “安全性評價(jià)”自評工作，對本企業(yè)的安全文明施工管理按“安全評價(jià)表”進(jìn)行全面的綜合診斷。 第四十二條 創(chuàng)造條件進(jìn)行“職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系”和“環(huán)境管理體系”認(rèn)證工作。第五章 責(zé)任追究第四十三條 貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防第一”的方針，通過安全管理的各種規(guī)定的執(zhí)行，推動安全意識、安全管理水平的提高；同時(shí)加大考核力度，把執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制規(guī)定的職責(zé)與安全管理成果、不出現(xiàn)考核事故與參加施工、管理人員的利益密切結(jié)合，充分調(diào)動員工的工作責(zé)任心和積極性，提高公司安全管理水平。第四十四條公司安委會成員、各級管理人員、參加施工的全體人員都有權(quán)對違規(guī)、規(guī)章現(xiàn)象及時(shí)制止和提出考核的意見報(bào)公司辦公室（必須有違規(guī)、違章的依據(jù)，否則不予采納）。各級管理部門要帶頭遵守安全管理法規(guī)、決定、規(guī)程、制度。第四十五條分公司、項(xiàng)目部可結(jié)合本單位（項(xiàng)目）的實(shí)際，制定行之有效的管理措施，在不違背上級規(guī)定的條件下，實(shí)行分級考核，凡是本單位已經(jīng)考核的項(xiàng)目，又沒有發(fā)生要考核事故，公司不再重復(fù)考核。第四十六條凡本辦法中未涵蓋的考核內(nèi)容，在公司標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)章制度中有規(guī)定的，按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；第四十七條凡本辦法中的考核內(nèi)容，遇上級有新規(guī)定的，按上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四十八條公司全民所有制職工的考核標(biāo)準(zhǔn)按本辦法規(guī)定金額進(jìn)行考核，大集體職工按本辦法規(guī)定金額的50%進(jìn)行考核，合同工、臨時(shí)工按本辦法規(guī)定金額的30%進(jìn)行考核。第六章 附 則第四十九條 本《規(guī)范》中“安全生產(chǎn)”是指廣義上的生產(chǎn)，包括施工、修造、試驗(yàn)。第五十條 各級領(lǐng)導(dǎo)人員、各部門除應(yīng)履行本規(guī)范中所列的安全職責(zé)外，還應(yīng)完成上級或主管領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的安全工作任務(wù)；對所屬部門人員履行安全職責(zé)的情況，進(jìn)行督促檢查，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告安全事故。第五十一條 本《規(guī)范》如與國家以及上級頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)相抵觸時(shí)，以國家及上級的規(guī)定為準(zhǔn)。第五十二條 本《規(guī)范》由集體企業(yè)資產(chǎn)平臺負(fù)責(zé)解
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