【總結(jié)】第一篇:成績(jī)考評(píng)辦法 《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》 成績(jī)考評(píng)辦法 《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》是大學(xué)生的必修課。該課程具有科學(xué)性、實(shí)踐性、針對(duì)性、時(shí)效性相統(tǒng)一的特...
2025-11-09 22:01
【總結(jié)】第一篇:綜治考評(píng)辦法 吉青綜治字[2011]號(hào) 關(guān)于印發(fā)《2011年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理考評(píng)辦法》的通知 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道綜治委: 現(xiàn)將《2011年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)...
2025-10-31 12:08
【總結(jié)】第一篇:績(jī)效考評(píng)辦法 地區(qū)交通運(yùn)輸局績(jī)效考評(píng)工作暫行辦法 (試行) 第一章總則 第一條為建立完善地區(qū)交通運(yùn)輸局績(jī)效管理考評(píng)指標(biāo)體系,全面、客觀、公正地考核評(píng)價(jià)局機(jī)關(guān)績(jī)效管理工作,確保全面完成地...
2025-10-09 00:08
【總結(jié)】第一篇:教師考評(píng)辦法 考核辦法 1、辦公(每天上午前三節(jié),下午前兩節(jié)為規(guī)定辦公時(shí)間)每缺一人次,扣該團(tuán)隊(duì)1分。 2、上課遲到、早退,上課期間吸煙,接打手機(jī)每人次扣1分。 3、曠課、曠輔導(dǎo)、私自...
2025-10-31 22:11
【總結(jié)】53/58西藏天路交通股份有限公司績(jī)效考評(píng)管理辦法新華信管理咨詢制作2002年04月16日目錄第一章總則 11.1績(jī)效考評(píng)意義 11.2績(jī)效考評(píng)原則 11.3績(jī)效考評(píng)周期 21.4績(jī)效考評(píng)者 21.5被考評(píng)者 3第二章績(jī)效考評(píng)內(nèi)容 4
2025-04-16 12:04
【總結(jié)】機(jī)械制造企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)級(jí)辦法一、為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》(國(guó)發(fā)〔2004〕2號(hào)),指導(dǎo)全國(guó)機(jī)械制造企業(yè)開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)基層和基礎(chǔ)工作,促進(jìn)企業(yè)建立自我約束、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,制定本考核評(píng)級(jí)辦法。二、本考核評(píng)級(jí)辦法適用于各類機(jī)械制造企業(yè)。三、機(jī)械制造企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)級(jí),應(yīng)當(dāng)按照《機(jī)械制造
2025-04-09 00:00
【總結(jié)】黨支部工作考評(píng)辦法第一章總則第一條根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和國(guó)家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》的有關(guān)規(guī)定,按照上級(jí)黨委的相關(guān)要求,結(jié)合教育部門的工作特點(diǎn),制定本辦法。第二條黨支部工作考評(píng),是以黨的基層組織的工作性質(zhì)為依據(jù),將一年內(nèi)黨組織活動(dòng)的內(nèi)容和效果分解成具體指標(biāo),定期進(jìn)行考核和評(píng)議的一種管理方式。第三條黨支部工作考評(píng),是黨要管黨、從嚴(yán)治黨,提高黨
2025-04-07 12:50
【總結(jié)】13/14員工考評(píng)管理辦法第一章總則第一條目的為了客觀公正地評(píng)價(jià)公司員工的工作績(jī)效和能力,公平?jīng)Q定員正的崗位和待遇,促進(jìn)工作效率的提高,保證公司人力資源的充分運(yùn)用,有利于公司人才成長(zhǎng),結(jié)合實(shí)際,特制訂本辦法。第二條適用范圍本公司員工考評(píng)及有關(guān)事項(xiàng)均依照本辦法執(zhí)行。第三條考評(píng)原則1.明確化、公開化原則。
2025-04-18 05:50
【總結(jié)】員工考評(píng)管理辦法第一章總則第一條目的為了客觀公正地評(píng)價(jià)公司員工的工作績(jī)效和能力,公平?jīng)Q定員正的崗位和待遇,促進(jìn)工作效率的提高,保證公司人力資源的充分運(yùn)用,有利于公司人才成長(zhǎng),結(jié)合實(shí)際,特制訂本辦法。第二條適用范圍本公司員工考評(píng)及有關(guān)事項(xiàng)均依照本辦法執(zhí)行。
2025-09-04 10:54
【總結(jié)】第一篇:總工會(huì)考核指標(biāo)(精選) 市直系統(tǒng)、直屬單位工會(huì)2011年度目標(biāo)責(zé)任指標(biāo) 一、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新、“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)(由市總經(jīng)濟(jì)部、組宣部、女工委、援助中心負(fù)責(zé)考核,23分) (14分) 開展?當(dāng)好...
2025-11-06 13:57
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)辦法 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)辦法 為貫徹執(zhí)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范及實(shí)施計(jì)劃,搞好醫(yī)德評(píng)價(jià)和監(jiān)督,特制定醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)辦法如下: 一、實(shí)行院、科兩級(jí)考核。院級(jí)考核由院辦負(fù)責(zé)組織,后勤共同參加組成...
2025-09-29 22:27
【總結(jié)】第一篇:實(shí)習(xí)班級(jí)考評(píng)辦法 文章標(biāo)題:實(shí)習(xí)班級(jí)考評(píng)辦法 生產(chǎn)教學(xué)實(shí)習(xí)是職業(yè)技術(shù)教學(xué)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),而實(shí)習(xí)班的管理是完成這一環(huán)節(jié)的重要手段。為了不斷地完善這一手段,更好地檢查學(xué)生實(shí)習(xí)情況與班級(jí)的管理力...
2025-10-04 10:12
【總結(jié)】11/11分部廣宣促銷工作考評(píng)管理辦法歸屬體系:國(guó)美電器有限公司經(jīng)營(yíng)管理手冊(cè)——銷售系統(tǒng)分冊(cè)文件編號(hào):國(guó)美—銷—企劃008撰寫單位:國(guó)美電器銷售中心企劃部版本:第一版生效日期:2004年4月1日機(jī)密等級(jí):□機(jī)密■一般合計(jì)頁(yè)數(shù):8頁(yè)正文頁(yè)數(shù):3頁(yè)附件個(gè)數(shù):4個(gè)制度正文目錄:目錄頁(yè)
2025-04-07 12:32
【總結(jié)】口岸公司員工考評(píng)辦法第一章員工考評(píng)的目的一、促進(jìn)人力資源的開發(fā)和利用本公司是一個(gè)專業(yè)性的投資開發(fā)公司,公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和管理機(jī)制對(duì)員工提出了很高的要求。員工考評(píng)的首要目的,是對(duì)員工的素質(zhì)、能力和業(yè)績(jī)等方面進(jìn)行較為全面、系統(tǒng)和科學(xué)的認(rèn)知,以利于實(shí)現(xiàn)公司人力資源的優(yōu)化配置,促進(jìn)公司人力資源的綜合開發(fā)和合理使用。二、對(duì)公司人力資源進(jìn)行合理配置的依據(jù)
2025-04-08 22:12
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)德考評(píng)試行辦法 醫(yī)德考評(píng)試行辦法 為加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),提高全院醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)和醫(yī)療服務(wù)水平,建立對(duì)醫(yī)務(wù)人員規(guī)范有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,結(jié)合我院實(shí)際情況,特制定本方案。 一、指導(dǎo)思想...
2025-09-29 22:12