質(zhì)量員管理辦法-資料下載頁
2025-04-12 08:39本頁面
【正文】 （15分）選題理由充分,結(jié)合生產(chǎn)實際,符合本單位中心工作或現(xiàn)場急需解決的問題。5用數(shù)據(jù)和圖表分析現(xiàn)狀要求清楚合理、透徹。5活動目標明確、量化，目標值切實可行。53原因分析（12分）針對問題關(guān)鍵分析質(zhì)量原因，因果關(guān)系明確。針對問題關(guān)鍵分析質(zhì)量原因。用數(shù)據(jù)事實客觀地證明，從未端原因中確定主要原因，要求分析透徹。6用數(shù)據(jù)事實證明，數(shù)據(jù)可靠，要因分析透徹。64對策與實施（25分）針對未端原因確定的主要原因，采取具體可行的有效措施。6對策措施要點清楚，應按“5W1H”原則制定。5有具體的實施過程。6實施過程內(nèi)容與對策表相符合。3靈活運用QC手法，工具運用正確、適宜。55效果（12分）按計劃完成課題，效果比活動前有改進并有效，達到目標值。4成果有實踐驗證期。4成果有無形或有形的效果評價。（有形效益計算應實事求是，須經(jīng)單位財務認可）46鞏固措施（10分）鞏固措施齊全適用。3改進的有效措施是否納入標準和規(guī)范。3有解決遺留問題的措施及下一步的目標與打算。47表達能力(10分)用普通話5發(fā)表時的講解通俗易懂58發(fā)表時間(10分)控制時間為15分鐘，超時1分鐘內(nèi)扣減2分；超時一分鐘以上，每分鐘扣減3分。5儀表整潔、從容大方。5合計：（100分）100按60%計算（60分）60活動記錄（40分）要求：QC小組活動應按計劃，并遵循PDCA程序認真開展活動，通過活動記錄能充分反映小組活動的過程和小組活動的連續(xù)性；小組活動記錄應認真、條理清晰，信息資料完整，無編造和虛假；小組成員實施普及教育的內(nèi)容多樣化，活動出勤率要求80%以上。40總計：（100分）100Q/—2007附錄B曲靖生產(chǎn)區(qū)QC小組活動成果評分標準20Q/CHQJJG—2007曲靖生產(chǎn)區(qū)“質(zhì)量月”活動考核辦法1 范圍本標準規(guī)定了公司曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動的考核內(nèi)容、評比與獎勵辦法。本標準僅適用于馳宏公司曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動的管理。2 相關(guān)文件《曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量和標準化工作管理制度》3 職責曲靖技監(jiān)處質(zhì)量管理科：負責曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動的組織、檢查、考核、評比管理工作。生產(chǎn)廠、處室：負責組織本單位質(zhì)量月活動的開展，努力完成質(zhì)量月活動的各項質(zhì)量指標。4 內(nèi)容與要求為不斷增強員工的質(zhì)量意識，提升質(zhì)量管理工作和產(chǎn)品實物質(zhì)量水平，在九月的＂質(zhì)量月＂，質(zhì)量管理部門及單位應組織開展形式多樣的質(zhì)量管理活動，以濃厚的質(zhì)量氛圍營造企業(yè)的質(zhì)量文化。曲靖生產(chǎn)區(qū)技監(jiān)處質(zhì)量管理科應根據(jù)生產(chǎn)、管理的實際，制定、報批片區(qū)在＂質(zhì)量月＂活動中各單位質(zhì)量活動指標及獎懲數(shù)額。質(zhì)量月的考核內(nèi)容從質(zhì)量月活動的落實、質(zhì)量月宣傳活動、質(zhì)量月專題活動開展、質(zhì)量目標指標完成幾個方面進行。根據(jù)考核評分結(jié)果在全面完成質(zhì)量月活動質(zhì)量目標的單位中評出生產(chǎn)廠、處室優(yōu)勝單位各1名和先進單位各2名。對活動開展不好、質(zhì)量月活動質(zhì)量目標完成差的單位，不給獎金還要處罰。具體處罰金額在每年質(zhì)量月活動通知中確定。檢查考核評分標準檢查考核主要內(nèi)容按《曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月考核評分細則》執(zhí)行，標準總分為100分。5 評比與獎懲按年度《質(zhì)量月活動考核辦法》評選獎項：——優(yōu)勝生產(chǎn)單位（1個）——先進生產(chǎn)單位（2個）——優(yōu)勝處室單位（1個）——先進處室單位（2個）條件：獎項的評選按《曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動考核評分細則》中內(nèi)容進行打分后，按單位得分數(shù)的排列進行評選。21Q/—2007。質(zhì)量月專題活動（如質(zhì)量沙龍、質(zhì)量演講、黑板報比賽、質(zhì)量知識競賽等） 6 附錄附錄Ａ：曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月考核評分細則。附錄Ｂ：曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動獎罰明細表。附錄Ｃ：曲靖生產(chǎn)區(qū)“質(zhì)量月”活動質(zhì)量目標。22考核內(nèi)容標準分評分標準得分備注一．質(zhì)量月活動有落實10有質(zhì)量月活動領(lǐng)導機構(gòu)有質(zhì)量月活動計劃；（2分）有質(zhì)量月活動總結(jié)；（2分）現(xiàn)場抽查員工質(zhì)量月活動內(nèi)容認識；（+3分）或（3分）查質(zhì)量月活動實施情況、查相關(guān)記錄和現(xiàn)場調(diào)查。（+3分）或（3分）二．質(zhì)量月宣傳活動10按規(guī)定保質(zhì)保量完成稿件；（8分）掛橫幅及標語； ?。?分）按超規(guī)定稿件數(shù)量加分 （2分）三．專題活動20按要求組織參加；（20分）不參加不得分；獲組織獎加分（5分）60得分按公式計算：完成指標數(shù)量247?？己酥笜藬?shù)量60合 計100Q/—2007附錄Ａ表1曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動考核評分細則被考核單位：23獎扣額(元)單位獲得優(yōu)勝單位獲得先進單位指標未完成扣罰數(shù)Q/CHQJJG—2007附錄Ｂ表1xxxx年曲靖生產(chǎn)區(qū)質(zhì)量月活動獎扣明細表附錄Ｃ24單位項目具體指標Q/—2007表1xxxx年曲靖生產(chǎn)區(qū)“質(zhì)量月”活動質(zhì)量目標25
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1