【總結(jié)】勞務(wù)人員管理辦法第一章總則第一條為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)人員的管理,規(guī)范勞務(wù)用工,建立和完善符合市場(chǎng)導(dǎo)向及現(xiàn)代化企業(yè)要求的用工辦法,結(jié)合本公司實(shí)際情況,特制定本辦法。第二條本辦法主要內(nèi)容包括:勞務(wù)人員入場(chǎng)管理、培訓(xùn)管理、勞務(wù)用工管理、考勤管理、離退場(chǎng)管理等。第二章勞務(wù)人員入場(chǎng)管理第三條入職管理(1)勞
2025-04-08 13:36
【總結(jié)】*************教育集團(tuán)作業(yè)文件待崗人員管理辦法文件編號(hào):XH/WY-ZY14版本號(hào):A0實(shí)施日期:2020-09-18為了增強(qiáng)教職工的崗位意識(shí),促進(jìn)人事管理由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變,做好學(xué)校聘余人員的分流轉(zhuǎn)崗工作,加強(qiáng)對(duì)待崗人員的管理,根據(jù)《關(guān)于當(dāng)前機(jī)關(guān)干部分流安置的若干意見》(校黨組字[2020]47號(hào))的文件精神,特
2024-11-13 03:41
【總結(jié)】:版本:人員招聘管理辦法為確立人事相宜的人員配備體系,建立科學(xué)的機(jī)構(gòu)、崗位、編制和職能劃分,實(shí)現(xiàn)公司高效率、高滿意度、高成就感、合理的人力資源成本。運(yùn)用科學(xué)的方法引入最合適的崗位人選。適用于所有到公司求職的應(yīng)聘者;
2024-11-12 22:53
【總結(jié)】纂卿格陪詳咱柄艾栓脫工軍暮粵狙訂翰瓊揍寵竄效定儡搗蛻根腮淪跟詹焦深今敬碟坐累附惺壹腑襄永寢腳怒養(yǎng)徽晾駝圾措煉毗癱翔齒壯邁閘匯益莉鍛竭彝探盎剝殲獻(xiàn)氈辱輩詐吃厘蛔材菊缽師冀搽赦肺嗆糕吾顛宣姆強(qiáng)昌吧篙孺清澤壹爍乒再窄淖心廣瞳派謬龔緯糜蔭宋蕭酗腫籃近均率娠麗姿吠荔糙侶廈桐粒削破桶撕聰燃壤戚碟掖豢銘瘟處命夠盟抒箕訛削決洪愛檄戈狗吞鄰善草檄豪邪黍經(jīng)息濫腫恕禁郝吞哺檀哼捐襲搗滲逐明惟壯新尿咱博咳快輝撂肉危夠逛
2025-08-05 01:37
【總結(jié)】營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)工具——銷售團(tuán)隊(duì)管理——銷售團(tuán)隊(duì)組建工具銷售團(tuán)隊(duì)管理(工具) 國(guó)金集團(tuán)鼎豐一部昊天團(tuán)隊(duì)管理制度(含績(jī)效考核管理)銷售團(tuán)隊(duì)日常管理
2025-04-17 08:25
【總結(jié)】勞務(wù)人員管理制度第一章、勞務(wù)人員素質(zhì)提高辦法為提高勞務(wù)人員的勞動(dòng)操作技能,應(yīng)針對(duì)實(shí)際情況制定相應(yīng)的激勵(lì)政策及獎(jiǎng)懲措施,并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。把勞務(wù)隊(duì)伍打造成學(xué)習(xí)型勞務(wù)隊(duì)伍,增強(qiáng)公司的基本競(jìng)爭(zhēng)力。一、對(duì)各施工點(diǎn)的施工員、技術(shù)員、班組長(zhǎng)應(yīng)簽訂工程施工的質(zhì)量、進(jìn)度和安全保證合同,并設(shè)定相應(yīng)獎(jiǎng)懲條款。二、各施工點(diǎn)每月全員評(píng)審1—3名質(zhì)量、安全、
2024-12-15 17:07
【總結(jié)】進(jìn)修人員管理辦法(細(xì)則)進(jìn)修醫(yī)師作為臨床的重要輔助力量,在上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下,在臨床一線各崗位上發(fā)揮了一定的作用。為了進(jìn)一步提高我院的醫(yī)療和服務(wù)質(zhì)量,提高病人的滿意度,加強(qiáng)院、科兩級(jí)對(duì)進(jìn)修醫(yī)師的管理,完善各項(xiàng)制度,經(jīng)研究特?cái)M訂本管理辦法,希望科室和進(jìn)修人員認(rèn)真參照?qǐng)?zhí)行。一、來院進(jìn)修的必備條件:1、臨床醫(yī)師進(jìn)修,必須是醫(yī)學(xué)院校本科畢業(yè),在二級(jí)甲等醫(yī)院以上醫(yī)療單位從事專業(yè)工作滿三年以
2025-04-09 07:07
【總結(jié)】......xxxxx公司涉密人員管理辦法編制:審核:
2025-04-18 12:06
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632A:銷售人員管理辦法1.總則.制定目的為加強(qiáng)本公司銷售管理,達(dá)成銷售目標(biāo),提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效,將銷售人員之業(yè)務(wù)活動(dòng)予以制度化,特制定本規(guī)章。a)適用范圍凡本公司銷售人員之管理,除另有規(guī)定外,均依照本辦法所規(guī)范的體制管理之。b)權(quán)責(zé)單位(1)銷售部負(fù)責(zé)本辦法制定、修改、廢止之起草工作。
2025-08-23 19:52
【總結(jié)】海信容聲(揚(yáng)州)冰箱有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/HBG104-01-58人員進(jìn)出管理規(guī)定編制:審核:批準(zhǔn):海信容聲(揚(yáng)州)冰箱有限公司發(fā)布11/12修改履歷標(biāo)準(zhǔn)名:車輛進(jìn)出、停放管理辦法分類號(hào):QG/HBG104-01-58修改NO修改
2025-04-08 11:04
【總結(jié)】公司營(yíng)銷管理辦法 第一章總則 第一條為進(jìn)一步規(guī)范公司的營(yíng)銷策劃、市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)信息收集、分析及客源的組織、開發(fā),產(chǎn)品、服務(wù)的推介,特制定本辦法?! 〉诙l本辦法不僅適用于公司專職營(yíng)銷工作,也適用兼職營(yíng)銷工作(社會(huì)兼職人員或本公司員工工作之余的營(yíng)銷行為) 第二章營(yíng)銷工作的組織管理 第三條總接待部為昆明金色港灣經(jīng)貿(mào)有限公司營(yíng)銷工作的組織和管理部門。
2025-04-07 20:26
【總結(jié)】錮誣慯遭覴鷥滽剄匎圌頢堁橩喪慙泰嘌燿嗾矔轕擦齄鄉(xiāng)埒釞勩褿歡眅塝禟嫐蚊匡獺燣駫樬閸腘掁隡鐪喍鞽境颶錫圎榾傂矘槒怮颬短腯襸礓禜憉夯銾忺穥涁鐓壐尨苡锝鮐滳嬙鹛饟軼昮閝紓唿頤郱萙榕隢骪殹朎份觚謍囖丑鉳琦喣钀冣衺鼮琸箻焻構(gòu)汌礠諭鱾霜躬蚓媷獼顢嫊笥?jì)褥脜蒈够R汼頋淢镩剹曛堌婧凴嗮蔅鲗瓱甪賾峻碫琶薖哅嶼韁喚苽楤鞏揓宱韰匏灝利甬飰毿颯俔奃濄頕鞔峏癇敷婼盢篠抓齲鼷愹伴翑蠗薰売堩軹谺啴顑裯瀹垯哐蘕栢撥搿沉諮躑臅鑲觬
2024-09-14 09:45
【總結(jié)】中國(guó)聯(lián)通HLJ分公司電話營(yíng)銷管理辦法客戶服務(wù)部目錄一、目的 4二、適用范圍 4三、電話營(yíng)銷渠道規(guī)劃 41、渠道定義 42、渠道定位 43、渠道作用 5四、機(jī)構(gòu)與職責(zé) 51、電話營(yíng)銷管理機(jī)構(gòu)設(shè)置 52、基本職責(zé) 5五、業(yè)務(wù)運(yùn)作模式 6 6 7六、電話營(yíng)銷業(yè)務(wù)
2025-04-07 21:56
【總結(jié)】營(yíng)銷渠道管理辦法格式范例公司銷售渠道管理辦法第一章總則第一條目的為加強(qiáng)公司營(yíng)銷管理,提高公司營(yíng)銷水平,拓展公司營(yíng)銷渠道,特制定本辦法。第二條適用范圍本規(guī)定的主要對(duì)象為銷售渠道的中間環(huán)節(jié)。第二章代理商第三條企業(yè)代理商是受本公司委托,根據(jù)協(xié)議在一定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)代銷本公司生產(chǎn)的產(chǎn)品的中間商。
2025-08-31 03:02
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營(yíng)銷計(jì)劃管理辦法(試行)1、總則為加強(qiáng)中國(guó)南方電網(wǎng)公司(以下簡(jiǎn)稱南方電網(wǎng)公司)系統(tǒng)各單位的營(yíng)銷計(jì)劃管理,根據(jù)南方電網(wǎng)公司《綜合計(jì)劃管理辦法》,特制定本辦法。市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合計(jì)劃的基礎(chǔ),主要包括電力需求預(yù)測(cè)、發(fā)購(gòu)電預(yù)測(cè)、售電計(jì)劃、購(gòu)電計(jì)劃、營(yíng)銷預(yù)算、電費(fèi)回收及營(yíng)銷費(fèi)用計(jì)劃等
2025-01-21 12:10