員工跨單位調(diào)動(dòng)管理辦法-資料下載頁(yè)
2025-04-07 23:04本頁(yè)面
【正文】 》。；安家費(fèi)的發(fā)放追溯至公司有跨省調(diào)動(dòng)行為之日起，但只追溯到員工最近一個(gè)連續(xù)服務(wù)期內(nèi)的適用情形，安家費(fèi)的追溯的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)每次調(diào)任起始日所任職級(jí)。遇執(zhí)行爭(zhēng)議，企管部有最終解釋權(quán)。 附件1：調(diào)動(dòng)審批表申請(qǐng)單位/部門(mén) 申報(bào)日期 調(diào)動(dòng)員工姓名 所屬單位/部門(mén) 調(diào)動(dòng)類(lèi)別 □ 派遣（派遣日期： 年 月 日起至 年 月 日止） □ 借調(diào)（借調(diào)期限：從 年 月 日起至 年 月 日止）□ 調(diào)任（調(diào)任日期： 年 月 日）□ 請(qǐng)調(diào)（調(diào)任日期： 年 月 日）現(xiàn)單位、崗位調(diào)往單位、崗位 調(diào)動(dòng)原因：調(diào)動(dòng)員工本人簽字確認(rèn)：調(diào)入公司意見(jiàn)部門(mén)調(diào)出公司意見(jiàn)調(diào)入單位人資行政部意見(jiàn)：調(diào)出單位人資行政部意見(jiàn)：調(diào)入單位總經(jīng)理意見(jiàn)：調(diào)出單位總經(jīng)理意見(jiàn)：總部企管部意見(jiàn)：總裁意見(jiàn)：說(shuō)明：工廠間89等（含）以上的人員調(diào)動(dòng)需報(bào)備總部企管部審核，部門(mén)負(fù)責(zé)人及以上崗位調(diào)動(dòng)需公司總裁審批。附件2：請(qǐng)調(diào)表申請(qǐng)人部門(mén)職位申請(qǐng)時(shí)期申請(qǐng)調(diào)入單位申請(qǐng)調(diào)入部門(mén)申請(qǐng)職位申請(qǐng)調(diào)入日期部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)：人資行政部/企管部意見(jiàn)：總經(jīng)理/總裁審批意見(jiàn)：說(shuō)明：工廠間89等（含）以上的人員調(diào)動(dòng)需報(bào)備總部企管部審核，部門(mén)負(fù)責(zé)人及以上崗位調(diào)動(dòng)需公司總裁審批。
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1