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正文內(nèi)容

班組安全文化建設工作方案-資料下載頁

2025-10-14 21:51本頁面

【導讀】廠安委會研究,決定在全分廠范圍內(nèi)開展班組安全文化建設工作,關注安全”的氛圍,推動分廠安全文化建設活動廣泛深入地開展。組長必須明確代管人員。班組長不在時,檢查員(安全員)有權。處理與安全有關的工作,發(fā)現(xiàn)班組存在安全隱患,要果斷處置,生過的事故教訓及預防措施。預知,習慣性違章及有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。識、報告制度等。⑥崗位間的工作銜接配合等安全注意事項。⑧事業(yè)部及本單位安全生產(chǎn)動態(tài)。組織的安全教育,經(jīng)考試合格后方可上崗。檢查和交接,對檢查結果作好記錄。點檢查安全裝置完好情況及設備運轉情況。檢查確認,包機(車)人要對所包設備進行重點檢查確認。改及交接班等制度。職工熟知掌握本崗位的危險源點及控制措施和應急預案。條款和其他相關規(guī)程。③與崗位作業(yè)內(nèi)容密切聯(lián)系。因素時,及時提醒糾正,工作中要呼喚應答。行勞動保護用品穿戴標準,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程和有關制度。傳達上級有關安全生產(chǎn)指示和事故案例教訓。

  

【正文】 容齊全、保存完好。( 7 分) 三 班組現(xiàn)場安全管理 ( 30 分) 實現(xiàn)安全警示標準化。作業(yè)區(qū)、設備、設施上危害告知和安全警示標志、標識醒目、齊全、整潔、規(guī)范統(tǒng)一。( 3 分) 實現(xiàn)作業(yè)環(huán)境標準化。設備清潔完好,無跑、冒、滴、漏;作業(yè)環(huán)境文明整潔,無垃圾、無油渣、無雜物,物料工具堆放整齊,安全通道暢通。安全管理制度和安全操作規(guī)程上墻。( 3 分) 實現(xiàn)勞動防護標準化。上崗前應按規(guī)定穿戴好符合國家標準、統(tǒng)一規(guī)范的個人勞動防護用品。( 3 分) 實現(xiàn)生產(chǎn)作業(yè)標準化。每個崗位制定有規(guī)范的安全操作規(guī)程或作業(yè) 指導書,明確每一步操作程序和工作標準;每個員工應熟練掌握生產(chǎn)工序內(nèi)每項操作,認真執(zhí)行安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。無冒險蠻干,無違規(guī)操作,無違章指揮等現(xiàn)象,杜絕疲勞作業(yè)。( 5 分) 特種工種持證上崗率達 100%,不得安排無證人員從事特種作業(yè)。( 3分) 嚴格落實班前會和交接班制度。堅持“一班三檢” (班前、班中、班后 )和班前危險預知制度,有異常情況應及時告知處理。班前會結合當天工作任務,做好危險點分析,布置安全措施,交待注意事項;班后會總結講評當班工作和安全情況并做好記錄。( 5 分) 定期組織開展隱患排查 活動。及時制定有針對性的整改措施并限期改正,整改情況應記入檔案,無能力整改的應及時上報。( 5 分) 班組內(nèi)的機電設備、工具、車輛及工作現(xiàn)場等做到無隱患,安全防護裝置、設施齊全可靠。( 3 分) 四 班組安全宣傳 教育培訓 ( 25 分) 每周至少組織一次員工學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、崗位安全操作規(guī)程和各項安全管理制度。( 4 分) 新上崗、調崗、復崗和特種作業(yè)人員培訓教育率達 100%,經(jīng)考試合格后上崗。( 4 分) 定期組織崗位安全操作技能訓練和應急救援預案演練,熟練掌握事故防范和處置各種故障的技能。( 5 分 ) 積極組織開展群眾性安全合理化建議活動。定期進行班組安全管理總結檢查,查找問題,及時落實整改措施。( 4 分) 積極參加“安康杯”競賽、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建、“安全生產(chǎn)月”“創(chuàng)建最美主控室”等活動并取得優(yōu)異成績。( 4 分) 積極開展體現(xiàn)班組特色安全文化活動,培植安全價值觀和先進理念,增強員工遵章守紀自覺性,落實員工安全權益,班組團隊精神強( 4 分) 注: 95 分以上為優(yōu)秀, 8595 分為良好, 70 分以上為合格。 班組考核結果與季度安全獎掛鉤,并將作為年度先進班組評選的主要條件之一。 六項考核中的安全、勞動紀律、現(xiàn)場考核作為補充。
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