【導(dǎo)讀】我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定，國(guó)家實(shí)行帶薪年休假制度。根據(jù)這一規(guī)定，勞動(dòng)者連續(xù)工作幾年以上。不離開科研所，如調(diào)動(dòng)則需支付科研所違約金1萬元；科研所分配給宋紅住房一套。宋紅赴國(guó)外自費(fèi)留學(xué)，答應(yīng)科研學(xué)習(xí)后再回來。科研所提出宋紅如果回來保證接收，但現(xiàn)在。宋紅提前解除合同，宋紅需支付違約金，退出房屋。宋紅不同意，雙方遂起糾紛。甲乙兩人在機(jī)械廠的同一車間工作，某日上班時(shí)，甲因疏忽大意，操作不當(dāng)，致乙右臂傷殘。集體合同有明確規(guī)定而勞動(dòng)合同規(guī)定不明。一天，錢某接到另一車間全某送來的報(bào)修單。錢某被全某打成重傷。全某因故意傷害罪被判處有期徒刑五年。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，該勞動(dòng)保障行政部門對(duì)錢某的申請(qǐng)做出了不認(rèn)。定為工傷的決定。了工廠規(guī)定的勞動(dòng)紀(jì)律，也違反了勞動(dòng)法第三條第二款有關(guān)勞動(dòng)者應(yīng)該遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定。因此，錢某所受傷害是違法行為所致。錢某不服當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政保障部門的認(rèn)定，向上級(jí)勞動(dòng)

　　

【正文】 B、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金 C、領(lǐng)取礦山井下津貼 D、領(lǐng)取退休人員死亡的喪葬費(fèi) 答案： C 我國(guó)商標(biāo)法規(guī)定，侵犯他人注冊(cè) 商標(biāo)專用權(quán)造成商標(biāo)權(quán)人損失的，行為人承擔(dān)損害賠償時(shí)，采取（ ）。 A、全部賠償原則 B、懲罰賠償原則 C、填平損失原則 D、損益相抵原則 答案： A 某甲在一個(gè)企業(yè)工作，試用期未滿便想解除勞動(dòng)合同，請(qǐng)問下列表述中哪一項(xiàng)正確？ ( ) A、甲應(yīng)當(dāng)提前 30 日以口頭或書面形式通知企業(yè)解除合同 B、甲應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知企業(yè)解除合同 C、甲可以隨時(shí)通知企業(yè)解除合同 D、甲在試用 期內(nèi)不得解除合同 答案： C 甲作詞作曲，創(chuàng)作了一首歌曲《沸騰的母愛》。在這首歌發(fā)表前，甲請(qǐng)歌手乙試唱。 2020年中秋之夜，在某養(yǎng)老院為老人們表演節(jié)目時(shí)，乙演唱了甲創(chuàng)作的《沸騰的母愛》，贏得了老人們的歡迎。乙的行為是一種（ ）。 A、合理使用行為 B、法定許可使用行為 C、法定免費(fèi)許可使用行為 D、侵權(quán)行為 答案： D 專利權(quán)人與被許可方簽訂一份專利實(shí)施許可合同。在該合同約定的時(shí)間和地域范圍內(nèi)，專利權(quán)人不 得再許可任何第三人以此相同的方法實(shí)施該項(xiàng)專利，但專利權(quán)人卻可以自己實(shí)施，則該項(xiàng)許可證是（ ）。 A、獨(dú)家許可證 B、獨(dú)占許可證 C、普通許可證 D、分許可證 答案： A 勞動(dòng)者具有下列哪種情形，用人單位不可以解除勞動(dòng)合同？（ ） A、勞動(dòng)者因在履行職責(zé)中受賄，但因犯罪情節(jié)較輕被檢察院決定不起訴 B、勞動(dòng)者因犯罪被人民法院判處有期徒刑一年，緩期執(zhí)行一年 C、勞動(dòng)者因犯罪情節(jié)輕微被法院判處免予刑事處罰 D、勞動(dòng)者因涉嫌犯罪被公安機(jī)關(guān)刑事拘留 答案： D 某市殘聯(lián)出于關(guān)心和扶持殘疾人事業(yè)的目的，未經(jīng)劉某同意，將劉某已出版的中文版《知識(shí)經(jīng)濟(jì)與信息革命》一書翻譯成盲文出版。根據(jù)我國(guó)著作權(quán)法的規(guī)定，甲這一行為屬于（ ）。 A、合理行為 B、強(qiáng)制許可使用 C、法定許可使用 D、侵權(quán)行為 答案： A 下列哪項(xiàng)不適用于我國(guó)著作權(quán)法保護(hù)？（ ） A、書法字帖 B、宮廷菜譜 C、 化學(xué)元素周期表 D、 .地方志 答案： C 下列糾紛中屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是： ( ) A、廠長(zhǎng)與職工因個(gè)人債務(wù)的糾紛 B、公司經(jīng)理與會(huì)計(jì)對(duì)社會(huì)上財(cái)稅腐敗問題觀點(diǎn)不同的糾紛 C、企業(yè)不服勞動(dòng)監(jiān)察部門因執(zhí)行勞動(dòng)法引起的糾紛 D、勞動(dòng)者與用人單位因支付工資報(bào)酬引起的糾紛 答案： D 1李某（ 17 歲）是甲公司招用的職工，雙方訂立了書面勞動(dòng)合同。在試用期內(nèi)，李某為發(fā)泄對(duì)公司的不滿，在公司生產(chǎn)的飲料中放入了污物 。請(qǐng)判斷下列哪些表述是正確的？ ( ) A、李某與公司之間成立的勞動(dòng)合同無效 B、甲公司可以解除與李某的勞動(dòng)合同 C、李某與甲公司之間成立的勞動(dòng)合同是可撤銷的合同 D、在試用期內(nèi)，公司不能解除與李某的勞動(dòng)合同 答案： B 1根據(jù)我國(guó)商標(biāo)法，下列商品中必須使用注冊(cè)商標(biāo)的是（ ）。 A、核磁共振治療儀 B、墻壁涂料 C、無糖飲料 D、煙絲制品 答案： D 1宋紅大學(xué) 畢業(yè)后到一科研所工作，雙方訂立勞動(dòng)合同約定：宋紅向科研所保證 5 年之內(nèi)不離開科研所，如調(diào)動(dòng)則需支付科研所違約金 1 萬元；科研所分配給宋紅住房一套。 3 年后宋紅赴國(guó)外自費(fèi)留學(xué)，答應(yīng)科研學(xué)習(xí)后再回來?？蒲兴岢鏊渭t如果回來保證接收，但現(xiàn)在宋紅提前解除合同，宋紅需支付違約金，退出房屋。宋紅不同意，雙方遂起糾紛。根據(jù)勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定，下列有關(guān)本案的表述哪個(gè)是正確的？ ( ) A、宋紅無須支付違約金 1 萬元，也無須退出房屋 B、宋紅無須支付違約金，但應(yīng)退出房屋 C、宋紅應(yīng)退出房屋，并支 付違約金 D、宋紅應(yīng)支付違約金，但無須退出房屋 答案： B 1加利瑪公司是一家生產(chǎn)銷售紅木家具的企業(yè)。 2020 年 8 月該公司擬使用含有下列標(biāo)志的新商標(biāo)。根據(jù)我國(guó)法律的規(guī)定，下列標(biāo)志中不得作為商標(biāo)使用的是（ ）。 A、紅領(lǐng)巾 B、月亮 C、 WIPO D、長(zhǎng)城 答案： C 1關(guān)于勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金下列說法錯(cuò)誤的是（ ）。 A、用人單位拒不為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況下解除 勞動(dòng)合同的 , 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)者在本單位的工作年限，每滿一年發(fā)給勞動(dòng)者相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 B、用人單位在未訂立書面合同，但已經(jīng)形成勞動(dòng)關(guān)系情況下提前 30 日提出終止勞動(dòng)關(guān)系的 ,也應(yīng)發(fā)給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 C、因用人單位解散，或者被依法撤銷、宣告破產(chǎn)，或者因其他原因終止的 ,應(yīng)發(fā)給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 D、當(dāng)事人約定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金超過法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)的，約定無效 答案： D 1甲以 3 萬元價(jià)格從畫家乙處購得書法作品 12 幅。甲將該書法作品原件提供給丙出版社制成 年歷公開銷售。甲的行為屬于何種性質(zhì)？（ ） A、行使自有財(cái)產(chǎn)所有權(quán) B、侵犯乙作品原件的所有權(quán) C、侵犯乙作品的著作權(quán) D、行使乙授予甲的著作權(quán) 答案： C 1甲委托乙開發(fā)一種新產(chǎn)品，未明確約定該產(chǎn)品的專利申請(qǐng)權(quán)的歸屬。當(dāng)該產(chǎn)品被開發(fā)完成后，在我國(guó)其專利申請(qǐng)權(quán)應(yīng)當(dāng)歸屬于（ ）。 A、甲 B、甲與乙共有 C、乙 D、國(guó)家 答案： C 1根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定 和勞動(dòng)關(guān)系的性質(zhì)，下列哪一項(xiàng)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議？ A、某私營(yíng)企業(yè)職工張某與某地方勞動(dòng)保障行政部門的工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)因工傷認(rèn)定結(jié)論而發(fā)生的爭(zhēng)議 B、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民黃某與其雇主某個(gè)體戶之間因支付工資報(bào)酬發(fā)生的爭(zhēng)議 C、某國(guó)有企業(yè)退休職工王某與社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)因退休費(fèi)用的發(fā)放而發(fā)生爭(zhēng)議 D、某有限責(zé)任公司的職工李某是該公司的股東之一，因股息分配與該公司發(fā)生的爭(zhēng)議 答案： B 1下列選項(xiàng)不屬于我國(guó)商標(biāo)法規(guī)定的商標(biāo)權(quán)的取得形式的是（ ）。 A、依法注冊(cè)取得 B、通過受讓取得 C、通過繼承取得 D、通過使用取得 答案： D 職工在下列情形中，不能認(rèn)定為工傷的是： ( ) A、患職業(yè)病的 B、醫(yī)護(hù)人員在救護(hù)“非典”病人過程中感染“非典” C、因公喝酒導(dǎo)致酒精中毒的 D、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的 答案： C 二、案例分析題 (每題 5 分 ,共 5 題 ) 2王某寫了一部反映“文革十年”的紀(jì)實(shí)報(bào)告文學(xué)交某出版 社出版，該出版社為該書配發(fā)了若干幅“文革”時(shí)期的照片作為插圖。在審定該書清樣稿時(shí)，王某覺得照片能使作品增色，便未提出異議。圖書發(fā)行后，攝影家張某發(fā)現(xiàn)照片均是自己過去發(fā)表的作品，而王某和出版社在事前未征得他的同意，事后也未支付報(bào)酬，書中也沒有將他署名為照片作者，故起訴王某和出版社侵犯了其著作權(quán)。出版社承認(rèn)侵權(quán)事實(shí)，愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。但是王某稱自己只是該書文字部分的作者，照片為出版社配發(fā)，與自己無關(guān)，故否認(rèn)其侵權(quán)責(zé)任。 (1)、 根據(jù)上述案情，下列說法不正確的是 A、王某的理由成立，其行為不 構(gòu)成侵權(quán) B、張某的照片作為攝影作品受到著作權(quán)法的保護(hù) C、王某在自己出版的作品中使用了張某的攝影作品而未征得張某的同意，未向他支付報(bào)酬，也未給他署名，故侵犯其著作權(quán)。 D、王某見出版社配發(fā)的照片有利于自己的作品，卻未審查照片來源，放任侵權(quán)事實(shí)的發(fā)生，故其主觀上有過錯(cuò)，應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任 答案： A 2吳富原是麗水市俊達(dá)儀表有限公司的招聘工人，在該公司整表車間檢油表崗位工作，實(shí)際拿的是計(jì)件工資。 2020 年 2 月 28 日，吳在上班時(shí)，見同車間班組的鉚上蓋崗位人 手緊張，影響到自己崗位的流程操作，遂前去幫忙，在幫忙過程中因操作不當(dāng)右手被機(jī)器壓傷致殘。市勞動(dòng)社會(huì)保障局認(rèn)定其為工傷，但公司不服向法院提出訴訟。公司認(rèn)為，吳是公司的招用工人，在整表車間檢油表崗位工作，事發(fā)當(dāng)天，吳未經(jīng)公司和車間管理人員的指派和許可，擅自到鉚上蓋崗位開機(jī)操作導(dǎo)致受傷。因其受傷并非在本職崗位上，又未經(jīng)公司臨時(shí)指派，故不符合工傷認(rèn)定條件，要求依法撤銷。而社保局認(rèn)為，吳在上班時(shí)間、工傷場(chǎng)所，因工作原因受傷，且不屬于蓄意違章等排除工傷認(rèn)定的情形，符合工傷認(rèn)定條件。吳也稱，出事故前，他曾和其他工人多次到 鉚蓋崗位幫忙，公司并沒制止，他的工作應(yīng)屬正常的工作范圍。 (1)、針對(duì)以上情況，請(qǐng)選出正確答案： A、屬于工傷，其符合工傷認(rèn)定的三個(gè)基本要素，即在工作時(shí)間、工作區(qū)域和因工作原因致傷 B、不屬于工傷，因?yàn)閰俏唇?jīng)公司和車間管理人員的指派和許可，擅自到其他崗位工作 C、法院應(yīng)駁回起訴，要求該公司向市勞動(dòng)社會(huì)保障局的上級(jí)部門重新作出認(rèn)定 D、法院應(yīng)撤銷市勞動(dòng)社會(huì)保障局的認(rèn)定，責(zé)成市勞動(dòng)社會(huì)保障局重新認(rèn)定 答案： A 2長(zhǎng)壽縣燈具廠于 2020 年 4 月向商標(biāo)局申請(qǐng)為其產(chǎn)品注冊(cè) 長(zhǎng)壽 商標(biāo)。 4 月 10 日，商標(biāo)局審查后認(rèn)為“長(zhǎng)壽”為縣級(jí)以上行政區(qū)劃名稱而駁回申請(qǐng)， 4 月 14 日，燈具廠收到駁回通知。某鄰縣燈泡廠一直使用未注冊(cè)的“長(zhǎng)壽”商標(biāo)。 (1)、 根據(jù)上述案情，下列說法正確的是 A、如燈具廠不服商標(biāo)局駁回申請(qǐng)的決定，可向商標(biāo)評(píng)審委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)審 B、如果復(fù)審，應(yīng)不予審定。因?yàn)椤伴L(zhǎng)壽”為縣級(jí)以上行政區(qū)劃名稱，不可作為商標(biāo)注冊(cè) C、如果復(fù)審結(jié)果維持初審決定，不予審定公告，燈具廠不能向法院起訴 D、如果復(fù)審結(jié) 果改變初審決定，予以初步審定并最后核準(zhǔn)注冊(cè)，發(fā)給商標(biāo)注冊(cè)證，那么鄰縣燈泡廠仍能繼續(xù)使用“長(zhǎng)壽”商標(biāo) 答案： A 2 錢某為謀工廠機(jī)修車間修理工。一天，錢某接到另一車間全某送來的報(bào)修單。要求錢某為其修理出了故障的設(shè)備。錢某將報(bào)修單交給了車間主任，并轉(zhuǎn)告車間主任，全某要求第二天就將故障設(shè)備修好。車間主任對(duì)錢某說：你不用聽他指揮，你由我來安排工作任務(wù)。并給錢某安排了其它工作任務(wù)，而沒有同意錢某去為全某修理設(shè)備，也沒有安排其他人去修理全某的設(shè)備。第三天，全某找到錢某，問為什么沒有將他那 臺(tái)出了故障的設(shè)備修好。錢某回答，車間主任要求他先修別的設(shè)備，并說他聽自己的車間主任的安排，要求全某有什么問題可以去找其車間主任談。全某不滿錢某的回答，開口就罵并動(dòng)手打了錢某，兩人就撕打起來。結(jié)果錢某被全某打成重傷。全某因故意傷害罪被判處有期徒刑五年。其后，錢某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，該勞動(dòng)保障行政部門對(duì)錢某的申請(qǐng)做出了不認(rèn)定為工傷的決定。不認(rèn)定的理由有二：一是錢某所受傷害系由全某毆打所致，不符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定應(yīng)當(dāng)屬于工傷的情形；二是，錢某與全某在工作時(shí)間內(nèi)打架，違 反了工廠規(guī)定的勞動(dòng)紀(jì)律，也違反了勞動(dòng)法第三條第二款有關(guān)勞動(dòng)者應(yīng)該遵守勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定。因此，錢某所受傷害是違法行為所致。錢某不服當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政保障部門的認(rèn)定，向上級(jí)勞動(dòng)行政保障部門申請(qǐng)行政復(fù)議。 (1)、受理行政復(fù)議的上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)做出什么決定？ A、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)維持下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的決定 B、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)改變下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的認(rèn)定，確認(rèn)錢某系工傷 C、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)裁定撤銷下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的認(rèn)定，發(fā)回重新作出認(rèn)定 D、上級(jí)勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)撤銷下級(jí)勞動(dòng)保障行政部門的認(rèn)定，并告知錢某直接向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V