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【能力素質】職業(yè)生涯規(guī)劃案例-資料下載頁

2025-01-19 03:32本頁面
  

【正文】 職業(yè)生涯責任:員工責任——個人的意愿、興趣、生涯期望,并提供達到職業(yè)生涯期望所需具備的技術、能力、經(jīng)驗等給管理者;管理者責任——提供指導,檢測出現(xiàn)空缺的職位及所需的條件;組織責任——設計各種制度、政策以提供生涯規(guī)劃需要;四、繼任管理與核心技術人員訓練明確訓練宗旨確定訓練內容訓練項目訓練方法繼任計劃五、輪調訓練訓練宗旨訓練方法輪調程序將上面所有的內容整理,編制為《公司員工生涯管理指南》,以利操作。
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