培訓(xùn)及職業(yè)生涯規(guī)劃個(gè)人精心編制20xx0613版-資料下載頁
2025-01-15 11:05本頁面
【正文】 計(jì)的取向 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （二）員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的取向 （ 1）目標(biāo)取向（人生目標(biāo)分析）：我想往哪走？（價(jià)值 /理想 /成就動(dòng)機(jī) /興趣）； （ 2）能力取向（與他人的優(yōu)勢(shì)比較）：我能往哪走？（學(xué)歷 /技能 /情商 /性格 /智慧）； （ 3）機(jī)會(huì)取向（機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)分析）：我可以往哪走？（組織環(huán)境 /社會(huì)環(huán)境 /經(jīng)濟(jì)環(huán)境 /政治環(huán)境）。 請(qǐng)看下頁邏輯圖 【觀點(diǎn)】人生幸福要沿著你喜歡和擅長(zhǎng)的事走！ :11020228 布衣公子制作 Page 30 LOGO 三、 人力資源的 職能模塊組成 :11020228 布衣公子制作 Page 31 LOGO 分工職責(zé) 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （三）職業(yè)生涯規(guī)劃中組織與員工的分工職責(zé) （ 1）組織的職責(zé)： ①制定原則和方向（雙贏原則是基本原則）； ②提供職業(yè)咨詢并協(xié)助設(shè)計(jì)職業(yè)發(fā)展路徑； ③提供職位空缺信息、崗位輪調(diào)機(jī)會(huì)和培訓(xùn)課程； ④對(duì)生涯發(fā)展?fàn)顩r持續(xù)討論、追蹤效果。 （ 2）員工個(gè)人的職責(zé)： ①個(gè)人對(duì)自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)； ②評(píng)估自己的興趣、技能和價(jià)值； ③建立個(gè)人目標(biāo)即發(fā)展計(jì)劃； ④查找培訓(xùn)課程信息和崗位論調(diào)、職位空缺信息，主動(dòng)參與培訓(xùn)與輪崗等。 ⑤跟蹤自我的職業(yè)生涯發(fā)展?fàn)顩r，不斷提升自己。 :11020228 布衣公子制作 Page 32 LOGO （ 1） 職業(yè)生涯診斷 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 自我分析與環(huán)境分析。 自我分析如： 興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、體質(zhì)等； 環(huán)境分析如： 社會(huì)的職業(yè)需求、職業(yè)聲望、社會(huì)人際環(huán)境、社會(huì)制度和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r等。 :11020228 布衣公子制作 Page 33 LOGO （ 2）確定職業(yè)定位 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 確定職業(yè)定位（進(jìn)入哪一職位序列）。 主要的職位序列有： ①管理序列； ②專業(yè)職能序列（如人力資源、財(cái)務(wù)、銷售等） ③技術(shù)序列等。 :11020228 布衣公子制作 Page 34 LOGO （ 3）選擇職業(yè)發(fā)展通路 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 選擇職業(yè)發(fā)展通路。 ①縱向發(fā)展通路，即在同一職位序列中，向更高職位級(jí)別上的發(fā)展，如，業(yè)務(wù)代表沿著市場(chǎng)職位序列一直發(fā)展到銷售副總經(jīng)理； ②橫向發(fā)展通路，即在同一職位級(jí)別，向不同職位序列的發(fā)展，如，研發(fā)工程師發(fā)展為銷售工程師。 :11020228 布衣公子制作 Page 35 LOGO （ 4）確定發(fā)展目標(biāo) 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定，是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。一個(gè)人事業(yè)的成敗，很大程度上取決于有無正確適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。沒有目標(biāo)如同駛?cè)氪蠛５墓轮?，四野茫茫，沒有方向，不知道自己走向何方。只有樹立了目標(biāo)，才能明確奮斗方向，走向成功。 目標(biāo)的設(shè)定，是在繼職業(yè)選擇、職業(yè)生涯路線選擇后，對(duì)人生目標(biāo)做出的抉擇。其抉擇是以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標(biāo)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)。 :11020228 布衣公子制作 Page 36 LOGO （ 5）制定實(shí)施計(jì)劃與措施 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 在確定了職業(yè)生涯目標(biāo)后，行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。這里所指的行動(dòng)，是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施，主要包括輪崗或多工種訓(xùn)練、在職培訓(xùn)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)等方面的措施。 :11020228 布衣公子制作 Page 37 LOGO （ 6）反饋修正 三、 如何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃 （四）職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟 任何的事物都處在變化之中，絕大部分變化是難以預(yù)見的?，F(xiàn)實(shí)社會(huì)中種種不確定因素的存在，會(huì)使原定職業(yè)生涯目標(biāo)在策略實(shí)施過程中出現(xiàn)偏差，這時(shí)需要根據(jù)反饋的情況，及時(shí)反省、修正規(guī)劃目標(biāo)并調(diào)整行動(dòng)方案。 :11020228 布衣公子制作 Page 38 LOGO 謝 謝
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