中層管理人員安全培訓(xùn)教材-資料下載頁
2025-01-10 20:25本頁面
【正文】 不安全狀態(tài) – 開展安全檢查、整改安全隱患 完善管理 – 建立健全安全管理規(guī)章制度 改善不良環(huán)境 – 定期檢測環(huán)境、職業(yè)健康危害因素，改善工作條件。 六 、事故調(diào)查與處理 ? 依據(jù)： 《 企業(yè)職工傷亡事故調(diào)查分析規(guī)則 》（ GB644286） ? 事故調(diào)查處理目的： — 在于吸取事故教訓(xùn)，采取措施，消除事故發(fā)生的隱患，避免同類及類似的事故重復(fù)發(fā)生。 ? 事故調(diào)查工作內(nèi)容： 經(jīng)過、原因； 傷亡 情況及 直接經(jīng)濟(jì)損失 ； 性質(zhì) 和事故 責(zé)任 ； 處理建議 ； ，提出防范和 整改措施 ； 事故調(diào)查報告 。 ? 事故調(diào)查原則： — 堅持“四不放過”的原則 1）事故原因分析不清不放過； 2）事故責(zé)任者和群眾未受到教育不放過； 3）防范措施 未 不 落實不 放過； 4） 事故 責(zé)任人未受到處理不放過。 結(jié)果 人 機(jī) 物 環(huán) 主干 中原因 小原因 更小 原因 魚刺圖 事故分析 原因分析 ① 直接原因 直接原因 —— 指直接導(dǎo)致事故發(fā)生的原因，也是在時間上最接近事故產(chǎn)生的原因（一次原因） 安全防護(hù)裝置缺少或有缺陷 設(shè)備、設(shè)施、工具、附件有缺陷 個人防護(hù)用品、用具缺少或有缺陷 直接原因 生產(chǎn)（施工）場地環(huán)境不良 人的不安全行為 —— 違反操作規(guī)程或勞動紀(jì)律 物的不安全行為 技術(shù)和設(shè)計上有缺陷 教育培訓(xùn)不夠 勞動組織不合理 對現(xiàn)場工作缺乏檢查或指導(dǎo)錯誤 沒有安全操作規(guī)程或不健全 沒有實施事故防范措施，或整改不力 安全意識薄弱 其他 間接原因 ②間接原因 ： 是使直接原因得以產(chǎn)生和存在的原因 責(zé)任分析 事故責(zé)任劃分為直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和間接責(zé)任三種。 ? 直接責(zé)任者 —— 指行為人與重大損失（事故）之間有直接的因果關(guān)系，對重大損失的結(jié)果發(fā)生起決定性的作用的人員 ? 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者 —— 指行為人與重大損失事故發(fā)生負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的人 ? 間接責(zé)任者 —— 行為人與重大損失事故有間接聯(lián)系 傷亡事故報告 根據(jù) 《 安全生產(chǎn)法 》 第十七條、國務(wù)院 75號令 《 廣東省安全生產(chǎn)條例 》 的規(guī)定，發(fā)生傷亡事故的地方及企業(yè)（生產(chǎn)經(jīng)營單位）必須及時、如實的向有關(guān)部門報告。 瞞報、緩報傷亡事故屬違法行為，若情節(jié)或后果嚴(yán)重者，單位負(fù)責(zé)人必將被追究行政責(zé)任，甚至刑事責(zé)任 （ 1）輕傷事故：發(fā)生后馬上向車間主任（ 經(jīng)理、主管 、 班組長 ）報告；并在當(dāng)天下班前安全部門 （ 2）重傷事故： 24小時內(nèi)逐級報至市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和主管部門 （ 3）死亡事故： 4小時內(nèi)報至市安監(jiān)局、市公安局、市總工會和主管部門 （ 4）重大死亡事故： 2小時內(nèi)報至市安監(jiān)局、市公安局、市總工會、監(jiān)察部門和主管部門 （ 5）特大死亡事故：立即、馬上向市安監(jiān)局、市公安局、市總工會、監(jiān)察部門和主管部門報告 事故性質(zhì)分類 ? 按事故的性質(zhì)分類：責(zé)任事故和非責(zé)任事故。 — 責(zé)任事故 ：是指本來可以預(yù)見、抵御和避免的事故，但由于人的原因沒有采取措施預(yù)防而造成一事故。 — 非責(zé)任事故： 由于科學(xué)技術(shù)水平的限制，安全防患知識和技術(shù)條件、設(shè)備條件達(dá)不到應(yīng)有的水平而無法避免的事故）。 七 、事故案例
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