【總結】企業(yè)長期籌資天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632金融市場?市場:市場將供方與買方聯(lián)系起來,以交換產品、服務和資源,其根本作用是配置資源,使資源得到最有效的利用。?市場的分類:要素市場、產品市場與金融市場。–要素市場一方面配置土地、勞動與資本等生產要素,一方面向生產
2024-10-19 10:29
【總結】中國在職教育網企業(yè)薪酬管理中國在職教育網今天討論的問題?薪酬管理基礎?企業(yè)薪酬制度?企業(yè)薪酬設計一、薪酬管理基礎(一)基本概念(二)基本理論中國在職教育網(一)基本概念中國在職教育網什么是薪酬?薪酬是組織支付給員工的財務性的、有形的、具體的報酬,主
2025-07-29 12:04
【總結】1企業(yè)教練2關于教練教練源于體育。頂尖的網球手、高爾夫球手和其他競技項目的運動員都有教練。教練幫助他們提高技能,磨礪技術,制定重大賽事的行動戰(zhàn)略。教練作為一種管理技術從體育領域應用到企業(yè)管理領域,企業(yè)教練也就應運而生。3教練的發(fā)展《THEINNERGAMEOFTENNIS》
2025-08-01 15:37
【總結】企業(yè)流程改造(BusinessProcessReengineering)天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632壹何謂流程一系列能為顧客創(chuàng)造價值的工作任務MichaelHammer流程(PROCESS),是為了達成某一特定的結果所必須之一系列作業(yè)活動的串連,而這些作業(yè)活動集合了所需的人
2025-01-16 11:17
【總結】第三章組織與環(huán)境組織環(huán)境(anizationenvironment):是指所有潛在影響組織運行和組織績效的因素或力量第一節(jié)組織環(huán)境概述1:組織環(huán)境的概念分類?管理是組織化活動的產物,組織的社會環(huán)境無疑是影響組織管理的重要因素。?環(huán)境是相對于某一中心事物而客觀存在的具有多種含義的概念。?例
2024-10-16 03:44
【總結】1營銷環(huán)境審計營銷戰(zhàn)略審計營銷審計模板使用說明?營銷審計是對一個公司或一個業(yè)務單位的營銷環(huán)境、目標、戰(zhàn)略和活動所作的全面的、系統(tǒng)地、獨立的和定期的檢查。其目的在于決定問題的范圍和機會,提出行動計劃,以提高公司的營銷業(yè)績?本模板專為快速流轉消費品和耐用消費品企業(yè)的營銷部門(或公司)的營銷審計所制作,希望通過模板的使用規(guī)范營銷審計的操作,提高審計
2025-08-01 16:03
【總結】1紅獅薪酬與考核評價體系設計(終稿)紅獅咨詢報告之三上海共圖企業(yè)管理咨詢有限公司2021年9月2紅獅咨詢報告結構之一:診斷報告之二:企業(yè)文化體系設計方案附件1:企業(yè)文化手冊附件2:情景文化附件3:中外著名企業(yè)文化案例匯編
2024-10-16 03:41
【總結】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營銷進階掃描營銷環(huán)境天馬行空官方博客:;;群:天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632本章要求?了解企業(yè)微觀環(huán)境的重要性。?掌握企業(yè)的微觀環(huán)境的構成要素:企業(yè)本身,供應商,營銷中間商,顧客(
2025-01-05 20:45
【總結】主講人:吳光華小組成員:熊健李軒(特警1001:李萌萌李大為吳光華白洋?眾所周知,環(huán)境問題歷來是社會各界廣泛關注的一大熱點。環(huán)境問題主要包括生態(tài)破壞和環(huán)境污染兩大方面?,F(xiàn)在我們主要來探討的是關于環(huán)境污染的問題。?環(huán)境污染問題,乃是牽涉我國經濟發(fā)展、事關我國和諧社會建
2025-04-14 00:01
【總結】第二章建筑環(huán)境概論1主要內容1、環(huán)境概述2、建筑內環(huán)境3、建筑區(qū)域生態(tài)環(huán)境4、建筑區(qū)域環(huán)境的氣象要素2環(huán)境概述環(huán)境的基本概念《中華人民共和國環(huán)境保護法》中定義“環(huán)境”:影響人類生存和發(fā)展的各種天然的和經過人工改造的自然因素的總體,包括大氣、水、海洋、土地、礦藏
2024-12-08 09:15
【總結】1薪酬管理(CompensationManagement)2?外在薪酬?現(xiàn)代薪酬設計除了基本薪資、津貼、加班補貼、獎金以及利潤分享、股票認購等直接薪酬,還包括保健計劃、非工作時間的付給,以及較為寬裕的午餐時間、特定的停車位、甚至動聽的頭銜。?內在薪酬?則包
2025-01-04 21:28
【總結】中國企業(yè)高管薪酬和長期激勵的實踐和趨勢(摘要)2021年12月?本次高管薪酬和長期激勵調研數(shù)據(jù)基于2021年12月31日截止的50家市值最大的A股,50家市值最大的H股,50家市值最大的紅籌股公司年報披露的高管薪酬數(shù)據(jù)?本次調研企業(yè)的長期激勵在國資委和證監(jiān)會規(guī)定頒布前實施,因此有些實踐和規(guī)定不盡相符。?高管薪酬
2025-01-16 05:42
【總結】0外部企業(yè)調研報告1目錄?關于外部調研的說明?華北制藥集團案例?華東制藥集團案例?美國強生案例?北京同仁堂案例?浙江萬馬藥業(yè)案例2關于外部調研的說明被調研企業(yè):?華北制藥集團?華東制藥集團?美國強生在華投資的相關企業(yè)?北京同仁堂集團
2024-10-19 14:52
【總結】企業(yè)拓展培訓介紹東莞市獵狐文化傳播有限公司目錄二、公司以往合作案例三、設計大綱四、我們的優(yōu)勢一、公司介紹五、公司理念公司介紹獵狐文化傳播有限公司是聯(lián)動集團下設的子公司,是以文化活動策劃、文化活動交流、團隊拓展訓練和自助戶外旅行為主的活動組織?,F(xiàn)有講師9名,其中
2024-12-08 07:20
【總結】第四章企業(yè)合并重點:企業(yè)合并的基本理論及購買和股權聯(lián)合兩種合并形式下的會計處理方法。第一節(jié)企業(yè)合并概述第二節(jié)企業(yè)合并會計處理方法第三節(jié)同一控制下企業(yè)合并第四節(jié)非同一控制下企業(yè)合并第一節(jié)企業(yè)合并概述一、企業(yè)合并定義二、企業(yè)合并方式三、企業(yè)合并類型一、企
2025-01-20 02:20