【總結】六西格瑪精益運營項目案例:廠部:制造管理部明星:邱昱斌黑帶大師:熊林敞黑帶:陳思降低高強IF鋼(B170P1)抗拉強度改判率B170P1是寶鋼1550冷軋生產的高強度IF鋼產品,以其優(yōu)良的
2025-03-02 19:00
【總結】六西格瑪項目模版?開始日期:2023年6月1日?結束日期:2023年10月30日?項目明星:?項目成員:精益六西格瑪項目2?2023SBTIJack.AllRightsReserved:為什么選擇該項目?來源于VOB(VOB
2025-01-23 00:22
【總結】精益六西格瑪培訓說明會2010年8月23日一、六西格瑪?黃帶作為綠帶的支持者,課題成員?首先應該了解什么是六西格瑪??了解在什么情況下用六西格瑪進行改善??熟悉六西格瑪的基本解決問題的思路??掌握六西格瑪解決問題的步驟以及各步驟的目的、功能??能夠制定數據收集計劃、并能準確收集整理數據。
2025-01-23 00:19
【總結】2023-10-2712023-10-27一、六西格瑪的概述二、六西格瑪方法和工具三、六西格瑪的原理和方法四、精益概述五、精益生產的五個原則六、精益生產特征七、精益生產方式(TPS)構架八、精益六西格瑪推進實施培訓綱要22023-10
2025-02-26 13:09
【總結】六西格瑪項目模版?開始日期:2022年6月1日?結束日期:2022年10月30日?項目明星:?項目成員:精益六西格瑪項目2?2022SBTIJack.AllRightsReserved:為什么選擇該項目?來源于VOB(VOB
2025-01-06 12:12
2025-01-23 16:46
【總結】2023-10-27精益六西格瑪培訓精益六西格瑪培訓12023-10-27一、六西格瑪的概述二、六西格瑪方法和工具三、六西格瑪的原理和方法四、精益概述五、精益生產的五個原則六、精益生產特征七、精益生產方式(TPS)構架八、精益六西格瑪推進實施培訓綱要22023-10-27
【總結】ImprovementOfP569G1G2GAPNGExampleOnly1Exampleonly1.Project(Y)statement:2.ProjectScope:andGoal:
【總結】關于6西格瑪管理理念正如人們說得那樣,6西格瑪管理理論并不是新近發(fā)明的。它是建立在世界眾多管理大師的理論以及世界成功企業(yè)的最優(yōu)實踐基礎上的。在6西格瑪管理中我們可以看到:戴明、朱蘭、克羅斯比、石川馨、田口玄一等質量理論的充分展開,也可以看到“平衡評分體系(BalancedScorecard)”,“限制理論(TheoryofCon
2025-06-13 20:37
【總結】大量的管理資料下載更多更好的資料盡在六西格瑪管理戰(zhàn)略為每一家追求卓越的企業(yè)提供績效快速突破的理念和工具企業(yè)運營千頭萬緒,管理與質量是永遠不變的至理。在全球化經濟背景下,一項全新的管理模式在美國摩托羅拉和通用電氣兩大巨頭中試行并取得立竿見影的效果后,逐漸引起了歐美各國企業(yè)的高度關注,這項管理便是六西格瑪模式。六西格瑪是一種能夠嚴格、集中和高效地
2025-08-09 10:06
【總結】精益六西格瑪培訓說明會2010年8月23日一、六西格瑪?黃帶作為綠帶的支持者,課題成員?首先應該了解什么是六西格瑪??了解在什么情況下用六西格瑪進行改善??熟悉六西格瑪的基本解決問題的思路??掌握六西格瑪解決問題的步驟以及各步驟的目的、功能??能夠制定數據收集計劃、并能準確收集整理數據。?能夠了解各步驟的主要工具。1、什
【總結】項目名稱:單位:姓名:日期:精益六西格瑪項目報告項目特許任務書項目名稱項目負責人主管領導/領航員贊助人/流程主管MBB/項目指導項目背景:項目動因:□企業(yè)經營Y□顧客滿意項目目標:預期財務收益:問題
2025-01-08 07:35
【總結】精益生產管理概論2精益生產之“心”、“技”、“體”:轉變思想觀念運用改善工具持續(xù)全員實踐?“心”"是指思想,觀念的部份,ANPS與傳統(tǒng)生產觀念思想有完全不同的認識。?“技”"是指技法,手法的意思。雖然有了思想觀念,但若不知道有什么方法才能夠實現這些思想觀念。那么,這些思想觀念也只能像空中樓閣虛幻存在,
2025-01-18 15:24
【總結】WeletoapresentationonSixSigmaTM2020年1月12日WhatareyourExpectations?Iwouldliketocaptureyourexpectationsfortheday?AgendaIntroduction&overview
2025-08-08 17:13
【總結】精益六西格瑪項目陳述模板項目名稱:?項目負責人:?開始日期:?結束日期:自我介紹項目匯報人:入司年月:擔任職務:所在公司:辦公電話:電子郵件:個人照片立項階段
2025-01-23 00:23