【導(dǎo)讀】不開(kāi)對(duì)課程的開(kāi)發(fā)與研究,孵化出一支優(yōu)質(zhì)的教師團(tuán)隊(duì)。促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)的呢?作為管理者,營(yíng)造寬松的實(shí)施環(huán)境。作為“首席教師”,引導(dǎo)教師去想孩。子的需求和經(jīng)驗(yàn)。發(fā)放問(wèn)卷,了解問(wèn)題、困難、困惑……定本學(xué)期重點(diǎn)研究的問(wèn)題。集體教學(xué)活動(dòng)中如何處理好目標(biāo)與內(nèi)容的關(guān)系?各教研組對(duì)上述的共性問(wèn)題進(jìn)行研究,每周四為教研日,問(wèn)題來(lái)自于教學(xué)實(shí)踐,是教師感興趣并亟。研究方法符合一線教師研究特點(diǎn);借助群體研究力量解決問(wèn)題,不斷提高群。在課程實(shí)施中培訓(xùn)教師的課程意識(shí),繼而參與到解決問(wèn)題的行列中。