【正文】 ，積極吸納人才 科學合理設置社會工作崗位， 多渠道 廣泛吸納社會工作人才?？茖W合理開發(fā)和設置社會工作崗位，是推進社會工作人才隊伍建設的基礎性工作。 要借鑒發(fā)達國家和地區(qū)的經驗，結合 廣州 市的實際，研究 制定社會工作崗位設置的指導性意見，明確社會工作崗位的設置領域和配備要 求，堅持“成熟一批、設置一批”和邊試點邊實踐邊推進的原則積極 開發(fā)設置崗位 。 12 開發(fā)設置街道、社區(qū)社工崗位 全市各 鎮(zhèn)（街道）要結合機構改革進一步強化公共服務和加強社會管理，三年內建立社會工作站，設置并配備專業(yè)社工崗。城鄉(xiāng)社區(qū)（村）要在五年內全部設立社會工作室，實施“一社區(qū)一村一名專職社會工作者計劃”，專職社工來源主要從現有社區(qū)（村）的社會工作者中選拔和組織部門選聘具有社會工作專業(yè)的大學生村官擔任，通過專職社工帶動其他社區(qū)社會工作者、志愿者開展專業(yè)化社區(qū)困難救助、矛盾調處、權益維護、心理輔導、行為矯治等社會工 作。 加快培育、完善民辦社會組織。 在社會公益性民間組織和民辦社工服務機構中，要按照黨的十七大提出的建設“加快推進政事分開、政府與市場中介組織分開”的服務型政府的要求，通過建立政府購買社會服務機制，培育發(fā)展社會公益性民間組織和民辦社工服務機構，進一步提升拓展南湖區(qū) 7 個工作室作用，選擇條件成熟的工作室開展社工設置試點，提供專業(yè)化社會工作服務。 （五） 加大資金投入，提供有力保障 建立公共財政支持社會工作體系。 在西方國家和中國香港、深圳和上海，政府財政投入是推進社會工作職業(yè)化、專業(yè)化發(fā)展的基本條件和重要保 障。要按照 廣州 市市委主要領導在全市社會管理工作調研民主懇談會上提出的“重視建立高素質社工隊伍，加大財政在社會管理和社會建設方面的投入”的要求， 加大對社會工作人才隊伍建設的財政投入。 把社會工作 經費列入財政年度預算，并 根據社會發(fā)展需求 逐年有所增長。建立政府購買社會工作崗位和服務項目機制，可在現有財政預算科目中增設購買社會工作服務科目， 合理界定政府提供社會工作服務的范圍， 通過購買崗位、委托代理和項目發(fā)包等方式，支持社會民間組織和民辦社工機構參與社會服務。 六、 結語 從中國社會轉型帶來的深刻變化來看，隨著各種社會 問題大量涌現，復雜性、 13 多樣性明顯增強，解決問題的難度不斷加大，人們對社會福利、社會救助、社會服務等專業(yè)化社會工作的需求越來越多，要求越來越高，社會工作隊伍建設顯得更為迫切。社會社會工作者的素質和能力水平直接影響著社會發(fā)展的速度和質量、直接關系到人民的生活品質，關系著社會的和諧與穩(wěn)定。 然而從筆者以 廣州市為例的調查走訪看來， 廣州 市社會工作人才隊伍建設還存在 社會工作人才總量不足、綜合素質不高；專業(yè)化、職業(yè)化程度低；社會人才評價體系不完善、社會工作崗位設置缺失等 一些問題。這些問題的存在，嚴重影響了轉型期 廣州 市社會工 作人才隊伍的建設和完善。因此，對如何加強 廣州 市社會工作人才隊伍建設的措施進行深入的研究與分析，存在著一定的現實意義。 參考文獻 [1] 李昌陽 .加強廣西社會工作人才隊伍建設問題的對策研究 [N].社會工作 — 本土社會工作 .2021 年第 1 期下 [2] 張時飛，唐鈞 .中國社會工作人才隊伍建設 .2021 [3] 柳拯 .中國社會發(fā)展現狀、問題與對策 .長沙民政職業(yè)技術學院學報 [J].第16 卷第 1 期 .2021（ 3） [4] 朱海滔 .社會工作者職業(yè)內涵與職級考試簡介 [N].人才開發(fā) .2021（ 3） [5] 姜良斌 ,劉順厚 .宏 大社工人才隊伍建設探析 — 以上海市為例科技資訊[N].（ 5） [6]賀勵 .健全體制機制是加強社會工作人才隊伍建設的現實路徑 [J].理論與實踐理論月刊 .2021 年第 7 期 [7]石方軍 .河南省社會工作人才隊伍建設現狀與問題分析 [J].社會研究 .2021 [8]王瑞華 .社會工作人才隊伍建設面臨的難題及其成因 [J].科學經濟社會 . 第 4 期 .2021 年 [9] 陳茵 .對加強社會工作人才隊伍建設問題的思考 [J].中共山西省直機關黨校學報 .2021 年第 3 期 [10]李立國 .努力開創(chuàng)社會工作人才隊伍建設 新局面 [J].中國民政 .本期焦點 [11]謝永強 .芻議我國社會工作人才隊伍建設 [J]人才資源開發(fā) . 14 [12]羅資禮 .大力加強社會工作人才隊伍建設 [J].中共石家莊市委黨校學報第10 卷第 2 期 .2021 年 2 月 [13]劉世穎 .社會工作人才隊伍建設的對策分析 — 以青島開發(fā)區(qū)為例 [J].社會工作 本土社會工作 .2021 年第 7 期下 [14] 王平楠 ,俞炬運 .社會工作人才隊伍的現狀與發(fā)展 [J].人才開發(fā) .2021（ 9） [15] 岳磊 .社會建設視野中的社會工作人才隊伍建設 [J].河南工程學院學報（社會科學版 ）第 24 卷第 4 期 .2021 年 12 月 [16]王瑞華 .社會工作專業(yè)人才隊伍建設的基本途徑 [J].三峽大學學報 (人文社 會科學版 )第 31 卷第 3 期 .2021 年 5 月 [18]艾醫(yī)衛(wèi) .加強社會工作人才隊伍建設的幾點思考 [J].湖南行政學院學報（雙月刊）總第 58 期 .2021 年第 4 期 [19]潘娟 .社會工作人才開發(fā)的路徑選擇 [J].2021 [20]馬伊里 .上海社會工作的實踐探索 [J].行政管理改革 . 訪談提綱： 目前廣州市社會工作人才隊伍建設的發(fā)展狀況是怎樣？ 目前廣州市社會工作人才隊伍建設 主要存在哪些問題？這些問題主要體現在哪些方面？ 廣州市在面對社會工作人才隊伍建設出現的問題時有什么對策？