【導讀】勝利油田“青工技能月”活動65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田“青工技。能月”活動勝利石油管理局團委二○○八年七月前言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持“系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅。近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，穩(wěn)定大局和青年成長成才中實現了油田共青團工作的新發(fā)展。原團中央書記處第一書記周強、書記處書記爾肯江·吐拉。2020年8月11日至14日，《中國青年報》以《深度切入》、《播種事。團在實踐中探索與創(chuàng)新的系列報道。2020年12月6日，《中國青年報》刊發(fā)了勝利共。組織和廣大共青團干部共同奮斗的目標。制度化、信息化、標準化”為主要特征的共青團“五化”精細運行機制，運行質量、資源運營效率和科學發(fā)展能力。

　　

【正文】 入隱蔽油氣藏、復雜斷塊油氣藏、深層和潛山油氣藏勘探階段，新增探明儲量品位下降，動用難度和風險呈進一步加大趨勢，勘探開發(fā)成本呈進一步增高趨勢，百萬噸產能 建設費用呈進一步提高趨勢。老油田進入高含水開發(fā)后期，持續(xù)穩(wěn)產面臨巨大壓力。 并且強調，堅持科技興油，用技術創(chuàng)新支撐 ? 油氣硬穩(wěn)定 ? 。資源有限、科技無限。油田面臨的資源矛盾、產量接替矛盾最終要靠科技進步解決。要從基礎研究、先導試驗、技術攻關、推廣應用等四個方面入手，把增強自主創(chuàng)新能力作為科技增油的著力點，圍繞油氣生產急需和油田長遠發(fā)展，確定科技創(chuàng)新方向和目標，重點圍繞油田擴大資源、保持穩(wěn)產、推動持續(xù)發(fā)展實施科技攻關。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強 工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 針對 王立新局長的這一要求， 為進一步增強油田整體科技創(chuàng)新能力，培養(yǎng)一支具有奉獻精神、善于攻堅啃硬的青年科技人才隊伍，局團委擬在第四屆 ? 青工技能月 ? 活動中開展以青年科技人員創(chuàng)新創(chuàng)效成果大賽、青年科技人員 AUTOCAD制圖大賽和青年科技創(chuàng)新素質精英挑戰(zhàn)賽為主要內容的油田首屆 ? 青年科技周 ?活動 ， 并且確定這項活動在活動導入模式中列為 ? A等級 ? 。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “ 青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井 逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 （ 2） 管理局黨委常委、分公司經理劉中云在《團結協作，加壓奮進，奪取油田生產經營建設首季開門紅》的報告中指出：? 十五 ? 以來，油田開發(fā)形勢發(fā)生了很大變化。一是規(guī)模上，東部油區(qū)各采油廠產量每年以 %左右的幅度在遞減，幾大主力油田的產液量、注水量基本呈逐年下降趨勢；二是產量結構上，稠油、三采和低滲透斷塊產量比例增大，開采成本升高，產量增幅難以彌補整裝和中高滲斷塊水驅產量的遞減；三是新增儲量品位規(guī)律性下降趨勢明顯，動用難度加大 。強調要 繼續(xù)深入開展 ? 精細過程管理，培養(yǎng)穩(wěn)升井組和長壽井 ? 以及 ? 爭當基層管理十大能手 ? 等活動 ,提高基層管理水平。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 針對劉中云經理的這一要求， 局團委分析認為油水井分析 作為深化對油水井認識、強化油水井管理的前提和依據，在促進油田老區(qū)穩(wěn)產增產中發(fā)揮著重要作用。油井工況分析作為注采基礎管理的一項重要內容和手段 , 對降低油井維護工作量和躺井率，延長油井檢泵周期具有十分重要的作用。特別應該指出的是，隨著油田開發(fā)形勢的變化和開發(fā)程度的不斷深入，傳統的油井工況分析工作已經不適應新形勢下的油井管理工作要求，這就要求我們探索應用一種新的分析手段滿足目前油井管理的需要，以 實現精細管理，并有效延長油井檢泵期。因此，局團委決定在油田第四屆 ? 青工技能月 ? 活動中設置青工油水井分析比賽和油井工況分析 比賽兩項賽事 ， 并且確定這兩項活動在活動導入模式中列為? A等級 ? 。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 （ 3）油田 ERP系統建設是勝利油田數字油 田建設的重要內容，也是提升油田管理水平的重要手段。系統上線以后，在油田日常生產經營管理中逐步發(fā)揮著重要作用。為了進一步提高 ERP系統用戶的操作水平，有效挖掘和發(fā)揮 ERP軟件的強大功能，提升系統應用效率， 經局信息中心和局團委研究決定，在油田第四屆 ? 青工技能月 ? 活動中增設 ? 油田 ERP系統網上知識競賽 ? ，并且列為 ? A等級 ? ，待試題庫完善后馬上實施。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ” 活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 二是 著眼于 ? 青工技能月 ? 必須服務青年成長成才這一要求，局團委在 2020 年度紅旗團委現場互評中通過調查問卷的形 式 ，對2020年度的 ? 青工技能月 ? 活動進行了意見征集。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范 化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 （ 1） 調查中發(fā)現，基層青工對油田 ? 青工網上技能拉力賽 ? 、? 十佳青年技術工人 ? 評選、青工創(chuàng)新創(chuàng)效成果大賽、 行業(yè) 青工技能對抗賽等品牌活動高度認可，強烈要求在油田第四屆 ? 青工技能月 ? 活動中繼續(xù)保留，并且 希望 對青工網上技能 拉力賽工種進行擴充 （擴充電焊工、氣焊工、電工、倉庫保管員等 4個工種） 。勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “ 青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 根據這些要求，局團委將 ? 青工網上技 能拉力賽 ? 、 ? 十佳青年技術工人評選 ? 等基層青工的強烈需求在活動導入模式中列為 ? A等級 ? ，予以實施。 對于青工提出的開展 ? 作業(yè)系統青工技能對抗賽 ? ， 屬于應該實施 的 ? A等級 ? ， 但 考慮到 精力所限，同時 作業(yè)系統實踐技能操作技術含量以及 實地對抗運行成本 等因素 ，決定 將 ? 作業(yè)系統青工技能對抗賽 ? 暫時 列為 ? B等級 ? ，等時機成熟之后實施。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “ 青工技能月 ” 活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來 ，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 （ 2）調查中發(fā)現，基層青工對 于局團委目前開展的 ? 青年綠色生產行動 ? 抱有濃厚興趣， 希望能夠多學習一些有關安全、節(jié)能、環(huán)保方面的知識 。 局團委認為，目前青工網上技能拉力賽運行模式已經比較成熟，只需要聯合安全環(huán)保處、技術監(jiān)督處等業(yè)務部門共同開發(fā) ? 綠色生產知識 ? 試題庫，即可滿足基層青工的學習需要 ， 因此將此 項活動列為 ? A等級 ? ，試題庫完善之后即可實施。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 （ 3）考慮到第三屆山東省青年職業(yè)技能競賽電焊工的比賽將由勝 利油田承辦，借此機會 可以在勝利油田青年焊工中掀起一個 ? 學技術、賽技能 ? 的熱潮，故將第三屆山東省青年職業(yè)技能競賽電焊工 作為 ? A等級 ? 的比賽也納入油田第四屆 ? 青工技能月 ? 的活動范疇，同安排，同部署，達到與 ? 青工技能月 ? 活動同頻共振 的效果。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ” 活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思 禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 由 以上需求分析確定了勝利油田第四屆 ? 青工技能月 ? 活動的主要內容為： 油田 10個主要工種的青工網上技能拉力賽、青年綠色生產知識競賽、油田 ERP系統網上知識競賽，以 ? 青年科技工作者創(chuàng)新創(chuàng)效成果大賽、青年科技工作者 AUTOCAD制圖大賽和青年科技創(chuàng)新素質精英挑戰(zhàn)賽 ? 為主要的油田首屆 ? 青年科技周 ? 活動、油田開發(fā)系統青工油水井分析比賽、油田開發(fā)系統青工油井工況分析比賽、油田第三屆 ? 十佳青年技 術工人 ? 評選及承辦山東省青年職業(yè)技能競賽（電焊工） 決賽 。 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 活動文件 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理 案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 青工網上技能拉力賽涉及 10 個工種的比賽，試題要求專業(yè)、無誤，并且能夠對青工新征集的試題進行辨別和及時維護，因此需要勞資部門的大力支持；青年綠 色生產知識必須得到安全環(huán)保和技術監(jiān)督 部門 的業(yè)務指導；首屆 ? 青年科技周 ? 活動的開展需要科技 部門 的支持 ； 油水井分析、油井工礦分析比賽需要得到開發(fā)、采油工程 部門 的支持 ； 青工的賽前培訓需要培訓部門的支持 ；? 青工技能月 ? 活動的專題網站建設需要得到信息部門的支持；青工 獲獎選手 申請立功需要得到工會的大力支持。因此 ， 經研究，局團委 與 局工會、局勞動工資處、局科技處、局安全環(huán)保處、局技術監(jiān)督處、局信息中心、局教育培訓處及分公司開發(fā)處、分公司采油工程處等 10 個處室共同組成 油田第四屆 ? 青工技能月 ? 活動 的大賽 組委會。 勝利共青團探索加 強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ” 活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 在此基礎上，局團委青工事務部根據活動內容形成活動方案及活動文件，經局團委全體成員共同討論通過后， 下發(fā)至部分油田二級團委及 基層青工，對活動內容進行征集意見，在活動方案及文件完善之后形成正式文件， 由 相關 處室領導 共同 會簽 后印發(fā) 。勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三 ???? 勝利油田 “ 青工技能月 ”活動 65勝利共青團探索加強工作運行規(guī)范化管理案例三勝利油田 “青工技能月 ”活動勝利石油管理局團委二 ○○ 八年七月前 言近年來，油田各級共青團組織在局黨委和上級團組織的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，堅持 “系統思禁蔭豬抿恩喂娛砌圭貼尹鉛耕揚猩窗煙繭功唁呈時萎窒詣彈訴搪眷傘洲蹭洶遼陵時育訝記姬卓證賤鹵嘻郎鯉問絕井逃勃鋤恒謝丙彌佰摔禮倒飾痙桅 活動 氛圍 勝利共青團探索加強工作運行規(guī)