小型公司財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】文檔在線網(wǎng)會(huì)對(duì)會(huì)員提供的文檔資料。進(jìn)行篩選和編輯，但是并不聲明或保證其內(nèi)容的合法性、正確性或可靠性。權(quán)的問(wèn)題請(qǐng)直接與提供者聯(lián)系。第1條為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及財(cái)務(wù)制度，結(jié)合公司具體情況，和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，以提高經(jīng)濟(jì)效益，壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨。中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開(kāi)支，降低消耗，增加積累。第4條公司及下屬分公司的財(cái)務(wù)工作，都必須執(zhí)行本制度。非獨(dú)立核算的單位配備專職財(cái)務(wù)人員。措施，指導(dǎo)各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)，考核生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作；第13條各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須切實(shí)保障財(cái)會(huì)人員依法行使職權(quán)和履行職責(zé)。和財(cái)務(wù)制度的事項(xiàng)，必須拒絕付款、拒絕報(bào)銷或拒絕執(zhí)行，并及時(shí)向上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)。移交交接必須實(shí)行監(jiān)交。以人民幣為記帳位幣。人民幣同其他貨幣折算，按國(guó)家規(guī)定的會(huì)計(jì)制度規(guī)定辦理。第26條長(zhǎng)期借款的利息支出，應(yīng)根據(jù)公司用款時(shí)間計(jì)算利息。
【正文】 劃并由 財(cái)務(wù) 科長(zhǎng) 審查 后，由 總經(jīng)理 或 董事長(zhǎng)審批。 分 公司如周轉(zhuǎn) 資金 需向公司臨時(shí)借調(diào)的，應(yīng)先報(bào) 財(cái)務(wù)科 簽署意見(jiàn) 后，由 總經(jīng)理 或 董事長(zhǎng)審批 。 第 56 條 嚴(yán)禁 未經(jīng) 公司 由 總經(jīng)理 （董事長(zhǎng)）或 董事 會(huì) 批 準(zhǔn)，公司 為外單位或個(gè)人擔(dān)保貸款。 第 57 條 嚴(yán)格資金使用審批手續(xù)。會(huì) 計(jì)人員對(duì)一切審批手續(xù)不完備的資金使用事項(xiàng)，都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對(duì)該資金的損失負(fù)連帶賠償責(zé)任。 第 58 條 有關(guān)資金使用的審批， 在 審批人員出差時(shí)，由其指定代理人代為審批。批件必須附入有關(guān)發(fā)票、單據(jù)后面入帳備查。 第五節(jié) 工資及獎(jiǎng)金 第 59 條 公司實(shí)行 “按勞取酬 ”、 “多勞多得 ”的分配制度。 第 60 條 公司員工年度工資及資金總額，由總經(jīng)理按 公司工資結(jié)算制度 的規(guī)定擬訂。 第 61 條 員工的工資標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)勵(lì)方法，由 財(cái)務(wù)科會(huì)同各部門 提出方案，報(bào)總經(jīng)理審定。 第 62 條 員工 實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的工資制度 ，具體辦法由 財(cái)務(wù)科 擬訂，報(bào)總經(jīng)理審定 ，董事會(huì)批準(zhǔn) 。 第 63 條 下屬公司、企業(yè)的資金按下達(dá)的利潤(rùn)基數(shù)及實(shí)際完成的利潤(rùn)額分別提取，采取平時(shí)預(yù)提、年終結(jié)算的方法，提取比例由 財(cái)務(wù)科 擬訂，報(bào)總經(jīng)理審定 ，董事會(huì)批準(zhǔn) 。 第六節(jié) 稅收及利潤(rùn)分配 第 64 條 公司及 分 公司 應(yīng) 依法向國(guó)家繳納稅金，不準(zhǔn)偷稅漏稅。 第 65 條 稅后利潤(rùn)的分配按章程的規(guī)定執(zhí)行。 第七節(jié) 利潤(rùn) 支付 和庫(kù)存物資財(cái)務(wù)管理 免責(zé)聲明：文檔在線網(wǎng)（文檔中國(guó)）中所有的文檔資料均由文檔在線網(wǎng)會(huì)員提供。文檔在線網(wǎng)會(huì)對(duì)會(huì)員提供的文檔資料進(jìn)行篩選和編輯，但是并不聲明或保證其內(nèi)容的合法性、正確性或可靠性。該文檔資料的版權(quán)屬于提供者所有，有關(guān)版權(quán)的問(wèn)題請(qǐng)直接與提供者聯(lián)系。 第 66 條 應(yīng)付股東 的利潤(rùn)，必須在 次 年 6 月底前 支付 70%，余下 30%在 次 年 9 月底前交清。 具體支付 比例由 財(cái)務(wù)科 擬訂，報(bào)總經(jīng)理審定 ，董事會(huì)批準(zhǔn) 。 第 67 條 倉(cāng)庫(kù)必須建立嚴(yán)密的出入庫(kù)制度和保管 手續(xù)的 規(guī)范， 倉(cāng)庫(kù)管理人員 每月 必須向財(cái)務(wù) 科 報(bào)送一次庫(kù)存報(bào)表，報(bào)表同時(shí)抄送上級(jí)財(cái)務(wù)部門。 第 68 條 倉(cāng)庫(kù)每月由會(huì)計(jì)會(huì)同倉(cāng)庫(kù)管理人員進(jìn)行一次實(shí)物盤(pán)點(diǎn)，并編制出庫(kù)存物資盈虧表，盈虧表同時(shí)抄報(bào)上級(jí)財(cái)務(wù)部門。 第 69 條 對(duì)庫(kù)存 產(chǎn)品、 物資 等 的盤(pán)盈盤(pán)虧，倉(cāng)庫(kù)不得自行作財(cái)務(wù)處理。盤(pán)虧在 1000元以下者（含 1000 元），由所在財(cái) 務(wù)科 審核，報(bào) 主管副總 經(jīng)理審批后處理， 1000 元 以上第 5 頁(yè) 的 ，須由財(cái)務(wù)科報(bào) 總經(jīng)理審批后處理。 第八節(jié) 會(huì)計(jì)憑證和檔案保管 第 70 條 各下屬公司、企業(yè)必須加強(qiáng) 對(duì)發(fā)票的管理，安排專人負(fù)責(zé)發(fā)票的登記、領(lǐng)用、清理、核對(duì)工作。嚴(yán)禁為外單位或個(gè)人代開(kāi)發(fā)票，違者處發(fā)票額 15%以 罰款和扣發(fā) 12 個(gè)月的獎(jiǎng)金，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任。 第 71 條 會(huì)計(jì)憑證必須內(nèi)容真實(shí)、手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、不得涂改、挖補(bǔ)，如事后發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，也必須由經(jīng)辦人負(fù)責(zé)劃雙紅線并蓋章進(jìn)行更正。 第 72 條 會(huì)計(jì)檔案必須按月裝訂成冊(cè)，妥善保管，不得丟失，至少保存 15 年。 總帳、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告等要永久保存。 第 73 條 會(huì)計(jì)檔案保存期滿需銷毀時(shí)， 財(cái)務(wù)科 應(yīng)抄具清單 ，財(cái)務(wù)各有關(guān)責(zé)任人簽字后 ，報(bào)總經(jīng)理、董事會(huì)、主管部門和稅務(wù) 機(jī)關(guān)同意后，才能銷毀 。銷毀清單作會(huì)計(jì)檔案永久保存。 附則： 第 74 條 本制度由公司董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。 并在 審議 通過(guò)后自發(fā)布 之日起生效
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