【導(dǎo)讀】也從最初的注重建設(shè)轉(zhuǎn)變?yōu)榻ㄔO(shè)、運營、沿線物業(yè)開發(fā)等附屬業(yè)務(wù)并重的多元化發(fā)展企業(yè)。全面分析，制定了企業(yè)改革的方案。目前，公司已基本完成機構(gòu)的重組工作，初步建立了一。套基本符合現(xiàn)代企業(yè)制度的組織機構(gòu)和部分內(nèi)部運作流程。為配合這些改革目標(biāo)的實現(xiàn)，總。規(guī)劃，同時制定出信息系統(tǒng)建設(shè)的設(shè)計方案。為此，廣州地鐵特別邀請有相關(guān)經(jīng)驗的專業(yè)公。司協(xié)助完成以上項目。法律事務(wù)和其它有關(guān)部門的業(yè)務(wù)。便合理有序地進行系統(tǒng)開發(fā)。實施計劃，并且要求實施計劃可在2年內(nèi)實施完成。上調(diào)查要形成現(xiàn)狀調(diào)查書面報告。同時，負(fù)責(zé)工程建設(shè)項目在國家驗收前的工程整改和收尾工作。在充分聽取并消化各方面意見后，形成決策建議方案提交技術(shù)委員會咨詢，由。質(zhì)量、投資進行控制和管理；負(fù)責(zé)組織廠家調(diào)查，室等參加相關(guān)審定工作；負(fù)責(zé)國內(nèi)外設(shè)備進倉前的采購及管理工作。

　　

【正文】 的后勤保障服務(wù) （ 17）對內(nèi)部服務(wù)性資源進行管理 （ 18）領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時性任務(wù) 總公司辦公室包含以下幾個部門： （ 1）公司事務(wù)部 公司事務(wù)部主要承擔(dān) 總公司的日常辦公事務(wù)，包括協(xié)調(diào)、督辦、文秘、會務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)活動安排、保密、國家安全等工作，并負(fù)責(zé)有關(guān)的工作調(diào)研。其主要職責(zé)是： 為總公司領(lǐng)導(dǎo)的日常工作提供事務(wù)性服務(wù) 、組織、準(zhǔn)備總公司的重要會議 、重要會議、文件的貫徹落實情況進行督促檢查、催促辦理 、起草、印制等，并對總公司各部門上報的文稿進行文整、審核和催復(fù) 工作 、報紙信函發(fā)放 、紀(jì)念卡發(fā)放 （ 2）公共關(guān)系部 公共關(guān)系部的主要任務(wù)是處理對外公共關(guān)系，宣傳、推廣企業(yè)形象，維護總公司的形象和利益。其主要職責(zé)是： 、設(shè)計，負(fù)責(zé)宣傳、推廣等工作 、各部門的聯(lián)絡(luò)和接觸 ，及時辦理省市人大代表議案、政協(xié)委員提案的答復(fù)工作 ，接待人民群眾的來訪 、處理、報送工作，包括向上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)及政府有關(guān)部門提供信息、 《廣州地鐵簡報》 《廣州市地鐵管理條例》的組織實施、關(guān)系協(xié)調(diào)，協(xié)助法律部進行人員培訓(xùn)、指導(dǎo)、咨詢、《條例》修訂等工作 ，處理突發(fā)事件的信息發(fā)布 （ 3）檔案資料部 檔案資料部通過有效的檔案資料管理工作，為總公司各部門和員工提供各種形式的檔案資料服務(wù)。其主要職責(zé)是： 、分類、立卷工作 、文件、資料、圖書的收集、分類、立卷、存檔和保管等工作 ，辦理報刊圖書資料借閱 ，實現(xiàn)文件、資料的計算機化管理 （ 4） 房產(chǎn)總務(wù)部 房產(chǎn)總務(wù)部通過房產(chǎn)管理和辦公設(shè)施設(shè)備管理，為員工創(chuàng)造必要的工作和生活條件。其主要職責(zé)是： ，包括辦公場所的規(guī)劃、分配、維修管理等 、維修和更新 ，包括辦公場所的環(huán)境衛(wèi)生管理工作 ，包括內(nèi) 部電話總機管理、通訊器材有關(guān)費用報銷審核等工作 、綠化等工作 （ 5）后勤服務(wù)中心 后勤服務(wù)中心負(fù)責(zé)為總公司的正常運作提供醫(yī)療保健、食堂和用車等后勤保障服務(wù)，為總公司員工創(chuàng)造良好的工作條件。其主要職責(zé)是負(fù)責(zé)管理總公司衛(wèi)生所、食堂和車隊，為總公司的正常運作提供后勤保障服務(wù)。 8．黨群工作總部的主要職責(zé) 黨群工作總部是總公司黨委的工作職能部門， 按照總公司黨委的工作部署開展工作，主要是抓好總公司范圍內(nèi)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，企業(yè)的文化建設(shè)，企業(yè)的民主管理和企業(yè)的思想政治工作，以及離退休職工的服務(wù)管理工作，其目的是確保黨的方針政策在企業(yè)貫徹落實，為促進企業(yè)的全面發(fā)展服務(wù)。 黨群工作總部的主要職責(zé)是： （一）宣傳貫徹黨的路線、方針、政策及總公司黨委的各項決議、決定和指示； （二）按照黨委的要求對黨群工作作出計劃并組織實施； （三）負(fù)責(zé)黨委工作報告、決議、決定等文件的起草以及管理工作； （四）按照黨委的 部署和干部管理權(quán)限界面劃分，與人力資源總部一起對總公司有關(guān)管理人員進行考核和管理，并負(fù)有對總公司各級管理人員進行教育、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督的責(zé)任； （五）及時地提出加強黨委自身建設(shè)和各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的建議； （六）按照黨委的安排抓好基層黨組織建設(shè)； （七）承辦黨委的各種會務(wù)管理工作，即會議的組織、記錄、決定起草等工作； （八）抓好對員工的政治思想教育和經(jīng)常性的思想政治工作； （九）組織好黨委中心組的政治理論學(xué)習(xí)； （十）抓好新聞宣傳工作，辦好《廣州地鐵》、《企業(yè)改革大家談》； （十一）根據(jù)上級軍事部門的指示和黨委的要求，抓好民兵訓(xùn)練、預(yù)備役和征兵工作； （十二）工會按照工會法的規(guī)定開展工作，完成黨委和上級工會組織交給的各項工作任務(wù)，開展民主管理、民主監(jiān)督、維護職工的合法權(quán)益以及開展各種文化體育活動，老干科、退休職工管理委員會按規(guī)定做好退休人員的服務(wù)管理工作和思想政治工作； （十三）團委負(fù)責(zé)做好青年員工的工作，在利用各種形式做好青年員工的思想政治工作的同時，切實關(guān)心青年身心健康，維護青年合法權(quán)益，為青年的健康成長鋪路搭橋，教育青年員工成為地鐵建設(shè)各方面的生力軍； （十四）完成黨委交辦的其他工作。 黨群工作總部下設(shè)三個部門，即組織工作室、宣傳教育室及綜合室（武裝工作部），它們與總公司工會、退休職工管理委員會、老干科、團委、機關(guān)黨委等合署辦公。黨群工作總部對內(nèi)是一個統(tǒng)一的整體，按照內(nèi)部統(tǒng)一管理和業(yè)務(wù)工作相對獨立的原則開展工作。涉及各功能塊的全局性工作，由總部領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定。在確保對內(nèi)工作整體性的同時，組織部、宣傳部、武裝部及工會、退管委、團委對外在稱謂上保留相對獨立性。各部門的具體職責(zé)如下： （ 1）組織工作室（黨委組織部） 司黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)的部署，配合人力資源總部，對總公司有關(guān)管理人員進行考核、考察，提出擬任免的意見和建議； 、管理、監(jiān)督的責(zé)任； 、指示和決定； ，抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)； ； ； ； 和匯報； ，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)； ，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)； ； ； 。 （ 2）宣傳教育室（黨委宣傳部） 、方針、政策及總公司黨委的決議、決定； ； ； ，指導(dǎo)基層開展 經(jīng)常性的思想政治工作，并根據(jù)實際總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)； ，并負(fù)責(zé)組織實施； ，負(fù)責(zé)與報紙、電視臺、電臺等新聞媒體聯(lián)絡(luò)； ； 《廣州地鐵》報、《企業(yè)改革大家談》等刊物的編輯、校對、出版和發(fā)行工作； ，負(fù)責(zé)地鐵報通訊員培訓(xùn)工作； 。 （ 3）綜合室（武裝工作部） 織； ； ； 、事務(wù)管理； 、車輛和綜合性文件； ，并協(xié)助其他部門做好老兵退伍工作； 、慰問等工作； 、預(yù)備役的登記、組織和訓(xùn)練工作； 。 （ 4）總公司工會 工會組織是總公司黨委和行政組織聯(lián)系職工的橋梁和紐帶，是會員和職工 利益的代表。其主要職責(zé)是： ，完成企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，積政參政議政； ，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè)有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的職工隊伍； ； ，維護職工代表大會制度和職工民主管理制度，切實保障職工依法行使民主權(quán)利； ，及時向黨政領(lǐng)導(dǎo)反映職工的意見和呼聲； ，與行政方面建立協(xié)商制度，協(xié)調(diào)解決涉及職工切身利益的問題； ，想方設(shè)法為廣大職工多辦實事，為職工子女入學(xué)、入托問題排憂解難； 、體育活動，活躍公司氣氛，提高職工的文化修養(yǎng)； 、職工困難互助基金的管理； 。 （ 5）總公司團委 ，制定共青團工作計劃，并組織實施； 員青年的思想動態(tài)，經(jīng)常對團員進行團章和共產(chǎn)主義理想教育以及經(jīng)常性思想教育，有針對性地做好青年的思想政治工作； ，發(fā)動和組織青年突擊隊完成各種“急、難、險、重”的工作任務(wù)； 。代表大會閉幕期間負(fù)責(zé)主持日常工作； ，接轉(zhuǎn)團員組織關(guān)系，討論決定對團支部和團員的獎勵以及對團員的處分，受理團員的申訴和控告；關(guān)心青年的身心健康，維護青年合法權(quán)益； ； ，收繳、管理和使用團費； 。 （ 6）退休職工管理委員會 、貫徹黨和政府退休工作的方針、政策，貫徹落實國家、省、市的各項有關(guān)規(guī)定維護退休職工合法權(quán)益，維護社會安定團結(jié)； ，幫助解決退休職工中出現(xiàn)的重大問題和實際困難，并積極向有關(guān)部門和上級反映； ，建立職工活動 場所，開展有益于退休職工身心健康的文化娛樂、健身體育、游覽參觀等活動； 、指導(dǎo)退休職工發(fā)揮余熱，繼續(xù)為社會做貢獻； ，表彰好人好事； ； ，共同做好退休職工的管理服務(wù)工作； 、檢查總公司下屬單位退管工作。 （七）老干部管理科 、貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省、市關(guān)于老干部工作的方針政策，結(jié)合本單位實際情況，制訂具體實施辦法、細則； ； ，組織做好老干部各項待遇的落實工作，重點抓好老干部“政治待遇”和“生活待遇”的落實，組織做好離休干部的管理和照顧工作； ，加強離、退休職工黨支部建設(shè)，健全組織生活制度，抓好老干部政治學(xué)習(xí)，加強思想政治工作； ，開展適宜的文體活動； ，對老干部進行家訪，組織好重大節(jié)日、紀(jì)念日的慰問活動，及時了解和反映老干部 的意見和要求，合理解決他們的實際問題； ，明確分工，密切協(xié)作，共同做好老干部的管理服務(wù)工作； ，加強學(xué)習(xí)，注意總結(jié)，不斷提高工作人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，加強調(diào)查研究，總結(jié)經(jīng)驗，不斷探索老干部的新思路、新方法； 、檢查總公司下屬單位的老干部工作； 。 八、監(jiān)察審計部的主要職責(zé) 監(jiān)察審計部是總公司行政監(jiān)察、紀(jì)律檢查、內(nèi)部審計等工作合署辦公的部門， 對企業(yè)執(zhí)行黨的基本路線以及黨和國家的方針、政策，遵守國家的法律法規(guī)，完成企業(yè)各項任務(wù)，發(fā)揮監(jiān)督、保障作用。依法檢查會計帳目及相關(guān)資產(chǎn)、監(jiān)督財務(wù)收支真實、合法和效益的活動，同時發(fā)揮內(nèi)部審計的服務(wù)職能，確保國家財政政策和總公司財政制度的正確執(zhí)行，保持總公司健康、廉潔的經(jīng)營管理環(huán)境。 監(jiān)察審計部的主要職責(zé)是： （ 1）在執(zhí)行黨的方針、路線方面進行政治監(jiān)督； （ 2）在實施企業(yè)行為方面進行權(quán)力監(jiān)督； （ 3）在遵紀(jì)守法方面進行廉政勤政監(jiān)督； （ 4）參與制定總公司的有關(guān)規(guī)章制度，參與總公司 重大經(jīng)濟合同簽定、對外投資等決策活動； （ 5）參與招投標(biāo)和重要的經(jīng)營管理工作，組織開展效能監(jiān)察活動； （ 6）編制年度審計工作計劃，經(jīng)總公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實施； （ 7）組織開展各經(jīng)濟實體的專項審計； （ 8）組織開展總公司工程基建項目專項審計； （ 9）組織開展總公司安排的經(jīng)理離任經(jīng)濟責(zé)任審計； （ 10）圍繞總公司的經(jīng)營管理活動，組織開展專題審計調(diào)查； （ 11）領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時審計任務(wù)。 監(jiān)察審計部下設(shè)兩個部門，即審計室和紀(jì)檢監(jiān)察室。各部門的具體職責(zé)如下： （一 ）審計室 1. 對總公司及總公司下屬各有關(guān)單位及部門的下列事項進行審計監(jiān)督； ； 、負(fù)債及損益情況； ； 、決算和合同的執(zhí)行情況； ； 、合作項目的合同執(zhí)行情況、資金投入、財產(chǎn)經(jīng)營狀況及經(jīng)營效益進行審計監(jiān)督； 任審計及評議； ； ； ； ； 、考核工作。 （二）紀(jì)檢監(jiān)察室 、方針以及國家的法律、法規(guī)、政策的情況； ，防止國有資產(chǎn)流失； 的貫徹落實情況； ，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查落實、執(zhí)行情況； 、考核工作； ； 、黨員和群眾在黨紀(jì)、黨風(fēng)方面的檢舉、控告、申訴或建議、反映等； 、廉政勤政教育； ，負(fù)責(zé)本單位紀(jì)檢監(jiān)察人員的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 十、總工程師室的主要職責(zé) 總工程師室是總公司的技術(shù)決策機構(gòu)和科研管理機構(gòu)， 對總公司技術(shù)進步和科研水平的提高負(fù)責(zé)，其主要任務(wù)是組織對總公司重大技術(shù)問題的評審，決定重大技術(shù)方案并監(jiān)督、指導(dǎo)