銀行系統(tǒng)論文：農(nóng)村信用社亟需加強信貸檔案管理-資料下載頁
2025-05-07 21:42本頁面
【正文】 送《到逾期貸款催收通知書》。 ⑵借款方收到《催收通知書》后，因正當理由不能按期償還借款時，向信用社提出的書面貸款延期申請，簽訂的《延期還款協(xié)議書》和延期審批資料。 ⑶信用社填制《貸款收回憑證》的監(jiān)測聯(lián)。 ㈢加強培訓，提高甄別能力 通過以會代訓，以會代學，加強信貸人員的培訓， 從而提高他們及時識別重要的、有價值的信貸資料，防止因一時疏忽導致資料不齊，訴訟時處于被動的現(xiàn)象發(fā)生。同時通過培訓，能使他們在辦理業(yè)務過程根據(jù)所收集的信貸資料獲取資金風險強弱的信息，以便及時抽回資金，減少損失。 ㈣專職管理，提高水平 在人力、物力、財力上對信貸工作給予傾斜，實行“四?！惫芾?，即建立專用檔案室、配備專用檔案柜、使用專用檔案盒、配備一名具有專業(yè)水平專職檔案人員，確保信貸檔案工作的順利開展。信貸檔案利用的頻率較高，為了方便工作，應分層保管，凡是借款戶已終結(jié)事項的檔案，信貸部門在一年內(nèi)不利用的 檔案，按照檔案管理規(guī)定和要求移交單位綜合檔案室管理，凡是信貸部門需要在日常工作中利用的，對借款戶需要作連續(xù)反映情況的檔案，應留在信貸部門暫存?zhèn)洳?，信貸部門人員要認真保管，確保信貸檔案資料完整齊全。 ㈤遵章守制，規(guī)范操作 信用社應建全有關(guān)檔案登記薄，嚴把借閱手續(xù)關(guān)，保證檔案按時、完整、安全入庫，防止遺失。如果信貸員工作變動，應抄列移交清單，在單位負責人的監(jiān)督下移交。 ㈥獎懲并罰，逗硬考核 對信貸檔案管理規(guī)范、完整和管理混亂的專職人員進行獎勵和懲處，并納入年終考核做為評先的條件。
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