目標(biāo)與績(jī)效管理課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】目標(biāo)與績(jī)效管理課程內(nèi)容?認(rèn)識(shí)目標(biāo)管理?目標(biāo)管理的工作流程?如何設(shè)定目標(biāo)?目標(biāo)執(zhí)行過(guò)程中的跟蹤檢查?績(jī)效管理?QA由跳水隊(duì)的故事引發(fā)的對(duì)目標(biāo)管理的思考。。。一、認(rèn)識(shí)目標(biāo)管理一、認(rèn)識(shí)目標(biāo)管理彼得〃德魯克(PeterF.Drucker)對(duì)世人有卓越貢獻(xiàn)及深遠(yuǎn)影響，被尊為“大師中的大師”

2025-02-09 17:04

企業(yè)績(jī)效與目標(biāo)管理課件(ppt73頁(yè))-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】基于企業(yè)戰(zhàn)略的績(jī)效管理與考核戰(zhàn)略過(guò)程戰(zhàn)略管理流程企業(yè)使命職能戰(zhàn)略支持系統(tǒng)戰(zhàn)略配置戰(zhàn)略主導(dǎo)戰(zhàn)略外部環(huán)境分析內(nèi)部能力分析年度目標(biāo)長(zhǎng)期目標(biāo)企業(yè)態(tài)勢(shì)戰(zhàn)略控制和評(píng)價(jià)戰(zhàn)略制定戰(zhàn)略評(píng)價(jià)戰(zhàn)略

2025-02-18 07:07

[目標(biāo)管理]目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】來(lái)自目標(biāo)管理與績(jī)效評(píng)估主講人:1目標(biāo)管理的定義1.目標(biāo)管理的由來(lái)?1954年，由著名的經(jīng)營(yíng)學(xué)者PeterDrucker在其著作「Thepracticemanagement」中開(kāi)始提倡。?認(rèn)為「企業(yè)必頇是組織真正意義的團(tuán)體，融合各成員的努力，建立一個(gè)共同努力的體制，換句話說(shuō)，各成員對(duì)於企業(yè)雖有不同之寄與，但每

2025-01-22 15:44

目標(biāo)管理與績(jī)效管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】目標(biāo)管理與績(jī)效管理（適用部門經(jīng)理以上級(jí)考核）一、目的為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)及年度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，正確衡量系統(tǒng)、部門領(lǐng)導(dǎo)的工作業(yè)績(jī)，提高全體員工的工作效率，特制定此辦法。二、范圍本辦法適用于對(duì)各系統(tǒng)、部門及系統(tǒng)、部門經(jīng)理級(jí)人員的管理與考核。三、職責(zé)與權(quán)限1、總裁辦負(fù)責(zé)‘公司目標(biāo)制定會(huì)議’的組織與記錄工作；2、總裁負(fù)責(zé)公司整體目標(biāo)、系統(tǒng)目標(biāo)的確認(rèn)與評(píng)分

2025-04-09 05:10

績(jī)效目標(biāo)管理ppt課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】對(duì)結(jié)果考核，是績(jī)效目標(biāo)管理嗎？強(qiáng)調(diào)績(jī)效，充分授權(quán)，是為了調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)各成員的積極性，統(tǒng)一行動(dòng)方向?？紤]現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境的動(dòng)態(tài)變化，績(jī)效目標(biāo)

2025-01-10 03:21

目標(biāo)管理與績(jī)效管理的術(shù)語(yǔ)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】目標(biāo)與績(jī)效管理講師：周坤?資深企業(yè)管理咨詢顧問(wèn)、國(guó)內(nèi)知名管理培訓(xùn)師。歷任數(shù)家上市公司集團(tuán)總經(jīng)理、原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委培訓(xùn)中心企業(yè)管理顧問(wèn)及高級(jí)培訓(xùn)師等職。在三十余年的工作歷程中親歷了中式、日式與美式三種風(fēng)格各異的管理模式，在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、規(guī)范化管理、人力資源管理等方面有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并創(chuàng)立了全息管理系統(tǒng)。為摩托羅拉（中國(guó)）公司、諾基亞（中國(guó)）公司、IBM（中國(guó)）

2025-04-09 04:40

目標(biāo)管理課程-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】《營(yíng)銷復(fù)制》之目標(biāo)管理《營(yíng)銷復(fù)制》-SM-3?國(guó)內(nèi)知名營(yíng)銷督導(dǎo)管理專家?營(yíng)銷復(fù)制目標(biāo)管理首席講師?清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘講師?聚成集團(tuán)學(xué)習(xí)卡事業(yè)部總經(jīng)理?曾為中國(guó)電信、九芝堂藥業(yè)、中國(guó)郵政、太平鳥服飾、福瑞達(dá)藥業(yè)、秋鹿實(shí)業(yè)、星冠化工等上百家企業(yè)做咨詢培訓(xùn)?最新著作《落實(shí)責(zé)任無(wú)小事》＊30%

2025-03-05 11:53

績(jī)效目標(biāo)管理的設(shè)定-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】績(jī)效管理方案績(jī)效管理是管理者與員工就目標(biāo)與如何達(dá)到目標(biāo)達(dá)成共識(shí)的過(guò)程，是規(guī)范組織目標(biāo)管理的方法之一?？?jī)效管理的過(guò)程由四個(gè)部分組成：目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)實(shí)施、績(jī)效考核及獎(jiǎng)懲管理。第一章總則第一條根據(jù)股份公司發(fā)展要求，為保證區(qū)域公司戰(zhàn)略目標(biāo)在各職能領(lǐng)域及各經(jīng)營(yíng)區(qū)域的有效落實(shí)，進(jìn)而保證股份公司戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成；為科學(xué)有效地提高員工能力與業(yè)績(jī)水平并促進(jìn)職業(yè)發(fā)展，最終全面提升公司整體業(yè)績(jī)

2025-04-12 23:31

目標(biāo)管理課程講解-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】121/122第1講目標(biāo)管理的獨(dú)到之處【本講重點(diǎn)】目標(biāo)管理簡(jiǎn)介目標(biāo)管理有何威力目標(biāo)管理的工作流程什么是目標(biāo)管理摸高試驗(yàn)管理學(xué)家們?cè)?jīng)專門做過(guò)一次摸高試驗(yàn)。試驗(yàn)內(nèi)容是把二十個(gè)學(xué)生分成兩組進(jìn)行摸高比賽，看哪一組摸得更高。第一組十個(gè)學(xué)生，不規(guī)定任何目標(biāo)，由他們自己隨意制定摸高的高度；第二組規(guī)定每個(gè)人首先定一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，。試驗(yàn)結(jié)束后，把兩組的成績(jī)?nèi)拷y(tǒng)

2025-04-19 05:18

目標(biāo)管理課件xxxx1016-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】100％完成目標(biāo)的方法深航貨運(yùn)徐偉前－－深航目標(biāo)管理培訓(xùn)課件2彼得.德魯克1954年在《管理實(shí)踐》中第一次提出“目標(biāo)管理”的概念。2023年，獲得美國(guó)“總統(tǒng)自由勛章”。3什么是目標(biāo)管理？目標(biāo)管理目標(biāo)管理是關(guān)于如何制定目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的一套流程與方法。目

2025-03-05 11:58

目標(biāo)管理與績(jī)效管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一講績(jī)效考核的弊端及問(wèn)題分析?每到歲末年初，大家都在忙著做一件事情，就是要總結(jié)年度目標(biāo)達(dá)成的情況，制定明年企業(yè)的目標(biāo)，因?yàn)槲覀冎袊?guó)人有一個(gè)習(xí)慣，我們喜歡以春節(jié)作為一個(gè)年度的重要標(biāo)志。很多單位到年終都發(fā)年終獎(jiǎng)，發(fā)完年終獎(jiǎng)，過(guò)完春節(jié)后，有一部分員工會(huì)滿懷著高興的心情，重新回到公司上班，可能有一些員工就因?yàn)槟杲K獎(jiǎng)的問(wèn)題，過(guò)了春節(jié)以后就會(huì)重新尋找新的工作崗位。所以，績(jī)效考核——“想

2025-04-19 05:18

基于目標(biāo)管理的績(jī)效考核培訓(xùn)課程-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第九章基于目標(biāo)管理的績(jī)效考核主要內(nèi)容?第一節(jié)目標(biāo)管理的起源?第二節(jié)目標(biāo)管理：現(xiàn)代績(jī)效管理的思想基石?第三節(jié)目標(biāo)管理考核法的實(shí)施?第四節(jié)目標(biāo)管理考核法存在的問(wèn)題以及對(duì)我國(guó)企業(yè)的影響目標(biāo)管理概念?目標(biāo)管理：是一種程序或過(guò)程，它是組織中的上級(jí)和下級(jí)一起協(xié)商，根據(jù)組織的使命

2025-03-09 20:52

目標(biāo)管理與績(jī)效管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】讓我們做得更好！——目標(biāo)、績(jī)效和員工激勵(lì)?目標(biāo)管理：用目標(biāo)來(lái)進(jìn)行管理?什么是目標(biāo)管理？是一種主動(dòng)的管理，也是一種以結(jié)果為導(dǎo)向的管理方式。?怎樣的企業(yè)目標(biāo)是有效的？能夠激發(fā)斗志的重點(diǎn)明確的以結(jié)果為導(dǎo)向的個(gè)體和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)相結(jié)合的?目標(biāo)管理有什么好處？提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效改變員工

2025-01-16 00:31

保險(xiǎn)企業(yè)的使命與目標(biāo)管理課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第二講保險(xiǎn)企業(yè)的使命與目標(biāo)管理第一節(jié)保險(xiǎn)企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中的角色第二節(jié)保險(xiǎn)企業(yè)的使命第三節(jié)保險(xiǎn)企業(yè)的目標(biāo)第四節(jié)保險(xiǎn)企業(yè)運(yùn)作的內(nèi)容第一節(jié)保險(xiǎn)企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中的角色一、作為市場(chǎng)導(dǎo)向型組織進(jìn)行運(yùn)作?Product-drivenanization產(chǎn)品導(dǎo)向型組織?Market-drivenaniz

2025-02-18 07:25

目標(biāo)管理與績(jī)效管理的流程-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1績(jī)效管理與面談聯(lián)想客戶維修服務(wù)部袁巍2做什么,然后別人去完成工作“管理”的定義3經(jīng)理的多重角色-認(rèn)可并獎(jiǎng)勵(lì)業(yè)績(jī)-不斷完善個(gè)人管理技能-給予指導(dǎo)建議-不斷提出反饋-員工發(fā)展-構(gòu)建有效團(tuán)隊(duì)-傾聽(tīng)

2025-01-15 01:59

【管理課件】基于目標(biāo)管理的績(jī)效管理(曹淵勇)(更新版)

【管理課件】基于目標(biāo)管理的績(jī)效管理(曹淵勇)(專業(yè)版)

【管理課件】基于目標(biāo)管理的績(jī)效管理(曹淵勇)(留存版)

【管理課件】基于目標(biāo)管理的績(jī)效管理(曹淵勇)-文庫(kù)吧