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中小企業(yè)總經(jīng)理就職誓言范文精選5篇-資料下載頁

2025-04-17 04:06本頁面
  

【正文】 樂觀,但是當下,我們面臨著復(fù)雜的行業(yè)環(huán)境,無序的市場競爭,不穩(wěn)定的價格供應(yīng)鏈,高漲的人力資源成本等等,但商機總是在危機中孕育,機遇在挑戰(zhàn)中競生,我將和公司眾位同事一起,風(fēng)雨同舟,竭盡所能,力爭獲得更大的收獲與成功。 上任后我將從以下幾個方面著手開展工作: ,提升戰(zhàn)略執(zhí)行力。做好各部門的目標戰(zhàn)略工作,制定出切實可行的戰(zhàn)略規(guī)劃。 ,完善全員職業(yè)素養(yǎng),提升員工的職業(yè)感 ,責(zé)任感。進一步培養(yǎng)高素質(zhì)的團隊,整合人力資源,遵循能崗匹配原則,開發(fā)員工的最大潛力。 ,打造特色招牌,建立服務(wù)一體化機制,實現(xiàn)企業(yè)價值最大化。 ,滿足客戶需求,秉承客戶至上的理念,運用現(xiàn)代職場人的服務(wù)理念, 全身心,全方位,多層次,多角度的滿足客戶的需求。 ,增加利潤,實現(xiàn)企業(yè)價值,開發(fā)更廣闊的市場,提升知名度,塑造企業(yè)良好的社會形象。 ,實現(xiàn)公司利潤額達 200 萬 /年,顧客滿意率達 96%,員 工出勤率達 95%,任務(wù)完成率 95%以上,業(yè)績逐年增長9%,市場占有率達 20%,我們會進一步開發(fā)員工的積極性和學(xué)習(xí)動機,充分發(fā)揮員工的創(chuàng)造力和潛能,進而制定出科學(xué)合理的薪酬體系,福利體系,以及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。 這些是初步設(shè)想,要變成現(xiàn)實,需要大家的支持和配合,我們公司是一個大家庭,對于我來說,各位同事就是我的家人,在自己家,有困難大家一起解決,遇到難題大家共同出謀劃策,有收獲大家一起分享。我們是 freelife 的一份子, freelife 發(fā)展就是我們的發(fā)展,freelife 的前景就是我們的前景。相信團隊的力量是無窮的,我希望大家能與我一起奮斗,以大局為重,同舟共濟,群策群力,為了公司的發(fā)展這個共同的愿望,為了我們更美好的明天,不懈努力! 最后,衷心的希望,我在總經(jīng)理這一職位上能給公司帶來更好的發(fā)展, ,我會全心全意辦理公司的任何事務(wù),也希望大家能監(jiān)督我,給我支持和意見。 附錄: 八個職位 總經(jīng)理,人力資源部,財務(wù)部,銷售部,采購部,研究發(fā)展部,前廳部,客戶部,人力資源部相關(guān)崗位: 人力資源測評師,招聘專員,培訓(xùn)專員,績效考核專員,績效薪酬專員,勞動關(guān)系管理,管理咨詢師 相關(guān)人事安排: 李雙利(總經(jīng)理,管理咨詢師),李歡(人力資源部),李多(前廳部,招聘專員),大崔(銷售部,人力測評師),小顧(采購部,勞動關(guān)系),明浩(研究發(fā)展部,績效薪酬),李寧(客戶部,培訓(xùn)專員),英婷(財務(wù)部,績效考核)
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