機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作經(jīng)驗總結(jié)[范文大全]-資料下載頁
2025-04-16 23:00本頁面
【正文】 （三）發(fā)出通知； （四）組織實施； （五）報告檢查情況； （六）向被檢查單位反饋檢查情況，提出意見或者建議。 特殊情況下，機構(gòu)編制檢查可以不事先通知。 重大檢查活動，機構(gòu)編制管理機關(guān)可以會同監(jiān)察機關(guān)聯(lián)合進行。 第十條實施機構(gòu)編制檢查，可以采取聽取匯報、召開座談會、個別談話、 走訪等方式進行。 第十一條對違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的問題，機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當按照職責(zé)和權(quán)限進行調(diào)查核實。調(diào)查核實應(yīng)當兩人以上共同進行。 第十二條在調(diào)查核實過程中，被調(diào)查的單位和人員有權(quán)向機構(gòu)編制管理機關(guān)申辯。 第十三條上級機構(gòu)編制管理機關(guān)可以責(zé)成下級機構(gòu)編制管理機關(guān)調(diào)查核實有關(guān)違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的問題，并應(yīng)當進行督辦；必要時，可派出督促檢查組進行督查。 下級機構(gòu)編制管理機關(guān)對上級機構(gòu)編制管理機關(guān)批轉(zhuǎn)的查核件，應(yīng)當在６０日內(nèi)報告辦理結(jié)果；逾期不能報告的，應(yīng)當書面說明理由。 第十四條監(jiān)察機關(guān)檢查執(zhí)行機構(gòu)編制管理規(guī)定中存在的問題，查處機構(gòu)編制違法違紀行為，依照《中華人民共和國行政監(jiān)察法》規(guī)定的程序辦理。 第十五條機構(gòu)編制監(jiān)督檢查的對象應(yīng)當配合機構(gòu)編制監(jiān)督檢查工作，及時、全面、客觀地提供相關(guān)材料，并對調(diào)查事項涉及的有關(guān)問題做出解釋和說明。凡弄虛作假、妨礙監(jiān)督檢查以及對監(jiān)督檢查人員打擊報復(fù)的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。 第十六條機構(gòu)編制管理機關(guān)對違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為，可以采取下列處理措施： （一）通報批評； （二）建議改正或者責(zé)令限期糾正； （三）予以糾正； （四）建議財政部門對超編人員不予核撥經(jīng)費； （五）建議對負有直接責(zé)任的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予處分。第十七條地方各級人民政府在機構(gòu)編制工作中有下列行為之一的，由上級 機構(gòu)編制管理機關(guān)依照本規(guī)定第十六條第 （二）項的規(guī)定處理： （一）超越權(quán)限或者違反規(guī)定程序設(shè)立、撤并各類機構(gòu)，提高機構(gòu)規(guī)格或者變更機構(gòu)性質(zhì)的； （二）超職數(shù)、超規(guī)格配備領(lǐng)導(dǎo)干部的； （三）超編制限額配備人員的； （四）其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。 第十八條國務(wù)院和地方各級人民政府所屬行政機構(gòu)、事業(yè)單位在機構(gòu)編制工作中有下列行為之一的，由同級或者上級機構(gòu)編制管理機關(guān)依照本規(guī)定第十六條第 （一）、 （二）、 （三）、 （五）項的規(guī)定處理： （一）違反規(guī)定干預(yù)下級職能配置、機構(gòu)設(shè)置或者編制、職數(shù)配備的； （二）違反規(guī)定擅自擴大或者縮小職責(zé)范圍和權(quán)限的； （三）擅自設(shè)立、撤并機構(gòu)以及提高機構(gòu)規(guī)格或者變更機構(gòu)名稱、隸屬關(guān)系和經(jīng)費渠道的； （四）超職數(shù)配備內(nèi)設(shè)機構(gòu)或者下屬機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)干部的； （五）擅自超過核定的編制使用工作人員或者改變編制使用范圍的； （六）為超編人員核撥經(jīng)費或者辦理錄用、調(diào)任、社會保障等手續(xù)的； （七）統(tǒng)計信息失實或者不按規(guī)定報送統(tǒng)計數(shù)據(jù)的； （八）其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。 有本條第 （三）、 （五）、 （六）項行為之一的，可以同時適用本規(guī)定第十六條第 （四）項的規(guī)定。 第十九條各級機構(gòu)編制管理機關(guān)在機構(gòu)編制工作中有下列行為之一的，由上級機構(gòu)編制管理機關(guān)依照本規(guī)定第十六條第 （一）、 （二）、 （三）、 （五）項的規(guī)定處理： （一）超機構(gòu)限額審批機構(gòu)，超越權(quán)限提高機構(gòu)規(guī)格、加掛機構(gòu)牌子、變更機構(gòu)性質(zhì)或者名稱的； （二）超編制限額審批編制，或者違反規(guī)定擠占、挪用編制的； （三）違反規(guī)定核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的； （四）其他違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。 第二十條機構(gòu)編制管理機關(guān)經(jīng)過調(diào)查核實，認為需要追究有關(guān)責(zé)任人員紀律責(zé)任的，屬于監(jiān)察對象的，移送監(jiān)察機關(guān)處理；不屬于監(jiān)察對象的，移送任免機關(guān)處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依 法處理。 監(jiān)察機關(guān)發(fā)現(xiàn)有違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的問題時，應(yīng)當及時向機構(gòu)編制管理機關(guān)通報有關(guān)情況。 第二十一條各級機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當建立舉報制度。 任何單位和個人有權(quán)向機構(gòu)編制管理機關(guān)或者監(jiān)察機關(guān)舉報違反機構(gòu)編制管理規(guī)定的行為。受理機關(guān)對舉報人的情況應(yīng)當予以保密。 第二十二條各級機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當加強內(nèi)部監(jiān)督，建立健全機構(gòu)編制審批和監(jiān)督檢查的協(xié)調(diào)配合機制。 第二十三條各級機構(gòu)編制管理機關(guān)應(yīng)當加強機構(gòu)編制監(jiān)督檢查的信息工作，拓寬監(jiān)督渠道，擴大信息來源，逐步建立覆蓋面廣、 反應(yīng)靈敏的機構(gòu)編制監(jiān)督檢查信息網(wǎng)絡(luò)。 第二十四條機構(gòu)編制管理機關(guān)對使用行政編制和事業(yè)編制的其他機關(guān)、團體的監(jiān)督檢查工作依照本規(guī)定執(zhí)行。 第二十五條本規(guī)定由中央機構(gòu)編制委員會辦公室、監(jiān)察部負責(zé)解釋。第二十六條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。
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