認(rèn)真貫徹條例精神積極推進(jìn)行業(yè)性職代會(huì)制度規(guī)范化建設(shè)-資料下載頁(yè)
【導(dǎo)讀】年”活動(dòng)的實(shí)施意見要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)《山東省職工代表大會(huì)條例》，的合法權(quán)益，又促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。近年來(lái)，我們認(rèn)真貫徹《山東省企業(yè)職工代表大會(huì)條例》，加強(qiáng)。共同努力，全縣職代會(huì)建制面不斷擴(kuò)大。目前，全縣國(guó)有、集體及其。以上非公有制企業(yè)165家，建立職代會(huì)制度的142家，建制率達(dá)86%；行業(yè)性職代會(huì)已建立了3個(gè)，覆蓋企業(yè)154家，職工8100人。有、集體及其控股企業(yè)、事業(yè)單位職代會(huì)建設(shè)的各項(xiàng)制度落實(shí)較好。每年至少召開一次職工代表大會(huì)。企業(yè)利用召開職代會(huì)，將關(guān)系職工。等都交給職工代表討論審議通過(guò)。為了全面貫徹《山東省企業(yè)職工代表大會(huì)條例》，依法維護(hù)。職代會(huì)工作內(nèi)容等都作了具體規(guī)定。特別是行業(yè)性職代會(huì)的職權(quán)不同。權(quán)；五是檢查監(jiān)督權(quán)；六是法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他權(quán)利。較發(fā)達(dá)的**鎮(zhèn)推行了行業(yè)性職代會(huì)規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)。于5月29日召開了首屆石雕行業(yè)職工代表大會(huì)，105. 其他行業(yè)推行還需要進(jìn)一步努力，使這項(xiàng)工作開展的卓有成效。
【正文】 性職代會(huì)制度的建立時(shí)間雖然不 長(zhǎng)，但這種民主管理機(jī)制是可行的，已經(jīng)解決了行業(yè)內(nèi)職工維權(quán)和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系 共性 的問(wèn)題，發(fā)揮了重要的作用。一是增強(qiáng)了職工參與企業(yè)管理、共謀發(fā)展的積極性、主動(dòng)性，促進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。二是搭建勞資雙方溝通的新平臺(tái)，上級(jí)工會(huì)代行基層部分維權(quán)職能多了一個(gè)實(shí)實(shí)在在的載體。行業(yè)性職代會(huì) 制度的建立，突破原有工會(huì)組織的局限，為工會(huì)維權(quán)工作增添了新的 層面 ，推動(dòng)了工會(huì)工作的創(chuàng)新與發(fā)展。三是行業(yè)性職代會(huì)與平等協(xié)商、集體合同制度有效銜接，促進(jìn)了集體合同的履行和成效。 行業(yè) 性職代會(huì)制度的建立和運(yùn)行，雖然取得了一定成效，但仍處在探索階段 。 行業(yè)性職代會(huì)制度的落實(shí)，還需要 進(jìn)一步健全完善。在其他行業(yè)推 行 還需要進(jìn)一步努力， 使 這項(xiàng)工作開展的卓有成效。 2020年 10月
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