評(píng)職晉級(jí)業(yè)績(jī)報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-03-27 09:00本頁(yè)面
【正文】 的發(fā)揮，增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力和向心力。 分類定級(jí)，對(duì)癥下藥促提高。一是嚴(yán)把定級(jí)程序。采取統(tǒng)一測(cè)評(píng)、逐個(gè)點(diǎn)評(píng)、排序定評(píng)等措施，對(duì)全區(qū)各級(jí)黨組織進(jìn)行“拉網(wǎng)式”摸底、“漏斗式”篩選。在此基礎(chǔ)上，按照黨支部自評(píng)、黨員群眾測(cè)評(píng)、上級(jí)黨委初評(píng)、綜合分析議評(píng)、公示結(jié)果定評(píng)的“五評(píng)”定級(jí)程序，提出評(píng)定等次，并進(jìn)行群眾滿意度測(cè)評(píng)，真正做到了底子清、問題清、目標(biāo)清、任務(wù)清、責(zé)任清、措施清。二是嚴(yán)格分類標(biāo)準(zhǔn)。在堅(jiān)持“五個(gè)好”黨組織標(biāo)準(zhǔn)外，按照行政村、社區(qū)、國(guó)有企業(yè)、非公經(jīng)濟(jì)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)組織等六個(gè)領(lǐng)域詳細(xì)制定了評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，分黨組織帶頭人、工作思路、工作制度 、活動(dòng)陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績(jī)、群眾反映等七個(gè)方面細(xì)化了目標(biāo)，為基層黨組織提供了實(shí)際、可行、易操作的分類定級(jí)依據(jù)。三是科學(xué)確定結(jié)果。根據(jù)初評(píng)意見和群眾滿意度測(cè)評(píng)結(jié)果，縱向比較看成績(jī)，橫向比較定位次，科學(xué)確定定級(jí)結(jié)果。全區(qū) 864 個(gè)黨組織中，確定先進(jìn)黨組織 587 個(gè)，一般黨組織 261 個(gè)，后進(jìn)黨組織 16 個(gè)。并依據(jù)定級(jí)結(jié)果，先進(jìn)黨組織制定了鞏固提升方案，一般黨組織制定了晉檔升級(jí)方案，后進(jìn)黨組織制定了整改提高方案，為推進(jìn)基層組織建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。 升級(jí)晉檔，培育亮點(diǎn)樹標(biāo)桿。按照“抓兩頭，帶中間，整體推進(jìn)”的原則， 采取爭(zhēng)先樹旗、規(guī)范提升、治難轉(zhuǎn)后“三步走”措施，在對(duì)確定的 587 個(gè)先進(jìn)黨組織進(jìn)行全面提升的基礎(chǔ)上，將命名的 100 個(gè)黨建示范點(diǎn)作為培育重點(diǎn)，注重在創(chuàng)特色、樹品牌、務(wù)實(shí)效上尋求突破口，打造了一批標(biāo)準(zhǔn)化、特色化、品牌化的黨建工作示范點(diǎn)，社區(qū)“家庭黨?！?、“夕陽(yáng)紅”小餐桌、社區(qū)睦鄰文化節(jié)、黨員學(xué)分制管理等典型經(jīng)驗(yàn)在市、區(qū)推廣。對(duì)工作基礎(chǔ)較好，軟硬條件達(dá)標(biāo)、各項(xiàng)制度規(guī)范的一般型黨組織，按照“活動(dòng)場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn)化、制度建設(shè)系統(tǒng)化、臺(tái)帳資料規(guī)范化、電教設(shè)備現(xiàn)代化”的標(biāo)準(zhǔn)，建立區(qū)委常委、黨委書記、黨支部書記上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的三 級(jí)黨建工作責(zé)任制，合力攻堅(jiān)，升級(jí)晉檔。目前，已有 149 個(gè)一般黨組織建成了“八有”黨建示范點(diǎn)，其他一般型黨組織正在從項(xiàng)目、資金、制度等方面整合資源，進(jìn)行全方位晉檔升級(jí)。對(duì)后進(jìn)黨組織進(jìn)行整改提高，組織開展先鋒結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，采取先進(jìn)后進(jìn)結(jié)對(duì)幫、駐地企業(yè)掛鉤幫、城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)共建幫的“三幫”措施，做到資金投入優(yōu)先、項(xiàng)目申報(bào)優(yōu)先、開展培訓(xùn)優(yōu)先、享受扶持政策優(yōu)先，目前，共結(jié)成黨組織幫扶對(duì)子 254 個(gè)，黨員幫扶對(duì)子1887 個(gè)，落實(shí)幫扶項(xiàng)目 18 個(gè)，解決村組熱點(diǎn)難點(diǎn)問題 254 件。 以諾評(píng)星，激勵(lì)黨員奮爭(zhēng)先。一是量化目標(biāo)“定星 ”。采取分層、分級(jí)審核的方式，對(duì)黨員所作承諾進(jìn)行把關(guān)審定，并將每個(gè)黨員的承諾內(nèi)容進(jìn)行量化，評(píng)定星級(jí)，綜合量化分達(dá)到 91100 分的確定為“五星級(jí)黨員”、 8190 分的為“四星級(jí)黨員”、 7180 分的為“三星級(jí)黨員”、6170 分的為“二星級(jí)黨員”、 60 分以下的為“一星級(jí)黨員”。二是嚴(yán)格考核“評(píng)星”。承諾事項(xiàng)確定后，黨員按要求填寫《公開承諾書》，并與黨組織簽訂履諾協(xié)議。黨組織采取櫥窗公示、擺放桌簽、佩戴胸牌等形式，將承諾事項(xiàng)、完成時(shí)限等面向社會(huì)公開，接受群眾監(jiān)督。黨組織根據(jù)黨員承諾事項(xiàng)完成情況，通過個(gè)人自評(píng)、 領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、黨群聯(lián)評(píng)、組織終評(píng)、公示授星的程序進(jìn)行季度考評(píng)，年底由黨委綜合季度評(píng)星情況，按照黨員“提”、支部“審”、民主“議”、黨委“定”的方式，逐個(gè)進(jìn)行評(píng)議定級(jí)。三是配套激勵(lì)“獎(jiǎng)星”。將評(píng)定星級(jí)作為民主評(píng)議、評(píng)優(yōu)樹模、提拔任用的重要依據(jù)，對(duì)評(píng)出的優(yōu)秀黨員授予紅星，進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，廣泛宣傳；對(duì)合格黨員授予藍(lán)星，進(jìn)行教育引導(dǎo)，促其晉級(jí)；對(duì)不合格黨員授予黃星，進(jìn)行誡勉談話，限期整改。通過黨員評(píng)星定級(jí)，進(jìn)一步深化和推進(jìn)了黨組織升級(jí)晉檔。（肅創(chuàng)辦）
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