【導讀】(一)接待主管的職責范圍。1.根據前臺經理的指示,對接待組進行管理。3.協助制定接待組的崗位責任制和操作規(guī)程,并不斷進行。4.合理安排職員的班次并布置工作任務。6.檢查下屬員工完成工作的質量及執(zhí)行規(guī)章制度的情況。7.幫助下屬員工解決工作中遇到的難題.處理工作差錯和。8.對下屬員工進行有效的培訓,提高其業(yè)務水平和素質。9.檢查本組工作必備用品及設備的使用情況,及時給與補。充和申報維修保養(yǎng)。10.協調本組與相關組及部門之間的關系.:. (二)高級接待員崗位責任制。4.掌握準確的房態(tài),必要時協助主管與客房部核對房間、賓館服務設施的查詢和推銷工作。7.做好各類報表的打印及統(tǒng)計。8.檢查當天團體預分房后輸入電腦的房號,以及入住客人。體增減房所出現的問題。13.維持好本組范圍內的衛(wèi)生清潔。14.了解客情,做好防火防盜安全工作,發(fā)現問題及時向上。4.嚴格把好入住登記手續(xù)關,做好協查通緝犯的工作,方式,把相應資料通知有關部門。